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不得拖欠农民工工资,国家政策如何规定

2017-02-23陈琳制图张艳芳

四川劳动保障 2017年1期
关键词:人社部工资农民工

文/陈琳 制图/张艳芳

不得拖欠农民工工资,国家政策如何规定

文/陈琳 制图/张艳芳

近年来,为治理农民工工资拖欠问题,我国颁布了一系列处理措施和办法。特别是2016年初,国务院印发了《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(以下简称《意见》),从规范企业工资支付行为等五方面提出十六条治理措施,提出到2020年,使拖欠农民工工资问题得到根本遏制,努力实现基本无拖欠。

这些措施都具体包含哪些内容,有什么亮点?四川在治理农民工工资拖欠问题上取得了哪些效果?小编让你一图了解。

专家观点

人社部劳动工资研究所研究二室主任刘军胜:

此次《意见》最大的亮点是强化了规范企业工资支付行为、改进建设领域用工方式等源头治理措施,体现了坚持源头治理与全过程治理相结合的理念。当前,一些施工企业用农民工工资款来绑架工程款,以讨要工资款为名达到讨要工程款的目的。农民工工资(劳务费)专用账户管理制度就是为治理这种现象所采取的一种措施。

中国社科院政治学所行政学研究室研究员贠杰:

《意见》的出台很有必要,也非常及时。因为我们现在经济下行的压力很大,很多行业都受到了影响,一些企业生产经营困难的情况越来越严重,所以农民工工资的发放问题就会重新凸显出来。因此,这个时候人社部重新出台新的政策和管理方式很有必要也非常及时。

经济之声特约评论员、中国人民大学教授刘瑞:

实名制就是把拖欠工资的问题精准化,所以农民工的切身利益就可以得到非常准确的维护,出了问题也可以一目了然。

首都经贸大学劳动经济研究中心副主任纪韶:

很多时候尤其是建设领域的欠薪,往往形成很长的“债务链”,导致工资支付的责任主体难以落实,农民工讨薪无门。建立问责制度,形成部门之间的联动很重要。

四川治理欠薪

2016年9月,四川省政府办公厅印发《关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》,指出到2020年,在我省将形成制度完备、责任落实、监管有力的治理格局,使拖欠农民工工资问题得到根本遏制,努力实现基本无拖欠。

2016年9月底,省解决拖欠工资联席会议组织14个省级部门和单位,先于全国1个半月,联合启动了2017年春节前农民工工资支付专项检查。截至2016年12月底,各地共检查了用人单位8200户,通过执法已责令支付了4.5万名农民工工资3.6亿元。

小编的话:

2016年12月底,人社部向社会公布了一批2016年查办的拖欠劳动报酬典型案件,其中四川一企业被“点名”。我省是农民工大省,切实维护农民工权益,需要不断提升拖欠治理能力和水平,更需要加大举报、投诉案件的查处力度,严厉打击恶意欠薪行为。实施意见是我省今后一个时期治理农民工工资拖欠问题的重要政策依据,通过明确部门、企业、地方责任,抓纲治本,纲目并举,有力推动形成既切合实际又能引领农民工群体转型和建筑产业发展的农民工工资支付保障新秩序。

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