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浅谈如何提高政府部门机关党建效能

2019-01-13张杰洪

魅力中国 2019年9期
关键词:作风效能机关

张杰洪

(广宁县市场监督管理局,广东 肇庆 510600)

现阶段我国的机关党建工作当中还存在着各种各样的问题,我们想要更好地解决现阶段存在的问题,就需要从“实际业务、工作作风、制度建设”三个方面下手,针对各个问题,选择更好的解决方式,切实解决现阶段我们存在的问题,更好使政府部门机关党建活动得到推进。

一、结合实际业务,提升工作效能

在各种会议当中,习近平总书记曾多次指出:现阶段我们的机关党建工作任务相当繁重,在这些繁重的任务当中,最核心的就是要服务和建设我们相关队伍,促进本单位和本部门各项应可以按标准完成。通过这一关键概念的提出,为我们现在加强机关党建工作提供了一个可以参考的依据。具体来说,就是要将我们现阶段需要进行党建工作融入到各个部门的本职工作当中,使两个工作可以相互的进行补充,使得两者更为融洽。一定要克服“党建就是党建,工作就是工作”的思想,要避免各自为政的问题出现,更好的将党建工作与本职工作进行融合,真正的使党建工作和业务工作有效地结合起来,寻找出更为有效的结合点。现在很多的政府机关部门围绕着机关建设与党建活动,着眼于本部门的部门特色,努力在结合上作出相应的突破。从全局着眼,从四个全面的入手,要求进行改革、进行转型、进行升级;从总体思路当中去把握和思考更适合本机关单位使用的方法,努力把整个部门建设成一个具有学习型和创新型的部门;引导各个部门都能克服各种问题,坚持从整体的目标出发;引导组织围绕党建目标进行相应的工作制定并且围绕各种党建思路进行相应的工作考核。除此之外,很多党建活动在开展过程当中,与本部门所需要进行的重点工作进行更多的调整与平衡,使得在不耽误重点工作进行的前提之下,更好地发展党建活动,找出人们现阶段最需要解决的问题,并且将其选择最好的方式进行解决。提高干部队伍素质,凝聚整个组织的力量,转变组织的作风,提高工作的效能,推进相应的工作更好更快的完成。

二、狠抓务实作风,凝聚工作力量

现阶段我国很多党建部门也开展了不同种类的党建活动,但是很多党建活动在落实方面缺乏很大的严谨性,使得很多部门的业务工作落实不够到位。但是如果我们想要党建活动有更好的效果,就需要抓紧调整现阶段这种不务实的作风,这样才能使得党建工作整个不处于停滞的局面。基于现在的这种情况,近些年来,我国的很多政府机关部门大胆的运用了一些新的手段,结合了现阶段新的媒体技术,进一步增强了党建工作的吸引力,提高人们对于党建工作重视,并且加强党建工作在日常公务当中的渗透。强化党员学习,着眼提高各个党员的综合素质,通过各种课程和各种讲座平台,使得各个党员能够获得更好的培训效果,更加理解党建活动的重要性。除此之外,各个部门还自主地举办相应的法制教育以及工作技能的培训,使得党建工作可以融入在党员日常工作的方方面面。让每个党员都能达到一种“站起来就能够讲,坐下来就能够写,弯下腰就能够干”的一个工作要求。有一些机关部门在采取新方法过后,收到了党员的热烈欢迎,并且提高了相应机关的工作效能,使得工作效率更高,效果更好。我们还需要对于党员的作风建设严谨把关,整治有问题的作风。结合现阶段我们需要进行的工作目标与群众路线进行相应的教育,设置一些实践活动,使党员能够落实在日常工作当中。通过组织开展一系列主题活动,力争营造一个更好的学习氛围,使得党建活动能够深入人心。大力营造团队意识,通过开展各种团体活动,增强工作人员的整体凝聚力,融洽了工作关系,凝聚工作力量。

三、严格规范制度,推进工作落实

无论我们要推行哪种活动都需要制定一个相应的制度,如果制度制定得合理,那么活动推进就会更有效果。所以要想更好地促进党建活动的发展,我们就要建立一个符合本机关部门实际的、责任明确的、运转十分灵活的规章制度,将党建工作的工作过程进行相应的规范。如果制度设置的不够严格,那么工作就难以落实下去,甚至会造成各种问题的出现。首先我们领导需要进行严格的责任制划分,明确自己的指责,使责任划分明确,任务明确,并且便于审核,便于操作。明确各个党建工作的主要负责人,让他们能够为各个活动负责具体责任。并且要求负责人要落实自己的任务与职责,明确自己的岗位要求,形成以党组织为核心的具体组织领导体系。接下来就需要对管理制度进行相应的严格规范,我们需要对党员队伍进行多方位的调整,进行思想上的优化处理,着眼于整个组织的廉政建设,将队伍现状进行相应的调整;扣住整个时代的脉搏,把握时代的潮流,瞄准现阶段的问题所在,不断探索新的制度创新,从而完善相应的培训制度;定期进行思想汇报,明确现阶段党员问题的思想所在,从而更好的选择解决方式。最后就是要有一个严格的考评制度,我们要坚持公开、公正、公平的原则,设置一个规范严格的考评制度,坚持不能干涉日常工作的原则,持续开展各种考评活动,一定要细化、量化、科学化,制定相应的目标,设定好评定标准,将质量评定标准细化和严谨化。还将考核结果与个人政绩直接挂钩,推进整个党建工作更为规范。

结束语:我们想要更好地顺应时代的变化,就是要立足于工作业务、工作作风、工作制度三个方面,提高相应政府机关部门的党建效果,从而破除现阶段党建存在的问题,使得党建工作能够获得更有效的发展。

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