剖析会计信息失真的问题与对策

马英/锦州市康宁医院财务科

剖析会计信息失真的问题与对策

马英/锦州市康宁医院财务科

会计信息在我国各类企业的经济发展中起到了至关重要的作用，也对我国目前所实行的社会主义市场经济有一定的影响。但是随着近几年会计信息失真现象的屡次出现，国家对会计信息的管理方面加大了投入力度，特别是对有关企业的假账现象进行了有力的严惩。但是，究竟是什么原因使得会计信息出现失真现象呢？本文进行了深入的剖析，并且提出了一定的治理对策，供相关的工作人员借鉴。

会计信息；失真；应对措施

会计信息失真对我国的经济发展造成了一定的影响，而促使这种现象的原因有很多，相关的企业和个人要从自身做起，对会计信息失真的后果高度重视，在日常工作中遵守相关的原则，提高职业道德水平，避免会计信息失真现象的发生。这样才能使得整个企业获得长足稳定的发展，在日益激烈的竞争中立于不败之地。

一、会计信息失真的问题分析

1.企业和个人的利益驱动。企业的性质就是以营利为目的，所以在追求利益最大化的目标驱使下，企业在会计信息方面做了手脚。一方面，企业有意的歪曲真实的会计信息，改变企业成本和利润的数据，目的是通过制造失真的会计信息来侵吞国有资产和共有财产，以致于一些偷税漏税行为的发生。另一方面，会计个人不能坚定自己的立场，禁受不住金钱等利益的诱惑，编造虚假的会计数据，目的就是从中获得一定的利益。篡改会计信息，制造假账的例子举不胜举，有些还因为企业和员工相互利用，共同谋取利益而造成。

2.会计政策的可选择性。在我国，会计准则和企业会计制度属于行政法规，具体会计原则和会计处理方法绝大多数都是由会计准则或会计制度规定的。但是，企业可以在法规所允许的范围内选择适合本企业实际情况的会计政策，这种多样选择性必然会产生不同结果的会计信息，这都需要会计人员做出某种程度的人为估计和判断。

3.会计监督体系不健全。众所周知，在规范的企业中，拥有健全的会计监督体系是非常必要的，这也是确保会计信息准确的前提条件。但是由于企业的制度不同，对会计的监督制度的制定有很大的漏洞。有些企业对会计监督工作做得不够彻底，仅仅是核对相关的数据信息，而没有进行深入的检查和确认。这就使得一些工作人员肆无忌惮的进行会计信息的篡改，进而从中牟利。所以，公司对会计监督体系的完善有待执行，同时要本着公开的原则，对会计信息进行有效管理。

4.会计人员素质不高。个别从事会计工作的人员素质不高，这与他们的文化水平和受教育程度有直接的关系。由于某些因素的影响，公司对会计从业人员的要求不是很高，认为手中具有会计的任职资格证就可以毫无顾忌的进行工作。其实对于大多数会计来说，会计任职资格证的考取途径不为人知，有很多都是通过作弊考试获得，在工作的时候进行简单的岗前培训就可以了。在这过程中造成了很多会计不够重视自己的工作，形成了不良的职业道德素质，使得他们在个人利益的驱使下，对会计信息进行故意篡改，贪污了大量的公款。

二、会计信息失真的危害性

1.会计信息失真会误导国家的宏观调控。国家进行经济的宏观调控的最主要参照数据就是会计信息，可想而知，如果会计信息失真，就会严重影响国家进行宏观调控政策的制定和执行，从而导致国家的宏观调控的失误。对于一些需要解决的问题，国家不能够及时的提出相关的措施进行解决，这就使得国家经济得不到稳定的发展，失去了宏观调控的力度和信誉程度。

2.会计信息失真会造成国有资产流失。虚增成本，多列费用，截留收入是企业惯用的偷税漏税手段。通过篡改会计数据，向税务征收机构提供虚假的会计信息，企业达到偷税漏税的目的，而国家每年损失巨额的税收收入，这不利于国家以税收为手段调节收入分配，也阻碍了国家基础设施建设。

3.会计信息失真导致资源浪费，信用危机。企业通过提供失真的会计数据虚增利润，粉饰业绩，从而获得更多的资金等经济资源。在经济资源和企业经营管理能力错配的情况下，把过多的经济资源投入问题企业，导致了银行、广大投资者与股民的巨额损失，也动摇了投资者的信心，导致信用危机。同时也造成了资源浪费，使真正需要资金的企业得不到资金，延缓了社会经济的发展。

