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关于加强高校风险管理体系建设工作的思考

2016-12-29李新

当代经济 2016年34期
关键词:风险管理岗位信息

李新

(四川音乐学院,四川成都610000)

关于加强高校风险管理体系建设工作的思考

李新

(四川音乐学院,四川成都610000)

近年来,高校经历了多年的改革,大规模改扩建,以实现多元化发展,为完成教育事业发展目标、有效保证高校资金、资产及资源安全,高校制定了一系列的管理方法,其主要目标是为了提高资金使用效率,保障高校合规化管理,财务信息真实可靠。本文通过对我国高校风险管理体系建设现状进行分析,对加强高校风险管理体系建设工作提出了合理化建议,以保证高校稳定、健康发展。

体系建设;风险管理;管理建设

一、引言

我国高校经历了多年的改革,在办学形式上趋于多元化方向发展,学校的资金来源不只局限在财政拨款上,还趋于融资、贷款、办班等多元化渠道。随着我国高校教育快速发展,收支规模增长、项目增加、资产种类及设备需求量不断加大,自主办学权利的扩大,对高校风险管理体系运行提出了更高的要求。因此,保证高校资金使用效能、提高办学效率、强化风险管理至关重要。从当前高校风险管理建设来看,多数高校已经建立了风险管理体系,但是由于相关措施不够完善,缺少必要的监督机制,执行并不严格,使得风险管理效果不尽人意,存在许多需要改进与完善的地方,与国内其他行业企业相比,高校风险管理成熟度较低。当前我国事业单位风险管理进入一个新阶段,必然会推动高校风险管理的发展,在这种背景下,以新思路、新方法,在已有风险管理体系的基础上,对高校风险管理建设工作中存在的诸多问题进行研究十分必要。

二、高校风险管理建设的现状及问题分析

1、风险管理的重视程度严重不足

当前,高校对于风险管理的重视度不足,风险管理意识薄弱,其管理层只关心教学、科研,忽视对于内部财务管理及风险管理;将风险管理作为内部监督,将其看作工作手册,只关心制定过程,而忽视相关制度的监督与执行环节;同时高校的教职员工认为风险管理是管理者与财务的事,与其他职能部门关系不大,造成高校其他部门对于风险管理的认识不全面,加之传统办学经验造成风险管理观念陈旧,减弱了其在重大决策中的管家作用,很难发挥出应有的作用。

2、风险管理的方法与体系不够完善

目前许多高校并没有进行风险管理,也没有从学校层面对具体业务进行系统评估,即使有少数高校进行了相应的工作,也只是考虑可以量化的风险,对不能量化的风险极少关注;高校风险管理中缺少联动机制,受到信息沟通渠道的影响,现有制度并不能及时传达,沟通不足反馈不及时、决策程序不合理、分配制度混乱、分工制约机制失控造成各部门沟通缺乏,风险管理失效。另外,高校监督机制不健全,而监督过程的必要补救措施是高校风险管理有效运行的保障,许多高校审计独立性低、专业的审计人员较少、涉及的领域狭窄,只涉及财务审计,并没有深入到经营管理领域,为风险管理建立的有效审计涉及更少。

3、风险管理建设目标及路径措施不清晰

高校业务管理存在交叉重叠现象,职能部门制定风险管理制度流程不科学,目标及路径不清晰,职能部门往往规避监督,简化控制流程,绕开会签审核、事前稽核等联动程序,路径设计不严谨,关键环节存在缺口。许多高校实现了信息化管理,但各部门自成体系,不能实现信息实时共享,出现信息孤岛现象,没有形成统一的风险管理目标,相关业务流程不清晰。

三、加强高校风险管理建设工作的建议

1、单位层面

(1)建立有效的领导和监督评价机构。建立完善的风险评估机制,根据要求对高校经济活动进行全面系统的风险评估,当高校外部环境发生变化时要及时对风险进行重估,并以书面形式将风险评估结果提交高校领导,以作为完善风险管理的依据;在各职能部门建立协调机制,充分发挥纪检、基建等岗位在风险管理中的作用;健全监督评价制度,明确各岗位职责与权限,监督风险管理实施情况并进行自我评价,保证监督实施过程的独立性,定期或不定期对关键岗位人员设置情况进行检查,及时发现存在的问题,设定专人评价并出具评价报告。

(2)制订合理的建设工作方案。与高校实际相结合,对其经济活动程序加以规范,建立负责人制的风险管理小组,由负责人负责完善风险管理制度并加以有效实施;完善一把手责任,对高校各项经济活动进行规划,制定合适的执行程序,建立职位与部门间的平衡关系,各经济业务需要部门授权,对大额资金、设备购买等业务严格审批后方可执行。

(3)关键岗位的人员管理、培训及宏观层面的制度建设与完善。强化关键岗位人员的专业技术及职业道德培训,使高校风险管理可以有效执行。首先要对人员入口把好关,保证被选拔的人员具有与其工作岗位相适应的能力及相应的资格,定期对相关关键岗位人员进行培训,不断提升、更新专业技能及业务水平,强化相关人员职业道德教育;同时,取消固定岗位制度,在高校建立定期轮岗机制,人员轮岗需要填报交接清单,对交接的钱、账、物、表等资料详细列明,并由监交人员签字后办理转移工作,清单需要长期保存,避免某一个人长期固定任职,而产生投机舞弊行为,有效保证高校财务数据的真实完整。

