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企业法律风险防范的初步探讨

2018-10-25刘玲玲

西部论丛 2018年10期
关键词:风险防范

摘 要:防范企业法律风险不只对于提高企业竞争力具有保障作用,而且对于依法治国建设也具有重要意义。本文通过与法律风险内涵相结合的分析,对防范和控制法律风险的重要性进一步明确,加强企业制定实施相关防范制度,进而使企业竞争力及经济社会效益明显提高。

关键词:企业法律风险 风险防范 初步探讨

1.前言

随着不断发展的市场经济及日益完善的法治,不断提高的经济水平使面临的机遇与风险并存。很多企业因对防范法律风险的重视程度不够,导致的损失比较严重。但法律风险不同于自然风险及商业风险,可采取法律手段进行控制。社会主义市场经济的发展对企业改革提出了新的要求,企业不只是结合经济发展实际情况对发展战略进行调整,更要对防范和控制法律风险的机制不断完善,进而为提供更完善的生产经营法律环境。

2.企业法律风险防范重要性

法律风险主要是指在经营中企业因不规范的经营行为或外部法律环境的变化导致经济损失的风险。企业在企业生产环节及业务活动中都存在法律风险,风险的形成原因主要分为内部和外部法律风险两类,前者主要是指企业内部管理、经营决策等因素导致的法律风险,后者主要是指企业外的社会、法律环境及其它企業等因素导致的法律风险。企业可掌控引发内部法律风险的因素,但不能控制引发外部企业风险的因素,在根本上不能杜绝发生外部环境法律风险,所以,防范重点是企业内部法律风险。现阶段我国构建法律风险防范机制是经济发展的需要,更是法律服务市场的发展趋势。企业体制改革及发展应积累财富,保证企业的经济社会效益。随着国家出台的规章制度,大型国企将建立法律顾问制度提到重要日程,很多企业相继成立法律事务机构,安排专职法律人员,通过对企业经营管理决策及承办法律事务的参与实现相应职能

市场经济是法制经济,法律对企业经营活动进行调整及规范。随着日趋激烈的市场竞争,企业风险伴随通货膨胀及金融危机不断增多。为提高市场竞争优势,应建立与企业发展相适应的法律风险防范体系,使可能产生的法律风险得到明显减少及有效控制。企业应对法律环境深入了解,使法律风险防范机制的建立更加健全,进而使其竞争力不断提高。

在现代法制社会中,国家通过实施法律法规管理社会各方面,作为国家经济活动主体和重要社会组成部分的企业,也受法律、法规的指导和约束。若企业不能做到知法懂法,容易由于违法被制裁,或失去对合法权益的维护机会,影响企业经营,进而增大下岗人员数量,最终对社会稳定及发展造成不利影响。

3.法律风险防范机制的完善措施

在现代企业管理体系中,加强风险管理是十分重要的一项内容,防范法律风险在加强企业风险管理中具有重要地位。企业建立健全防范法律风险的机制,是使其竞争实力和生存能力得到提高的有效手段。企业对法律风险防范应提高重视程度,针对企业实际构建防范法律风险的机制,确保企业各项工作的稳步推进。因此可采取以下措施:

一是加强防范法律风险的意识。提高法律风险意识是对风险识别及化解的基础,是法律风险防范机制的建立及健全的重要要求。法律风险存在于企业经营中的各环节中,若不能提高重视使期的有有效规避、化解,产生风险时难以控制其后果,容易产生的负面效应比较严重。所以,在企业中对全员深入开展法律风险宣传教育培训,特别是对党员干部更要加强。培训可以加深了解法律风险及其导致的影响,逐步养成在具体工作中深入贯彻防范法律风险的意识,在风险控制点使其作用得到充分发挥,进而在企业内使构建的法律风险防范根基更加稳固。然后在法律风险方面增大投入。不仅要提高职工法律知识,增大培训法律素养的投入。建立法律顾问制度,在需要时随时到场,诸如合同签署等重要法律行为。

二是加强防范法律风险的管理。严格按照法律风险防范规章制度实施,健全的规章制度对于防范管理风险的效果具有直接影响。企业应结合参与市场竞争的内外环境,对规章制度建立及完善,使内部关系和部门职责得到理顺和明确,确保重要事项在企业中有章可循,避免由于不建全的规章制度导致的法律风险。因社会上部分企业法律风险由于存在内部管理制度的漏洞,应结合企业发展及市场竞争实际,对各项管理制度进行完善,指引、规范职工行为,使经济活动步入法制化、规范化轨道,提高经济活动的可预测性,进一步降低法律风险。

三是在企业内部加强监督考核。企业内部监督考核与生产经营具有十分紧密的联系,是建立防范企业法律风险机制的一个重要环节。当今社会很多企业的内部监督考核落实不够,不利于建立防范企业法律风险的机制。因此应严格贯彻并对内部监督考核制度进行规范,使企业领导、经营及监督部门各司其职、相互制约,在经营中结合监督及责任追究,使经营风险得到进一步防范,进而确保企业的健康发展。

四是按年度加强评估法律风险。企业防范法律风险的措施离不开执行、监督及考核,相互结合促进防范法律风险制度的发展,制度的实现离不开执行和监督,最后总结制度的实施效果离不开考核。所以,在企业经营中应用该理论,及时评估考核效果,分析原因,更新不适宜的旧有规章制度,对新的更有效的防范法律风险制度进行讨论后建立,使企业防范法律风险制度发挥出应有的作用。

4.总结

综上所述,随着信息化的发展,在企业与国际接轨过程中面临的机遇与挑战并存。企业体制改革及其发展离不开法律风险防范体系,在企业适应市场竞争及依法经营等方面都将发挥重要作用。企业建立法律风险防范机制,需要将生产经营活动实现法制化,才能有效控制法律风险,进而提高企业市场竞争力,使企业健康发展。

参考文献:

[1] 刘光.论我国企业法律风险之防范[J],山东财政学院学报,2016.4

[2] 冯耀华.论企业法律风险防范体系的建立[J],东方企业文化,2017.11

[3] 杜义风.国有企业法律风险防范机制的建立与健全[J],中国煤田地质,2016.8

[4] 周志彬.现代企业法律风险防范[J],科技信息,2017.5

[5] 崔玲.浅析企业法律风险防范和控制机制[J],现代经济信息,2017.3

作者简介:刘玲玲(1978-),女,黑龙江依兰人,黑龙江朗信银龙律师事务所高级合伙人。

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