4.会计信息失真提高了企业的经营风险，弱化了其竞争能力。企业正常经营需要对公司进行财务分析，这才能知道公司的现状，对公司的财务分析是建立在对公司会计资料分析基础上的。失真的会计信息会导致失真的分析结果，企业以其作为经营决策的参考无疑是危险的。

三、防范会计信息失真的对策

切实治理会计信息失真问题，提高会计信息质量，是我国经济发展中迫切需要解决的一个重要问题。要治理不能单靠一种措施，而是需要多种方法综合运用，建议采取以下几方面的对策：

宣传《会计法》，提高企业员工的法律意识。《会计法》是从事会计行业的工作人员所必须遵守的，我国应加大力度对其进行宣传，使得守法的思想深入民心。会计只有深刻认识到遵守法律和职业道德的重要性，才能从根本上做到忠于职守，不做任何违法乱纪的事情。对自己工作的负责就是对整个公司的高度负责，同时也培养了工作人员的责任意识。这样才能提高我国的会计管理工作的效率，避免一些会计信息失真现象的发生。

2.健全会计监督制度，确保会计信息真实完整。在《会计法》提供一定的法律意识的前提下，加强企业会计监督制度也是十分重要的。要建立多方面的监督体制，对会计的建账，记账、稽核的方面进行严格的监督管理。使得无论是企业本身还是会计个人都无法对会计信息进行篡改和伪造，同时要对不规则的账目信息进行有效地管理和检查，做到从根本上杜绝会计信息失真的情况。

3.建立企业独立的会计组织体系，健全内部管理制度。首先就是要建立独立的会计机构，合理设置会计岗位，配备合格会计人员，建立健全会计管理制度，形成有效的会计组织体系，以保障会计人员能正确履行职责，这也是规范会计基础工作的前提和保证；其次是实行岗位定期轮换制度，通过轮换，不仅可以使会计人员全面掌握业务，还易于发现会计业务中的漏洞，有利于内部控制制度的完善；三是建立健全会计核算基础工作，例如原始记录管理制度、财产清查制度以及各项财务收支领用等制度，以实现对会计工作的经常性监督；四是完善财务收支审批制度，确定财务收支的审批人员、审批权限和责任，加大财务公开程度，增加收支透明度，有利于职工监督，防止个别人的投机心理。

4.加强会计队伍建设，全面提高财会人员素质。增强职业道德素质，加强诚信教育是每一个企业对于员工最基本的要求，会计工作也不例外。在企业发展的过程中要不断加强对企业文化的建立，开展与诚信教育相关的活动，让每个员工都参与其中，不仅可以增强员工的工作积极性，更能使其在活动中发现自身的缺点和不足，在具体的工作中加以改进。同时要抬高会计从业的门槛。只有那些专业知识过硬，且道德素质过关的人员才能从事相关的会计工作。其中，对个人的素质水平要求占据更大的比例。专业技能可以慢慢的掌握，但是高尚的道德品格却不是一朝一夕就能够拥有的。对无证人员要进行及时的清理，以确保会计队伍的纯洁性。更重要的一点就是，要加强对会计人员的再教育，即加强对会计的定期培训。使其在工作岗位上进行再教育，同时要对表现优秀的员工进行表扬和奖励，当然，对于那些没有原则意识，且工作散漫的员工进行有效的惩罚，这种严明的奖惩机制也是加强会计队伍建设的有效途径。

5.完善法律法规体系，加大处罚惩治力度。我国要进一步加强会计方面的立法，加紧会计准则的制订与修订工作，使其紧密联系经济生活的现实。另外要理顺会计管理体制，不断完善以《会计法》为中心的法律法规制度体系，强化刚性法律法规的“硬约束”。要加大对会计违法的惩罚力度，特别对知法犯法、顶风作案者，无论是会计人员还是企业负责人都应追究其法律责任。同时要建立一套更严格有效的惩罚机制和民事赔偿机制，应该通过立法将企业高管人员和会计人员对其会计造假行为进行处罚，追究其民事责任和刑事责任，使造假成本大大高于其违规风险的收益，以起到“阻吓”作用。尽可能杜绝会计造假行为的发生，从而提高会计信息质量，让高质量的会计信息在企业决策过程中发挥出更为重要的作用。

四、结语

通过上文的论述可知，在企业的发展中会计信息失真现象给整个企业带来了很大的困扰，严重影响企业的正常运营。严重的甚至导致个人走向不归路，从而失去了人身自由。各大企业和员工只有充分认识到这一点，不受利益的驱使，不做金钱的奴隶，踏实本分的做好自己的本职工作。只有加强对这方面问题的改进力度并且采用一定的方法，才能从根本上解决上述问题。以上提出的几点做法有一定的借鉴意义，希望相关的工作人员能够领悟其中的内涵。

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