浅谈如何在机关单位中发挥思想政治工作的优势

徐峰华

江苏省有色金属华东地质勘查局，江苏 南京 210007

浅谈如何在机关单位中发挥思想政治工作的优势

徐峰华

江苏省有色金属华东地质勘查局，江苏 南京 210007

随着改革的不断深入，当前我国机关单位的广大干部和职工思想观念和价值取向都有了新的变化。如何在机关单位改革创新的历史时期，全力调动广大干部职工的积极性，使得他们在工作中更加有的放矢，发挥更为重要的作用，是文章探讨的课题。

事业单位；思想政治工作；改革；创新

当前我国的经济发展已经进入从粗放型增长向效率型增长转变的新常态，增长速度也由高速转向中高速。在经济社会转型发展的新常态下，机关单位面临着一系列问题，即如何做好新形势下的思想政治工作，从而营造良好的改革舆论氛围，达到凝聚改革共识，激发改革国际的目的。笔者经过研究得出，当前做好机关单位思想政治工作的最大前提，就是要深刻了解并认识“多元化”中人的需求，这也是做好工作的核心要素。

一、找好“出发点”和“落脚点”

不可否认，机关单位的工作中心是要惠及每一位职工，为实现机关单位的目标，需要思想政治工作围绕着的工作重心来开展。所以，思想政治工作的出发点和落脚点应该服务于广大职工，它是工作的重中之重。以“实现好、维护好、发展好广大职工的根本利益”为出发点和落脚点，把解决职工思想问题与解决实际问题结合起来，建立完善职工个人信息库和谈心活动长效机制，通过“不让一名职工家庭生活在贫困线以下，不让一名职工子女上不起学，不让一名职工看不起病”的“三不让”制度，准确及时地把握职工的思想动态，切实帮助困难职工解决生产、生活中的实际困难和问题，增强思想政治工作的生机和活力。

二、思维与方式的转变突破

传统的思想政治工作的开展基本上是就事论事，而没有关注事情本身之外的附加，比如能为职工带来什么样的利益，对职工的发展有什么帮助，对职工的家庭会有怎样的影响。长时间的惯性思维导致政工人员在做思想政治工作时，严肃感多于亲近感，好像政工人员永远是代表机关单位方，而不是站在自己的立场。这些都是导致政工人员与职工越来越疏远的原因。由单向思维向双向乃至多项思维改变，由作报告或发表演讲式的工作方式向面对面“零距离”拉家常式的工作方式转变，是今后改进工作的努力方向。

三、机制与平台的改革创新

思想政治工作强调的是转变人们的思想和指导人们的思想行动。机制与平台的缺乏，固然不足以充分发挥思想政治工作的功能。精心设计、搭建职工参与活动的载体和平台，广泛开展以社会主义核心价值体系为主要内容的宣传教育活动、道德实践活动和创建文明单位、文明班组、文明个人、文明家庭、示范岗等活动，坚持从细小的、具体的事抓起，形成良好的社会风尚，营造良好的文化氛围。要有效利用网站、电子邮箱、QQ群、微博、微信等新兴的媒体沟通平台，以声、色、光、影等多种现代化手段，用职工喜闻乐见的形式，传递“好声音”，传播正能量，激发职工参与思想政治工作的积极性，实现畅通无阻的交流：一是机关单位的动态第一时间让职工知道；二是职工的诉求第一时间让机关单位掌握；三是政工人员第一时间介入，增强解决问题的针对性、有效性；四是可以由此让政工人员与职工建立起朋友般的关系，消除疏远感和陌生感。

四、方法与途径的多样化

思想政治工作的方法与途径有很多，科学的工作方法，不仅能调动职工的积极性，更能营造一个轻松愉快、和谐有爱的工作氛围。在人性化的氛围中开展工作，不仅可以增强大家的参与兴趣，陶冶情操，更能调整人的思想情绪和心理情感，进而增强职工的集体荣誉感和归属感。一是搭建职工展示风采的平台，结合当地特色和时代精神，组织各种技术创新或劳动竞技比赛，激发职工团结奋进，积极进取，勤学苦练的学习精神，激励他们成为创新驱动发展的主力军。二是在工作中应强调注重人文关怀，营造人性化的工作氛围。对“老”人激发动力，让其内心激动，对工作充满激情；对“新”人进行鼓励，调动起不断实现进步的动力和实现自我价值的激情。同时，把无形的认可和激励可视化，即通过不同的载体把机关单位的奖励外显化。途径上利用举办集体庆祝活动，组建各种兴趣小组或社团，实现对职工情感需求的关注，人之本位的尊重，进而在人性化的氛围中完成“吹面不寒杨柳风”的思想政治工作。三是紧密结合工作实际，建立职工思想动态定期分析制度，从而有选择性地确定政治思想工作的内容和方法。在工作中，充分运用“民情意见箱”等手段，同时采取岗位谈心、入户家访等多种方式。四是有针对性地与职工进行互动交流，实现职工思想诉求通道的拓宽，以及思想政治工作吸引力的提高。

总而言之，做好职工思想政治工作是新时期机关单位政工干部不可忽视的新课题。面对新时期、新形势的要求，我们必须要不断适应，从而在工作中按照社会主义核心价值观的要求，改进和加强职工思想政治工作。在工作中，我们必须时刻秉承着改革思想，坚持以变应变的原则，不断调整工作方式，从而大力推进思想政治工作与局机关形势的发展，并做到与干部职工的要求相适应，切实将思想政治工作提高到一个全新的水平。

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