加强国有企业思想政治工作的几点思考

赵培军

摘 要 国有企业是国民经济的主力军，在实现“两个一百年”的宏伟目标的过程中发挥着极其重要的作用。国有企业加强和改进思想政治工作不仅是新时期党的群团工作的需要，同时，也是发展壮大国有经济、增强我国的经济实力等的必由之路。

关键词 国有企业 思想政治工作 特性 要求

2012年11月29日，习近平总书记在参观《复兴之路》展览时提出了“两个一百年”中国梦的宏伟目标：一是到2020年，即中国共产党成立100年时，国内生产总值和城乡居民人均收入在2010年的基础上翻一番，全面建成惠及十几亿人口的小康社会；二是到21世纪中叶，即中华人民共和国成立100周年时，建成富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家，实现中华民族伟大复兴的中国梦。

国有企业是国民经济的主力军，在实现“两个一百年”的宏伟目标的过程中发挥着极其重要的作用。经过60年的艰苦奋斗，30多年的改革开放，国有企业为发展社会主义社会的生产力，实现国家的工业化、信息化和现代化作出了不可磨灭的贡献。同时，以体现公有制为主体的国有经济，不是在数量上，而是在质量上，应充分体现其在国民经济中的控制力、影响力和带动力。发展壮大国有经济，对于发挥社会主义制度的优越性，增强我国的经济实力、国防实力和民族凝聚力都起着关键作用。因此，国有企业大力加强思想政治工作对搞好国有企业，进而为实现“两个一百年”的宏伟目标有巨大的贡献。本文结合笔者的工作体会，谈几点加强国有企业思想政治工作的思考。

一、国有企业思想政治工作必须具有鲜明的特性

思想政治工作是党的群众工作的重要方面，是党的事业的重要组成部分，在革命、建设和改革等不同历史时期都发挥了不可替代的重要作用。习近平总书记在中央党的群团工作会议上发表重要讲话，强调切实保持和增强政治性、先进性、群众性开创新形势下党的群团工作新局面就是为当前及今后相当长一段时间里加强和改进思想政治工作指明了方向。所以，我们需要从以下多个方面来积极努力。

一是切实保持和增强思想政治工作的政治性。政治性是思想政治工作的灵魂，处于思想政治工作的第一位。要坚持党对思想政治工作的统一领导，坚持中国特色社会主义工会发展道路、中国特色社会主义青年运动方向、中国特色社会主义妇女发展道路，坚持发挥桥梁和纽带作用，坚持围绕中心、服务大局，坚持服务群众的工作生命线，坚持与时俱进、改革创新，坚持依法、依章程独立自主开展工作。企业党委要始终把思想政治工作机构、人员置于党的领导之下，在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致，自觉维护党中央权威，坚决贯彻党的意志和主张，严守政治纪律和政治规矩，经得住各种风浪考验，承担起引导员工、群众听党话、跟党走的政治任务，将自己身边的员工、群众最广泛、最紧密地团结在党的周围。

二是切实保持和增强思想政治工作的先进性。国有企业思想政治工作承担着组织和动员广大员工为完成党的中心任务而共同奋斗的重大责任，必须把保持和增强先进性作为重要着力点。思想政治工作必须始终站在党和人民的立场上，坚持为党分忧、为民谋利，把思想政治工作贯穿于开展的各种活动，多做组织群众、宣传群众、教育群众、引导群众的工作，多做统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发動力的工作。要牢牢把握为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗的时代主题，紧紧围绕党和国家工作大局，组织和动员员工走在时代前列，在改革发展稳定第一线建功立业。要以先进引领后进，以文明进步代替蒙昧落后，以真善美抑制假恶丑，教育和引导广大员工不断提高思想觉悟和道德水平，坚定地走中国特色社会主义道路，自觉践行社会主义核心价值观，同心同德建设好国有企业，真正成为党执政的坚实依靠力量、强大支持力量、深厚群众基础。

三是切实保持和增强思想政治工作的群众性。群众性是思想政治工作的根本特点。开展思想政治工作和活动要以群众为中心，让群众当主角，而不能让群众当配角、当观众。要更多地关注、关心、关爱普通群众，进万家门、访万家情、结万家亲，经常同群众面对面、手拉手、心贴心地零距离接触，增进对群众的真挚感情。要大力健全组织特别是基层组织，加快新领域、新阶层组织建设。做好思想政治工作要坚持深入基层、深入群众，争当全心全意为人民服务宗旨的忠实践行者、党的群众路线的坚定执行者、党的群众工作的行家里手。

