推进工会财务会计管理规范工作的思考

文前英

[摘 要]工会组织能为职工谋求福利，为其发展提供更大效益。促进工会财务会计管理工作的规范化发展，能为其发展提供保障。工作中，主要实现核算和会计处理工作，但其还存在一些问题。因此，制定出科学的解决对策，能保证工会财务管理工作水平的提升。文章中，通过对工会财务管理工作问题的分析，提出几点对策。

[关键词]工会；财务；会计管理；规范工作

[中图分类号]D412.67 [文献标识码]A

工会最为主要的职责是反映民声，基于群众的意见，帮助弱体，以创建和谐社会。促进工会会计财务管理工作的积极发展，将其作为基础条件，能促进会计核算工作的规范性，也能将其作为关键。因此，对工会财务管理问题进行分析，为其提出合理对策，将实现财务会计工作的顺利实施。

1 工会财务会计管理工作问题

第一，建设的规章制度不够完善。在工会财务管理工作中，由于一些领导对其不够重视，导致制定的规章制度在很多方面存在严重不足。如：一些基层的会计人员、出纳等都为兼职，工会的一些会计和出纳都是一人担任的，无法符合财经制度的工作内容，降低财务管理工作的积极发展，无法保证工会财务会计工作的稳步开展，也得不到管理水平的提升。

第二，使用的监督措施不合理。在工会财务会计管理工作中，大多的账单是基于自身条件产生的，无法对其规范管理。引起这些因素的产生，主要是因为财务管理人员未引起对工作的重视，不能对其公示，导致监督工作无法正常实施，在该种情况下，不仅影响工会财务管理工作的积极发展，在收支工作中也造成明显不公平现象。

第三，基础工作不够规范。因为大多数的工会财务管理工作年龄大，对业务不够熟练，无法促进基础财务工作的积极发展。如：无法把握原始凭证，购买的商品没有附件，填写的发票不规范等，在会计科目上的填写随意性较大。同时，基于经济业务的产生，无法在账目上显示出来，存在的财务信息不够完整。

第四，责任意识较为薄弱。工会领导人员和财务人员对管理工作认识不足，将其作为临时性工作，未在其间对其认真分析。在整体上，不仅无法促进工作的规范化发展，也给建设工作带来较大制约。

2 工会财务会计管理问题的解决对策

2.1 规章制度的完善

我国工会已经制定了《工会会计管理规范》，在该标准引导下，在工会内部建设完善的会计管理制度。但是，财务制度的获取不能生搬硬套，需要在工作中做出详细分析，基于科学研究，为其制定出符合的管理制度。在对制度进行制定的时候，要基于一定原则进行操作，保证其充分使用。如：收支管理制度、预决算制度、会计电算化制度的获取等，都需要根据工会的实际发展需求进行完善，在该发展条件下，不仅能使其符合会计管理工作的规范化要求，也能基于制度，达到有效的约束目的。

2.2 监督机制的强化

监督能保证工作的公平公开化，促进监督作用的实现，能促进工会财务管理工作的积极发展和实现，也能为人们提供支撑。实际上，需要通过自身管理，对其进行优化，以达到外部监督效果的实现。在实际工作中，还需要对原始凭证进行查看，基于合法条件，对其存在入账、发票和数据等进行审查，确保数据信息填写的准确性和齐全。还需要对领导人员的签字进行分析，确保扶贫工作的公平公开化，保证所有职工都能积极参与，完善使用的手续。基于职工对贫困的书面申请，需要在工会组织的积极审查下，将其告知给职工，在该执行下，不仅能达到资金使用的透明化，将其放在公告栏上，也能实现扶贫资金的充分应用，以促进其工作作用的实现和发挥。

2.3 业务培训工作

引导工会的财务管理人员参与到学习中，提高自身素质。不仅要进行自学，还需要学习工会的相关会计制度、会计电算化，确保财务管理工作的规范操作，以达到整个工作的积极培训。工会的财务会计人员要及时更新知识，确保其符合财务管理工作中的建设要求。由于工作人员的自身素质存在较大差异，因此，在对其进行培训的时候，需要基于操作，并增加理论知识的应用，以确保在整体上达到有效的发展意义。如：对会计科目进行培训，能够在收支工作中掌握会计科目，避免科目的混乱现象。还需要对往来的账款进行管理，针对一些无法收回的账款，按照一定程序和规定进行。还需要根据账款的实际情况，每年为其进行提取。还要学会对会计报表进行编制，按照一定的实施原则，促使资产、负债以及所有权益的一致，这样在会计报表中不仅能对各个情况充分展现出来，也能为以后的决策工作提供依据。

2.4 责任意识的增强

责任能促进工作的顺利实施和发展，保证工作人员责任意识的形成，得到领导人的重视，财务会计人员能更加负责。该发展下，不仅符合新时期的建设需求，也能将其作为最为重要的实施任务。基于相关规范的积极引导，确保责任意识的获取，保证自身素质的提升，并在工作中对其产生的各个问题进行思考和检查，这样不仅能实现规范的财务管理工作，也能对工作整体进行创新，以确保提升工会财务会计管理水平。

3 结语

基于以上的分析和研究可以发现，保证工会财务会计管理工作的规范性，需要在政策、业务等方面进行完善，对工作内容做出深入思考，确保财务会计管理工作的积极发展，对各个机制进行完善，这样不仅能对单位进行全面监督，也能全面提高会计工作的质量。

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