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陈仓区动物疫病防控体系建设存在的问题和对策

2015-01-24王红英

中国畜牧兽医文摘 2015年2期
关键词:陈仓镇级村级

王红英 刘 祯

(宝鸡市陈仓区畜牧兽医技术推广站,陕西宝鸡 721300)

陈仓区动物疫病防控体系建设存在的问题和对策

王红英刘 祯

(宝鸡市陈仓区畜牧兽医技术推广站,陕西宝鸡721300)

1 全区养殖状况

陈仓区辖11个镇3个街道办事处238个行政村,按照区域优势和畜牧业发展基础布局产业发展基地,形成了川道奶畜基地、农业科技示范园区生猪笼养鸡基地和西部山区肉牛、肉羊基地。截至2013年底,存栏万只以上蛋鸡场19个,存栏蛋鸡30.33万只;出栏万只以上肉鸡养殖户13个,年出栏肉鸡24.27万只;存栏百只以上养羊户19个,存栏肉羊3.3万只;年出栏200头以上的猪场780个,年出栏生猪45万头;年出栏50头以上肉牛场57个年出栏肉牛0.75万头;存栏50头以上的奶牛场22个,年生产鲜奶1.6万t。

2 动物疫病防控组织机构及人员配置情况

区级设立畜牧局,为区政府职能部门。区畜牧兽医技术推广站同时加挂“宝鸡市陈仓区动物卫生监督所”“宝鸡市动物疫病预防控制中心”牌子,实行一套机构、三块牌子管理体制,现有专业技术人员29人,其中中级以上人员16人,初级人员13人,依法实施动物防疫、检疫、流行病学调查、动物疫病监测、预警预报等工作。14个镇及街办设立畜牧兽医工作站,在编人员54人,其中专业人员12人,负责各自辖区内动物强制免疫的监督实施、动物及其产品检疫、动物疫情调查、监测等工作。全区238个行政村有村级防疫员196名,协助镇畜牧兽医站开展免疫注射、疫情普查、疫情报告、产地检疫和疫情统计等公益性服务。全区初步形成了以区级动物卫生防疫机构为主体,以镇畜牧兽医工作站为骨干,以村级防疫员为纽带的三级动物防疫网络体系。

3 存在的问题

3.1兽医体制改革

近年来经过多方努力,镇级防疫人员工资待遇得到较妥善的解决,但工资标准还没有执行到位。动物防疫工作经费虽然逐年有所增加,但由于陈仓区地域大、养殖量大、养殖户多,开展防疫各项工作的经费仍然不足,在防疫基础设施建设、防疫物资配备、疫苗运输保管、防疫技术培训等工作中心有余而力不足。尤其是村级动物防疫员的补助每人每年仅1 000~1 200元,远远低于现今劳动力价值,从而影响基层动物防疫工作的实际效果。

3.2防疫责任制落实

防疫“双轨制”推行以来,“行政轨”和“业务轨”每年都能按照各自职能签订防疫责任书,技术人员与包联场户、镇级兽医站与养殖大户、村级防疫员也签订防疫责任状,明确各自职责、目标及要求。在防疫检查考核中,资料显示一切俱全,但在现场检查监管中存在问题较多,不能严格执行责任书中条款要求,防疫责任落实不到位。

3.3动物疫病防控人才

一是人员数量少。全区养殖状况地广量大,但纳入财政的区镇两级动物疫病防控人员只有89人(49人未完全到位),全区238个村现有村级防疫员196人。二是人员老龄化严重。区镇级动物疫病防控人员中,35岁以下仅6人,36~50岁32人,50岁以下人员占40%。196个村级防疫员,最小的36岁,最大的63岁,40岁以下仅10人,占5%。三是专业技术水平低。区镇89个防疫人员中专业技术人员42人,中高级以上职称21人;工勤人员47人中高级工15人,中级工24人,初级工8人;镇级人员49人专业人员仅11人占22%。村级防疫员大多数由养殖场场主和乡村兽医兼任,文化底子薄,培训效果差,影响动物防疫效果。

3.4仪器设备

区、镇两级拥有的冷链设备容积小,在集中防疫时不能足量满足疫苗的保存条件,区级仅有的一辆冷藏车只能尽快将疫苗下发到镇级兽医站,村级防疫员没有防疫工作室,没有冷藏冷冻设备,不能保证疫苗的效价,不能确保免疫质量。

区级兽医实验室经过动物防疫冷链体系建设一期、二期项目的实施,建成7个功能实验室,有主要仪器设备51台件。全区14个镇兽医站、3个生猪定点屠宰场、两个养殖场建有兽医化验室19个,拥有仪器设备217台套,但由于人员、经费、机构设置等问题,仪器设备运转负荷太低,仅有区级实验室和1个镇级实验室能开展化验工作。

4 建议

4.1全面解决兽医体制改革遗留问题

应进一步加快兽医体制改革的各项后续工作,全面解决兽医体制改革遗留问题,妥善解决长龄工待遇,按标准下拨镇级防疫人员工资。敢于对散懒皮软的防疫员开刀,聘请政治素质好、业务水平高、爱岗敬业、乐于奉献的骨干人员为村级防疫员,按照当前劳动力价值和养殖密度、工作量大小提高报酬,调动人员积极性,解决他们的后顾之忧,确保队伍的稳定。

4.2充实、培训人员,壮大技术力量

录用大专院校的专科学生,解决工资待遇,为基层动物防疫机构注入新的力量,采取“传、帮、带” 的形式对老人员更新知识。将专业技术再教育纳入培训计划,采取“请进来送出去”的形式对现有疫病防控人员进行技能培训,提高整体素质,对培训合格能胜任工作的人员发放聘用书或上岗证。充实动物实验室技术力量,对化验人员给予特殊岗位津贴和卫生津贴,选派实验人员参加国家或省级的专业技术培训,不断提高检验水平,以适应当今动物疫病防控的需要。

4.3加大养殖场监管

一是划定限养区和禁养区。鼓励禁养区养殖场在一定时限内拆除,政府对其设施和动物给予适当补偿,过期则强行拆除,但不要激化矛盾。制定切实可行的方案,排查限养区内养殖场,保留设计合理、管理先进、配合监管且具有一定规模的养殖场,拆除其他不符合环境保护、动物防疫要求的养殖场。二是制定区内养殖场准入细则。按照细则要求严把入口关,凡是规划、设计、选址、引种、动物防疫设施、粪污处理不科学不合格的一律不准建设。三是加强养殖场监管。要求养殖场必须按照日常事务真实建立动物生产、防疫、消毒、疫病监测、诊疗、药品及饲料添加剂使用等养殖档案,同时加大监管和查处,从源头上确保疫病防控、动物卫生、畜产品安全。

王红英(1970-),女,本科,兽医师,长期从事疫病诊断检测工作。

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