图书馆文化的培育与图书馆形象的塑造

2015-12-24侯艳苹

科技传播 2015年20期

关键词：培育图书馆建设

侯艳苹

内蒙古巴彦淖尔市磴口县图书馆，内蒙古巴彦淖尔 015200

图书馆文化的培育与图书馆形象的塑造

侯艳苹

内蒙古巴彦淖尔市磴口县图书馆，内蒙古巴彦淖尔 015200

在当今知识时代的背景下，图书馆的根本任务是服务读者，传播知识信息，培育图书馆文化和塑造图书馆形象有利于对图书馆文化的理解和引导广大读者树立正确的价值观。

图书馆；文化；培育；形象塑造

随着社会的不断进步和科学技术的不断发展，信息技术的应用在图书馆的管理中起着重大的作用。因此，图书馆应该跟随时代的潮流引用先进的管理技术，对图书馆的文化进行培育，发扬其自身的优势，以吸引更多的人进入图书馆学习。只有做好图书馆文化的培育和图书馆形象的塑造才能真正的体现出图书馆的价值所在。本文简单介绍了图书馆文化的内涵，深入描述了图书馆文化的培育和形象的塑造，并总结了图书馆文化对于形象塑造的重要影响。

1 图书馆文化的内涵

图书馆文化是指图书馆在发展的过程中形成了特有的管理模式和价值观念，为人们提供了学习的途径，丰富了人们的知识水平，提高了自身的综合素质。它的人文观念和人文精神是图书馆文化的重要组成部分，深深影响着整体素质的提高。

要想了解图书馆文化首先应该了解图书馆文化具有的民族特点，它依赖于当地的民族特点和文化背景，都深深的影响着图书馆的发展。其次还具有人文色彩，依赖于人的价值观的表现手法。最后，其发展的目标和方式的不同，导致了图书馆文化呈现出了自身的独特魅力和特色。

2 图书馆文化的培育

2.1 注重“以人为本”的思想

图书馆文化是以人的思想建立，以人的行为为出发点的。对于培育图书馆文化最重要的内容就是要坚持“以人为本”的思想观念。要想明确掌握图书馆的人本思想，首先需要了解图书馆的工作人员、他们的思想观念、对图书馆文化的理解程度以及心理情况等方面，这是保障图书馆文化的根本条件。另外，还需要加强对图书馆文化的培养工作，平时要根据不同的方法对员工进行图书馆文化的渗透，采取定期培训的方式，通过不断地学习来加深员工对图书馆的认知，以更好的促进对图书馆文化的培养。最后要对员工实行激励制度，从而激发他们的工作热情和对图书馆的奉献精神。

2.2 发扬图书馆文化的特色

图书馆文化有其自身的文化特色和管理方式，所以我们要发扬图书馆文化特色，对图书馆文化进行培养。要想发扬图书馆文化的特色需要根据现状结合自身的优势，来制定出合理的发展方向和目标。这样做不仅有利于文化的发展，也方便区别于其他相类似的文化。为了更加快速的了解图书馆的文化的发展形势，可以引进外国先进的文化思想，根据自身的发展模式，参考有用的价值观念为其所用，然后根据我国的国情制定出属于适合的发展模式。

2.3 评选楷模以激发热情

在图书馆文化的建设中，可以通过奖励制度来提高工作人员的工作热情和工作成就感。奖励制度最直接的表达方式就是评选楷模，在评选楷模的过程中，大大提高了员工的工作效率，同时也为没有评上楷模的员工建立了榜样，对日后的工作起到了参照作用，把传统的形象教育观念付诸于实践，明确了自己在工作中的不足点。这对于图书馆的文化建设起着指导性的作用。所以要求图书馆的领导要以身作则，通过日常的行为方式和工作态度给员工做出表率。再根据表现突出者选出楷模最佳代表，对这些人进行表彰，有利于激励员工的工作热情，也有利于进一步完善图书馆文化建设。

3 图书馆形象的塑造

3.1 建立正确的图书馆形象理念

为了进一步的加强图书馆形象建设，需要根据图书馆的文化精髓与实际相结合，从而树立图书馆形象的正确品位。而图书馆理念的确立，需要结合图书馆的发展目标来制定，根据本身的服务向导和精神向导，来建立正确的图书馆形象。只有依据目前的发展现状，明确其自身的优缺点，才能制定出来适合本身的形象理念，所以应加强自身的认识和对图书馆文化的理解。

3.2 通过视觉形象塑造图书馆文化形象

随着时代的发展和科技的不断进步，大多数的文化创造都建立在视觉形象的基础之上，同样，图书馆文化的建设也不例外。因为视觉形象是这个时代的潮流所在，应该摒弃传统的管理方式，运用新的科学技术来实现管理方式的创新。视觉印象不仅可以给人们留下深刻的印象，还可以为信息的传播带来更多的便利。图书馆可以根据自身的特点设计一个属于自己的图标，根据不同的色彩和表现手法来展现出自己的独特魅力，以便激发起人们的学习兴趣和给人留下深刻的印象。同时，视觉塑造还包括对图书馆形象的塑造，如：建筑外观、内部装饰以及办公用具等等。通过这些视觉形象的表达方式，大大增强了图书馆的使用价值，也为图书馆文化形象的塑造提供了重要的作用。

3.3 加强对图书馆工作人员行为的判别

图书馆的工作人员建设是图书馆形象塑造的核心内容。工作人员的行为影响着图书馆的文化基础，应加强对图书馆馆员日常行为的判别，对其工作行为进行规范，从而塑造良好的图书馆形象。图书馆馆员在日常的行为中应做到对图书具体化和系统化的分析，在管理工作中应形成正确的管理理念的先进的思想，以便付诸于实际的工作中。这样大大地提高了管理模式的先进性以及工作效率。在图书馆文化塑造的过程中值得注意的是工作人员必须要对自己的工作行为表示认同，结合自身的特点进行形象塑造，这样有利于工作质量的提高。对馆员的自身行为也要加以判别，明确馆员做事的方法是否正确，行为方式是否标准，从而起到监督的作用，有利于错误行为的及时改正，让他们的行为更加符合图书馆文化价值观念的实行[2]。

4 图书馆文化对图书馆形象塑造的意义

图书馆整体形象的塑造是整个图书馆文化建设的关键。因此，图书馆文化的建设显得尤为重要。如果脱离图书馆形象的塑造而重视图书馆文化建设，塑造出来的图书馆文化形象只会停留在形式上而缺少实践应用的能力。

4.1 提供了智力支持和精神动力

随着人类思维的不断进步，当前社会已经进入到了信息化和网络化的时代，图书馆作为学习的基本方式和信息传达手段，也在随着科技的进步而不断发展。并在发展的过程中获得了前所未有的改变和巨大的机遇。在新的时代背景下，图书馆已经形成新的推动力，成为人们共同关注和探讨的话题，也为图书馆的建设提供了智力支持和精神动力。

4.2 图书馆文化展现了图书馆的良好形象

图书馆存在的意义是为广大读者服务的。由于网络的兴起和传播，使图书馆流失的大量的读者。面对目前的危机和挑战，图书馆应更加重视自身的建设，发挥其独特的优势，制定文化竞争的策略，以更好的实现图书馆自主管理模式的实行，从而加强图书馆的竞争力和凝聚力。同时，需要采取多种形式，全方位的为读者带来便利，以此达到图书馆良好形象的塑造，为一进步整合图书馆资源，推升图书馆价值提供良好的条件。