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田文明:实干成就价值

2018-05-15党春艳

中国有色金属 2018年9期
关键词:外排厂里硫酸

党春艳 |文

田文明,河南新乡封丘县曹岗乡人,2005年毕业后,来到豫光锌业有限公司工作。12年的时间,他从岗位操作工一步步成长为公司劳模。12年的成长,他把青春献给了豫光,也把事业之根扎在了豫光。

勇于挑战

2012年6月,田文明担任豫光锌业一厂安环员。当时尽管有些犹豫,但是他还是决定挑战自己,接下了军令状。

老子曰:天下难事,必作于易。天下大事,必作于细。刚开始,田文明不知道该怎么做,就想着先一步一个脚印把基础工作做好做实。他对以前的安全规章制定进行了重新整理和汇编,并根据工作实际先后制定了《安全清洁化检维修管理制度》、《消防设施及器材管理制度》、《重大危险源管理制度》等新制度。他还借鉴其他单位的各项制度和措施,结合厂里的实际情况重新制定了各项应急预案,使各种预案档案齐全,也更加切合实际。截止到2017年,厂里的安全规章制度已经达到68章88260字。

安全管理挂在嘴上,不如现场跑几趟。田文明的口袋里时刻备着笔和小笔记本,上面密密麻麻记录着跑现场检查出来的问题。他还对现场存在的问题进行定点拍照,及时联系相关单位消除生产中的安全隐患。利用“走动式、观察式、交流式、行动式”等方式,田文明贴近职工、贴近岗位,纠正和整改生产过程中物的不安全状态和人的不安全行为。6年来,他累计检查整改安全隐患1500余项。

敢于亮剑

“不就是一个小安全员,出了这个门谁认识你!”“出了这个门我什么都不是,但是你在厂里干活就必须执行厂里的制度。”这天,田文明现场查到一施工处,发现外协作业人员高空作业未系安全带,现场用电工具防护措施不全,当即阻止其继续施工,外协人员就漫骂起来。这种事,对田文明来说已经是家常便饭。

处罚违章不留情,看似无情最深情。田文明说安环工作动态式的不确定性因素太多,没有人知道下一秒会发生什么,所以干安全就要敢于唱黑脸,也要敢于亮管理的剑。企业里永远没有做得好的安全工作,只有不断完善做好扎实的安全基础。基层安全员的职责就是真正将安环制度执行到位、安环措施落实到位,为生产平稳铺好基石。

2017年,锌业一厂积极强化措施,扎实的“十好”联防工作,收效良好,截至2017年年底,厂里实现了连续安全生产1297天的良好记录。

善于思考

“世事洞明皆学问,人情练达即文章。”工作理顺后,田文明开始思考如何创新安环管理工作。他创造性地运用大数据工作方法,对厂里历年来发生的安环事故进行统计分析,制作了事故柱状汇总分析表,查找事故规律,对人员进行宣贯培训。他精心编撰了《锌业一厂危险作业安全手册》,手册图文并茂,涵盖了“安环事故分析表”、“岗位安全顺口溜”等,成为职工安全培训的必备教材。

随着环保形势日渐严峻,厂里的收尘器和硫酸尾气外排指标成为重中之重。田文明针对硫酸尾气、收尘器外排方面做了大量研究。为了保证硫酸尾气外排指标的稳定,他连续在尾气现场蹲点,与岗位职工一起摸索尾气最佳控制指标。硫酸工段尾气在线监测数据难控制,数据居高不下。田文明不断与在线运营商沟通,了解尾气控制要点,提出了在线设备增加自动反吹系统,杜绝了因分析仪飘零数据增高的现象。2017年,他打破了尾气无超标的历史记录。

6年来,田文明荣获2次标兵和1次安环先进个人。2017年,田文明获得了公司劳模称号。他说,真的没有想到自己能获得这个荣誉,很感恩在豫光的历练和成长,一切的付出每次回想起来都觉得值,年轻人就应该拼一拼,搏一搏。

习近平主席说过:“有梦想,有机会,有奋斗,一切美好的东西都能够创造出来。”从2005年的一名干吸工成长为公司劳模,12年的时间,靠着实干精神,靠着努力学习的劲头,田文明勇于挑战自己,善于思考工作,勤于付出汗水,最终体现了自己的价值,也收获了各种荣誉。

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