(4)加强信息化与风险管理建设的协调配合。从高校实际出发,与管理信息开发企业合作,搭建信息平台,建立以校长为负责人的信息协调机制,从上到下横、纵向信息沟通,完善信息职责、上报信息数据、审核确认方式,对各环节责任加以明确,以保证信息沟通渠道畅通、信息数据真实,严格审核数据信息,严惩造假行为;完善高校信息管理平台建设,设置权限访问密码,将各部门信息上传指定系统,根据权限进行查阅;同时完善反馈机制,及时提出意见帮助高校管理工作有效开展,有效降低管理成本提升管理效率;加强高校信息公开,按照高校信息公开办法,对重大事项决策征求意见,必要时与相关利益者进行座谈;构建两级管理、属地负责格局,加强信息透明度,建立公开问责制,不断丰富信息公开内容,使信息公开落到实处,对虚假信息建立澄清机制,加强信息公开责任监督,强化风险管理中责任建设,发挥审计、纪检在保障数据真实性中的作用,依照高校信息公开办法规定,及时答疑解惑并公开处理结果。

(5)加强高校风险管理文化建设,建立健全追责问责机制。当前,高校财务风险由管理层决策造成,应该加强经济责任制的落实,强化问责制使各级领导承担起安全、风险控制责任,根据高校自身内部设置,对各关键岗位权责进行分配设计,规范会计行为、避免漏洞、消除隐患,及时发现舞弊行为,以保护高校资产完整,达到风险管理目标。尽管许多高校建立了责任制度,但是缺少问责机制,造成相关人员对工作产生懈怠情绪,因此强化问责制,规范相关人员的工作行为,使其可以端正工作态度,提高工作质量,才可以减少违规行为的发生,有效实现高校风险管理工作的有序进行。

2、业务层面

(1)强化高校经费收支、预决算、基建、设备购置、资产及合同等重点领域业务的风险管理。一是健全预算管理制度,从预算编制、审批、执行及决策各环节进行有效控制,主要包括:健全预算业务管理;设置预算管理岗位;在各部门间建立预算执行分析机制;强化审批制度。二是健全高校收支业务,强化收支管理,主要内容:健全收支管理制度;设置收支岗位;对高校业务进行归口管理,实行两条线规定;强化票据及印章管理;业务严格依照申请、审批、审核、支付程序执行。三是加强高校合同全程管理,主要内容:建立合同管理制度;建立相应的岗位对合同进行归口管理;由纪检、审计对高校合同订立、履行进行审查监督;收集并归档合同,实现动态管理。四是规范高校采购,强化监督,主要内容:合理设置采购业务及岗位;细化采购预算计划,做好采购预算适应工作,科学设计高校采购流程,以信息化手段对采购、验收业务进行管理。五是强化并完善高校资产管理,主要内容:保证资产保值增值,建立资产内部管理制度;设置收支审批程度,强化资金控制防范风险;改革高校资产管理制度,建立有效联动机制,规范资产出借、变卖、备置等程序,避免高校资产流失。六是对高校建设项目全程跟踪,合理设置管理岗位;建立决策审核机制;完善全过程审计制度,对项目招标、预算、资金、竣工等过程进行监督与审计;

(2)加强相关业务流程关键环节的监督管理。从高校实际情况出发,对风险管理程序及制度进行设计,以规避可能产生的风险并保证风险管理目标的实现。一是建立高校资金管理,取消固定岗位、建立定期轮岗制,健全钱账分管制度,将票据及印章进行分离管理,现金只由出纳管理,并且出纳不能同时登记与保管总账;明确会计的工作权限、程序、责任,根据会计法的规定,对高校票据各流程管理,实行三级审批,依次由会计、主管审核、校长审批,实现相关人员在授权范围内办公。二是对高校项目工程进行管理,完善工程管理机制,强化委托代理审核,选择具有较高资质、信誉良好的委托代理,对项目实行全程管理,招标过程严格按照招标法,通过市场化竞争确定造价、清单计价,与资质符合要求、实力强、信誉高的承建企业合作,打击挂靠行为,抵制各种违规现象的发生。三是健全固定资产管理,高校应该健全固定资产责任追究机制,由专人负债高校资产管理,定期进行固定资产的实物盘点,逐一核对并进行登记,以不通知、通过抽查及自查等方式进行管理,对不当管理限期整改,产生的损失严格追究相关人员责任,依法处惩,以保障高校资产完整。四是高校对外包业务签订服务协议,以保证后勤有效管理,保障高校师生的合法权益;同时,健全预算管理,预算编制不只以一年开支作为依据,需要不断调整预算,避免缺乏依据造成预算风险,强化预算汇总管理,通过及时解决各院系预算问题,实现预算单位的有效监管,很好的管理预算浪费现象,对各部门预算进行动态跟踪,统计年度预算结合情况,根据结果进行绩效评价并对结余部门进行奖励。

四、结语

当前,高校教育不断发展,保障高校管理目标实现,相关业务活动的经济性、效率性显得越来越重要。因此,高校在发展过程中对于风险管理建设越来越重视,但由于我国高校风险管理起步晚,其建设工作还存在许多问题,如风险管理意识淡薄、相关方法与体系也不够完善等。探索与高校教育模式相适应并能提高风险管理的有效方法,完善管理信息体系建设,强化信息公开,健全高校风险管理制度建设,才可以使高校保持稳健发展,发挥出最佳效能。随着高校风险管理研究的不断发展,以经济事项作为管理活动主体,运用科学的信息沟通思路,对高校风险管理工作进行完善,才能为今后深入建设打下坚实基础。

[1] 张玉:加强事业单位风险管理建设推进管理会计在事业单位的应用[J].财经界(学术版),2016(17).

[2] 冯甜:加强会计风险管理建设,防范银行运营风险[J].中外企业家,2015(17).

[3] 吕春明:“风险管理建设”热潮冷思考[J].中国农村金融,2013(21).

[4] 张阿振:新疆电力风险管理建设“五化”的研究[J].中小企业管理与科技(上旬刊),2016(3).

(责任编辑:胡冬梅)

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