一线城市让位，西南地区领跑—2015年第四季度中欧-欧孚移动招聘指数2015年四季度，西南地区招聘活动抢眼。

文/ 赵筠　苏州欧孚网络科技有限公司首席人才官苏东方　博尔捷人力资源集团人才研究院研究员《中欧商业评论》



一线城市让位，西南地区领跑
—2015年第四季度中欧-欧孚移动招聘指数2015年四季度，西南地区招聘活动抢眼。

文/ 赵筠苏州欧孚网络科技有限公司首席人才官
苏东方博尔捷人力资源集团人才研究院研究员《中欧商业评论》

当前国际经济仍处在深度调整期,国内经济面经复杂的内外环境和较大的下行压力，2015年第四季度“中欧-欧孚移动招聘指数”（指企业在下一季度中预计净增加员工总数与当季初公司总人数的比率）显示，四季度全国调研城市综合招聘指数为+1.26%，与去年同期（+1.24%）相比略有提高（图1）。这一变化说明，招聘市场总体需求活跃度开始提升，就业前景开始回暖。

图1　中欧－欧孚移动招聘指数走势

物流快递行业需求增长迅猛

2015年第四季度13个行业预期招聘需求排行显示：物流快递、互联网、生物医药行业预期招聘需求领先，金融、汽车、医药器械、房地产、传统IT、人才服务、批发零售、化工等行业分列四至十一位，新能源、现代航运行业与2014年相比实现增长，但因基数较低，预期招聘需求位列末位（图2）。

2015年第四季度13大行业除传统IT和房地产外，各行业招聘指数跟去年同期相比都保持了一定幅度的增长。其中，物流快递、生物医药、互联网行业增幅最高。传统IT、房地产行业同比下降，降幅为0.77%和0.74%（图3）。

伴随着电子商务等消费模式日益成熟，加上政府推动内贸流通现代化政策的出台，以及各地物流园区建设规划相继落实，国内物流行业迈入发展的快车道，拉动物流快递行业招聘指数走高。数据显示，2015年“双十一”，阿里巴巴交易额高达912亿元，同比增长近60%，快递包裹约1.4亿件，超过170万物流配送人员参与其中。此外，中央政府把“互联网+”、“健康中国”上升为

图2　2015年第四季度各行业预期招聘需求排行榜

图3　2015年第四季度各行业预期招聘需求同比变动情况