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“点拨”不如“点赞”
——浅析小学班主任管理工作策略

2018-01-28江苏省张家港市塘市小学

作文成功之路·小学版 2018年5期
关键词:点拨标兵闪光点

江苏省张家港市塘市小学 缪 卫

表扬是教师送给学生最好的礼物,也是学生最想得到的宝贝。放大学生的闪光点,多给他们鼓舞和激励,引导他们在发现自我精彩中主动精益求精,让其他同学在学习借鉴的基础上主动学习借鉴,以博采众长。注重点赞运用,让学生始终保持积极的情感和乐观的态度主动融入班级,形成强烈的集体主义荣誉观,让他们有更多的自我调适和主动向上发展的机会。多给学生点赞,让他们在备受关注中主动表现自我,更能使得他们的理解感知丰富多彩。

一、课前通报,发现优点

在课前多通报学生的进步,让他们在接受全班同学表彰的同时有更多的自我展现的机会。课前通报,能使得学生在充分了解自我的基础上获得更多的发展空间。运用课前通报,能为授课奠定良好的基础,营造积极向上的环境氛围。

课前通报运用,让学生能以更加饱满的激情主动融入课堂,集中注意力认真听讲。如在每次课前,我总要总结上堂课课堂检测中成绩较为突出的同学,尤其是学困生取得的一些成绩,让他们在感受到“天生我才必要有”的浓厚教学氛围中获得长足的进步。结合学生的各自进步不同,多给他们相应的表扬,让他们在接受表扬的过程中主动深入学习,给他们更多的帮助和支持。教师要多给学生登台表达的机会,让他们主动分享自己的感受,引导他们在发现自身进步的过程中获得更多的展现自我的动力,让他们在深入展现中增强精益求精的进取意识。多关注学生的进步,多给他们相应的鼓舞和支持,让他们在展现自身优点中给其他同学发挥示范作用。

多以发现学生的优点为切入点,能给让学生产生亲师信道感,让他们在主动靠近老师的过程中表达自己的愿望。发现优点,能使得学生对自身的长处有更充分的了解,让他们在扬长避短和对比学习的过程中找到更多的生成点,满足他们的发展需求。

二、点名表扬,鼓励先进

点名道姓表扬,让学生在备受肯定中激发自身积极向上的动力。点名表扬的过程,就是学生自我理解不断深入的过程,也是其积极情感态度和审美价值观不断生成的过程。点名表扬,让学生在充分展现自己的过程中产生丰富的思维情感,保持一颗善心和恒心。

常运用点名表扬,让学生有更多出彩的机会。如,在每次的主题班会上,针对一周班级管理工作,我总要表扬一些表现突出,特别是乐于助人、学业进步、关心班集体的学生。在表扬中主要突出一下三点:(一)代表老师和同学对被表扬学生的付出表示感谢,强调正是他们的付出,让班级本阶段的风气更加好;(二)他们的付出是他们成长路上不可缺少的宝贵财富,能使得他们变成更为优秀的人;(三)请其他同学向他们学习,学习他们的闪光点。通过这样的激励,让学生在追求进步的基础上有更多的尝试运用的机会,能使得他们在信心倍增的前提下争取更大的成绩,让他们享受到取得进步的成功感并继续努力。

运用好点名表扬,能使得学生在备受关注中主动释放自己的潜能,让他们能够成为班级的标兵和榜样,激发他们的上进心,引导他们朝着积极向上的方向发展,让他们成为班级的风向标。多肯定学生的进步之处,给他们更多的指导和帮助,让他们在被认可的过程中产生奋进向上的动力。

三、推荐上报,号召学习

给学生点赞,就是给他们更多自我展现的机会,让其他同学和老师了解其闪光点,体现其付出努的价值。运用推荐展现的形式展现他们的精彩和闪光点,能在提高他们知名度的同时获得更多的感召力和学习动力。推荐上报,多给学生学习的动力,能使得表扬更有价值意义。

推荐上报,让学生的进步和闪光点有更多的知晓度。如,在一次全校的文明标兵评比中,我是采用个人自荐的形式,让学生认真梳理入学以来的两个月自己在德智体美劳等方面的进步,尤其是自己在班级光荣榜上的“上座率”。通过这样的自荐,很多同学展现了自己不一样的风采。我建议学生利用海报的形式展现自己的风采,展现自己的文明和进步之处,让同学们在直观清晰的相互点评中找到值得自己的学习地方。通过同桌互评、小组点评的形式评选出文明标兵,让学生的文明习惯在接受层层筛选的过程中发扬优点,并及时发现不足之处加以改善,以此来体现真正的民主。我根据学生的推荐评比情况,推荐了五位同学参加学校的文明标兵评比,并全部入选。我将这五位文明标兵的先进事迹制作成海报,在班级教室、QQ群、微信公众号等场所和媒介上公布。

运用推荐展示的方式引导学生主动展现自我,能使得他们在获得更多关注的前提下,进一步戒骄戒躁,继续前进。号召其他同学向先进的同学学习,能产生一定的涟漪扩散效应,使得学生在相互赶超和继续前进的过程中获得积极向上强劲动力,满足他们的多元化发展需要,让他们切实提高自己的整体综合素养。

如前所述,多给学生竖起大拇指点赞,能在充分激活他们潜能的基础上增强不断进取的动力,给他们更多的自我调适提高的机会。点赞运用,让学生在发现自己闪光点中主动融入班级管理,给他们更多的自我锻炼,自我发展和自我提高的机会。

【1】赵小平.谈小学班主任班级管理的创新【J】.西部素质教育,2016(03)

【2】党绍杰.浅谈小学班主任如何有效地实施班级管理【J】.学周刊,2015(18)

【3】房清霞.优化小学班主任管理策略【J】.中国校外教育,2015(12)

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