推进公立医院廉政文化建设的思考与实践

王相峰

推进公立医院廉政文化建设的思考与实践

王相峰

医院廉政文化建设是精神文明建设的重要组成部分,如何进一步加强医院的党风廉政文化建设，是摆在医院文化建设面前的重要任务。几年来，笔者所在医院党委遵循现代医院发展规律，根据医院特点，紧扣时代脉搏，坚持以廉洁文化建设为载体，构建风清气正执业环境，塑造医院良好社会形象，在行业内外赢得了较高的声誉。

廉政文化；建设；思考与实践

当前在解决“看病难、看病贵、看病频繁”的问题上，群众负面反映仍然不少，医务人员的爱心、细心、责任心等方面没有完全达到社会和病人的期待，改进工作任重道远。医院作为一个特殊的服务行业，加强医院廉政文化建设是新时期医院党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要举措，对医院的自身建设与发展有着极其重要的现实意义。

一、医院廉政文化是医院文化的重要组成部分

1.廉政文化的核心是以廉政为内涵、以文化为表现形式，是廉政建设与文化建设的有机结合物

廉政文化不是一成不变的，而是随着社会的发展不断发展的，不同的时期所赋予的廉政文化内涵也不一样的。但是无论社会如何变化，不同时期的廉政文化都具有以下的共同特点：它以先进的廉政制度为基础，以先进的廉政理论为统领，以先进的廉政思想为核心，以先进的廉政文学艺术为载体，具有深厚的历史渊源、广博的文化知识和丰富的社会实践。

2.医院廉政文化建设主要包括以下几方面内容

紧紧围绕“以病人为中心”，开展“医务人员形象大讨论”，树立医务人员的良好形象。以广泛深入开展“三好一满意”(即服务好、质量好、医德好、群众满意)活动，把这项活动做成卫生行业的品牌工程，推动卫生行风建设再上新台阶。强调首诊负责制和首问负责制，及时认真准确地进行抢救治疗，对病人家属的询问，要做到有问必答，热情周到。其核心就是全心全意为人民服务。医院重点以提升“核心竞争力”为主题，引导全院职工从切实改善群众看病就医感受的高度来认识廉政文化建设工作。同时积极向患者加强宣教，引导患者从各方面来监督医院廉政文化建设工作。

3.医院廉政文化建设的基础

长期以来广大医务人员在救死扶伤实行革命的人道主义所表现出的高尚的道德和品格，促使医院文化理念内涵和品牌形象的内涵不断升华，营造了良好的医院廉政文化氛围。广大医务人员把“一切以病人为中心”的服务理念贯穿于整个医疗服务过程中，从而使广大医务人员树立起一种高尚的医学伦理道德理念。这些对于构建仁爱和谐德高业精的医院发展环境起到积极的作用。

二、医院廉政文化建设的意义

1.医院廉政文化建设是构建和谐医患关系的需要

加强医院廉政文化建设是建设和谐医院的重要保证。一方面，通过加强对党员干部的教育，筑牢思想道德防线，夯实拒腐防变思想基础，有利于强化党员干部的主体意识、法制意识、廉洁意识，促进党员干部按照法定的权限和流程行使权力；另一方面，发挥文化引领作用，使廉政理念深入广大医务人员的头脑，使党员领导干部想问题、作决策都能够以是否符合广大职工群众的利益为最高衡量标准，自觉把实现好、维护好、发展好职工群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，对于构建良好的医院发展环境起到积极的作用。

2.医院廉政文化建设是党风廉政建设的需要

党的十八大报告指出：“一些干部领导科学发展能力不强，一些基层党组织软弱涣散，少数党员干部理想信念动摇、宗旨意识淡薄，形式主义、官僚主义问题突出，奢侈浪费现象严重；一些领域消极腐败现象易发多发，反腐败斗争形势依然严峻。对这些困难和问题，我们必须高度重视，进一步认真加以解决。”党的十八大将“干部清正、政府清廉、政治清明”确定为反对腐败、建设廉洁政治的奋斗目标，并用“致命伤害”“亡党亡国”来警示腐败问题的潜在危险。只有全体党员尤其是领导干部能正确认识手中掌握的权力，提高自身的修养水平和廉洁从政意识，严于律己，清正廉明。明晰法律与纪律的“高压线”，明晰公与私的“警戒线”，明晰个人与家庭的“情感线”，才能从根本上扭转社会风气，进一步形成以廉为荣、以贪为耻的社会风尚、安定的社会局面、和谐的医患关系。

3.医院廉政文化建设是拒腐防腐的需要

加强医院廉政文化建设是构建惩治和预防腐败体系、推进反腐倡廉工作的迫切需要。广大医务工作者队伍总体素质是好的，但是由于医疗市场的竞争，使医务人员的行为方式发生了很大的变化，个别医务人员思想道德素质、崇尚廉洁的意识不坚定，容易经不住金钱、人情的考验，把权力当作谋取不正当利益的工具。通过医院廉洁文化的宣传、教育、引导和熏陶，可以帮助广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，筑牢思想道德防线，提高拒腐防变能力，促使廉洁从业成为广大党员干部的一种共同意志、一种行为准则、一种自觉实践，从而使医院的防腐倡廉工作更有实效。

三、医院廉政文化建设的实践

1.创立廉政文化宣传阵地

依托各种手段开展教育，充分运用传统的廉政学习材料、报刊、宣传橱窗以及网站网页、手机短信、微信平台等现代传播手段，兼顾不同对象的教育需求和教学特点，增强教育活动的感染力与辐射面。抓住重要时点开展教育，每年组织开展“5·10思廉日”活动，在元旦、春节、中秋、端午、国庆等节假日来临前夕开展警示教育，增强教育活动的说服力与针对性。

2.创造廉政文化环境氛围

在公共区域的出入口醒目处公示科室简介、医务人员的工号姓名照片、服务承诺，设立禁止医药代表进入工作区的警示牌，公布监督举报电话。运用电子显示屏滚动播放“服务明星”的事迹。利用医院网站、信息等，加强对党风廉政建设进展、成效、经验和先进典型的报道等弘扬廉政文化，教育大家要常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，常除非分之想，警钟长鸣，拒腐防变。

3.创新廉政文化活动载体

充分运用广大医务人员易于参加、易于接受的形式，创造廉洁文化丰富多彩的形式和载体，吸引广大职工踊跃参与。如：组织与医德医风、廉政教育相关的书法比赛、廉政誓言、廉文征集比赛、廉政知识抢答竞赛等活动，不断提高广大医务人员的参与度；开展廉政文学作品创作，鼓励医院重点关键岗位人员以诗歌、散文、杂文等多种形式，在全院开展廉政文化建设征文活动，利用院刊院网站进行发表。总之，通过寓教于文、寓教于理和寓教于乐的形式，把廉政文化的内容进行多样化渗透，让职工接受教育，心灵得到净化，起到润物无声、春风化雨的廉政教育作用。

开展医院廉政文化建设贵在实践，只有积极探索，勇于实践，不断丰富廉政文化建设的内涵，拓展廉政文化的有效途径，才能充分发挥纪检监察工作的监督、执纪、问责的作用，从而达到纪检监察工作服务于这个医疗中心工作，为医院的改革与发展提供有力的组织支撑和政治保证。

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（作者单位：无锡市妇幼保健院）

10.16653/j.cnki.32-1034/f.2016.22.0063