四是切实保持和增强思想政治工作的针对性。要深入研究员工的实际需求，提高思想政治工作的亲和力和针对性。思想政治工作不能故步自封，也需要与时俱进，与时代同步，不能止步于传统、空洞的说教，更不能曲高和寡，要接地气。当今的员工思想活跃，几乎随时随地在上网，他们关注新鲜事物，喜欢在网上和朋友们交流。当前，互联网已经深入人们生活的方方面面，网民人数日益增多，截至2016年6月，中国网民规模达7.1亿，可以说，互联网无处不在，渗透在员工工作与生活的每一个毛孔中，是思想政治工作必须重视和占领的领域。国有企业需要因势利导，占领网络平台，掌握虚拟平台话语权，增强思想政治工作的时代感和吸引力。具体地说，就是利用专题网站、QQ群、微博、微信、微课等方式，加强与员工的网络互动。因此，思想政治工作人员要学会并经常换位思考，站在员工的角度思考问题，经常和他们沟通，了解他们的需要，用新鲜典型的案例、生动活泼的语言讲好中国故事，讲好中国共产党的故事，打动他们，建立有效链接，让员工如沐春风，感受到自己的主体地位，内心主动接受思想政治教育。

二、对国有企业思想政治工作人员的基本要求

任何一项工作都需要人去实施，思想政治工作不是可有可无的“橡皮图章”，思想政治工作者也不是普通人员可以胜任的，需要一定的条件和素质。选好、用好国有企业思想政治工作者对做好国有企业思想政治工作至关重要。

企业政工人员是企业基层思想政治工作的组织者和主要实施者。思想政治工作的成败与思想政治工作者的素质优劣有着密切关系。在当代改革开放的新形势下，随着社会的快速发展，企业政工人员应该具备良好的素质。endprint

一是坚定的政治素质。过硬的政治素质是从事思想政治工作的首要条件。“打铁须得自身硬”，政工人员要不断加强政治理论学习，特别是加强对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、“三严三实”及习近平同志系列重要讲话精神的学习。只有掌握了强大的思想理论武器，才能在改革开放的新形势下，始终保持高度的政治敏锐性，坚持正确的政治方向。

二是娴熟的业务能力。娴熟的业务能力、渊博的知识储备是做好本职工作的关键。政工人员应该具备与政工工作相适应的业务素质，主要包括扎实的理论基础、较高的文化修养、深厚的知识底蕴、较高的政策水平及较强的写作能力。

三是高尚的人格修养。高尚的人格修养是做好政工工作的保证，政工人员要做到公道正派。在实际工作中，政工人员要做到“三正”，即为人要正，不拉帮结派；与人相处要正，文明处事，平等待人；处理问题要正，忠于法律，坚持正义，坚持原则，不徇私情。良好的工作作风是思想政治工作得以有效开展的基本保障，政工人员必须本着高度负责的态度，在工作中脚踏实地，严谨务实。

四是较好的协调能力。政工人员工作涉及面广，必须处理好方方面面的关系。沟通协调是一种综合能力，是对一名政工人员素质的基本要求。政工人员必须在坚持原则的基础上，把握全局，突出重点，协调各方，只有这样才能营造团结和谐的氛围。同时，政工人员还要具有处理企业内部矛盾的能力，坚持以人为本，处理好企业和职工的关系；坚持把推动企业发展与促进职工发展有机结合起来；坚持把职工心声放心上，时刻关心职工的切身利益，全力保障企业和谐稳定发展。

综上所述，思想政治工作是党的优良传统和重要法宝，在党和国家各项事业发展中发挥“生命线”的作用，加强和改进思想政治工作是协调推进“四個全面”战略布局的必然要求。发扬改革精神，全面深化改革，是当前和今后一个时期党和国家工作的重要方面。改革进入攻坚期、深水区，面对新的形势任务，在协调推进“四个全面”的战略布局中，思想政治工作也要充分发扬改革精神，积极看待改革、参与改革，以改革谋发展。国有企业要以思想政治工作重大理论和现实问题调查研究为主业，在加强和改进思想政治工作的实践中切实增强责任感、紧迫感，尽职尽责，尽心尽力，以新的作为更好地服务党和国家工作大局；对工作的理念、内容、方式、作风、体制机制、队伍建设等进行全面认真梳理，抓住制约发展的突出问题，采取针对性的改革举措，力争打开新的局面。

（作者单位为安徽淮化集团有限公司）endprint