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潜心数据做文章 创新统计为提升

2015-04-04浙江省散装水泥办公室

散装水泥 2015年4期
关键词:队伍素质统计人员砂浆

浙江省散装水泥办公室

潜心数据做文章 创新统计为提升

浙江省散装水泥办公室

近年来,浙江省的散装水泥统计工作在商务部、中国散协的指导下,在全省各级政府及主管部门的重视下,在全省散装水泥系统广大干部职工的共同努力下,按照“一年一个提升、三年一个台阶”的目标要求,全省散装水泥“三位一体”取得长足发展。2014年,全省散装水泥量达9708万吨,列全国第三;水泥散装率78.50%,同比提高0.97个百分点,超额完成了省政府下达的水泥散装率77%的一类考核指标,继续位居全国各省区前列。全省68家预拌干混砂浆生产企业,产量393.04万吨,同比增长78.96%。全省516家预拌混凝土生产企业,产量17 692.37万立方米,同比增长7.29%。

随着散装水泥各项工作的不断发展,我省的散装水泥统计工作质量也有了明显提高,在创新中发展,在规范中提升,统计工作实现了新跨越。全省统计队伍素质极大提高、统计环境极大改善、统计方式不断创新、统计地位显著提升、统计工作成效明显。

一、领导重视,统计工作进入良性发展轨道

多年来,全省各级散办领导都十分重视散装水泥的统计工作,自上而下地把散装水泥统计作为散办的一项重要基础工作常抓不懈,形成了一套主要领导亲自管、分管领导具体抓,专门人员认真做,职责既分明又到位的统计工作体系。每年省、市两级散办都要组织召开一到两次统计工作会议,主要领导和分管领导全部到会并讲话,对各市的统计工作进行点评、对统计工作进行分析,对统计工作提出具体要求。领导的高度重视,大大促进了各级散办加强统计各项工作的管理力度,使统计工作进入良性发展轨道。

二、加强专业学习,努力提升统计分析能力

我省各级散办统计人员大多数是半路出家,身兼数职,人员调动频繁,统计分析能力不够专业,只会以数据论数据。省散办通过多种形式提高统计人员的分析能力:一是加强散装水泥、预拌混凝土和预拌砂浆专业知识培训,每年在杭州举办为期一周的新进人员专业培训,邀请各大院校相关专业的教授来讲课。二是加强统计业务培训,省散办每年组织统计业务培训,召开统计工作会议,针对统计工作中经常出现的问题、如何写好统计分析、统计报表制度、行业发展情况进行分析和学习。省散办对统计分析的要求:一是做到统计分析内容符合业务工作实际:月度统计分析既有工作动态、原因分析,又要有下月工作建议或要求;季度统计分析既有阶段性综合分析、工作总结,又要提出下季度工作目标或努力方向;年度统计分析既有概要性全面总结分析,反映全年主要工作特色或亮点,又要对新的一年工作提出希望与要求,还要对现阶段成绩的原因进行分析,为各级散办下一阶段开展工作提供指导性意见和建议。二是统计分析既要注重指导、宣传、信息、监督功能,又要起到向主管部门领导汇报工作的功能,使之成为及时宣传和了解全省散装水泥的信息窗口。

省散办从自己做起,每月、每季、全年坚持编发的《浙江散装水泥》中都刊发散装水泥运行分析,除每月被省商务厅挂到全省商务网上外,全年的运行分析还被浙江省政府专报录用,最近更被编入中散协的年度资料汇编。而对全省的水泥、预拌混凝土和预拌砂浆价格进行跟踪监测分析,更是把统计数据运用分析做到了极致。在全省抽取23家有代表性的水泥企业,建立了浙江省水泥价格跟踪监测系统,企业统计人员经过专业的培训上岗,要求每月两次通过监测系统填报水泥价格。2013年下半年,我省水泥突然暴涨,引起了省政府的关注,我办及时根据统计数据及价格跟踪监测进行分析,第一时间将分析材料送交省政府相关部门,得到了好评。

三、创新统计手段,统计数据准确率和时效性新提升

统计做为散装水泥的基础工作,一直以来,数据的统计方式延用以往的人工填报和核对、QQ传送、excl输入等。2013年,省散办领导高度重视,下决心启用全省统计网上直报系统。期间,开展了对全省各市、县(市、区)91个散办分两批次的培训学习。培训包括邀请浙江绿建信息有限公司技术人员授课、学员上机操作、考试等内容。在系统的实施过程中,对遇到的具体问题及时进行沟通、交流,予以解决,全省各级散办统计人员不断加深对系统的认知程度,不断提升操作水平和熟练程度,保证了系统的畅通运用。经过一段时间的试运行,现在的网上直报系统已运行的十分得心应手。这个系统将我省散装水泥、预拌混凝土和预拌砂浆等所有的统计报表涵盖在内,部分报表由原来的半年报改为每月报,大大的提高了时效性和准确率。

四、重视统计管理,统计队伍素质实现新提升

散装水泥统计队伍素质参差不齐是一直以来困扰我们的难题,要想进一步提高统计工作水平,必须首先提升统计队伍的管理。省散办领导早已看到这一点,所以非常重视:一是坚持在基层基础上做文章,保障源头成果。首先是抓基础工作考评,将统计基础考评纳入各市散办与省散办年初签订的目标责任制考核中,对统计数据的准确性、上报的及时性、是否依法统计及统计人员持证上岗进行考评,实行量化考评,考评分数直接影响全市散装水泥的先进名次。二是以统计考评为契机,抓基层机构建设,目前,全省各级散办都配备稳定的专兼职统计人员、有70%以上持证上岗和正在考统计上岗证的、有统计专用电脑设备、有健全完整的原始台帐、有完整规范的统计规章制度。通过不断的给各级统计人员压重担,全省统计队伍素质有了明显的提高,也得到了领导的肯定。

伴随着统计科学的发展,新形势、新任务对统计工作提出了更新、更高的要求。今后,浙江省的统计工作将进一步在探索中把握、在履职中夯实、在实践中提高,推动我省的统计工作朝着规范统计、公开透明、不断创新的方向继续前行,全省散装水泥系统统计队伍上下齐心协力,以更高的质量、更严的要求、更准的数据,努力推进浙江省散装水泥统计工作取得更大的成绩。

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