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公开地(市)级政府权力清单
——佳木斯简政放权改革的创新探索

2014-02-03高志军王新余张继虹

中国机构编制 2014年12期
关键词:佳木斯市职权简政放权

● 高志军 王新余 张继虹

公开地(市)级政府权力清单
——佳木斯简政放权改革的创新探索

● 高志军 王新余 张继虹

2013年以来,黑龙江省佳木斯市以打造阳光政府为目标,大力推进简政放权,清理规范行政职权,再造流程,明确了市级政府权力清单并对外公开,促进了政府职能转变,提升了政府服务群众、服务社会的效能,促进了经济发展。

一、明确职责定位,推进简政放权,解决市级政府该管什么的问题

佳木斯市以简政放权为突破口,对各部门的职权进行了全面清理规范,对各部门的职责进行科学界定,通过职责界定归位,明确了各部门什么可为,什么不可为或不该为。

在全市清理规范行政职权工作前期,佳木斯市深入开展体检式调研,找准清理规范的主要症结,明确主攻方向。向社会各界发布《致社会各界、广大市民的一封公开信》,召开多层次座谈会,广泛征求社会各界的意见建议,共征集了7个方面51个问题。针对这些突出问题,明确清理规范的重点有五个方面,即职权项目过多、检查评比过滥,多头执法、重复执法,重审批、轻监管,重收费、轻服务,制度不公开、执法不规范。

在清理规范中,明确了基本原则:即没有法律法规依据的行政职权一律取消;没有法律法规依据的前置件一律取消;不是由法律法规明确规定必须由市级行使,由县(市)区办理效果更佳、更方便百姓的行政职权一律下放。用“三个一律”的标尺对全市的行政职权是否保留进行界定。在清理范围上,将党政群机关及其所属事业单位、直属事业单位、中省直单位全部纳入清理规范的范畴,实现了清理范围的全覆盖。在清理项目上,坚持省政府要求的规定项目和市政府自选项目相结合,除行政许可、非行政许可审批外,还增加了行政确认、行政检查、行政处罚、行政强制、行政征收、行政给付、行政事业性收费、行政奖励、行政救济、其他行政权力十个清理项目,达到了市级清理项目的无死角。

通过清理规范,建立了市级权力清单。全市行政职权共1463项,保留行政职权788项,减少675项;其中,行政许可由原来501项减少至243项;非行政许可审批由原来89项减少至40项;行政确认由原来55项减少至32项;行政检查由原来156项减少至95项;行政处罚由原来207项减少至119项;行政强制由原来61项减少至40项;行政征收由原来16项减少至8项;行政给付由原来11项减少至8项;行政奖励由原来45项减少至1项;行政救济由原来24项减少至23项;行政事业性收费由原来103项减少至69项;其他行政权力由原来195项减少至110项。而且,累计向城区下放587项行政权力。简政放权,加快了市政府部门由重管理向重服务转变,由重事前审批向重事中事后监管转变,实现了市、区两级政府职权归位、职责归位、运行归位。

二、突出流程可控,做好程序“瘦身”,解决市级政府如何管好的问题

市级权力清单建立之后,如何才能履行到位、执行到位?佳木斯市紧紧围绕过程可控、流程可查、责任可追这一核心,通过对程序的瘦身,审批环节的精简,探索建立一种科学规范、实用管用的审批程序体系,进一步规范权力运行。

在部门内部流程制定上,针对流程的执行主体是各部门的工作人员这一情况,坚持“科学制定、规范高效、全程受控”的原则,重点明确各个环节的岗位职责,突出各个环节的无缝式对接,构建统一受理、统一办理、统一送达的流程体系。在已进入行政审批大厅各部门审批流程的制定上,考虑到服务的主体是群众和企业,明确了“服务为先、便民为主、简明为要、通俗易懂”的原则,重点是减前置件、减流程、减环节、减时限,力争所有审批事项都有规范的流程,所有流程都有科学的标准,所有标准都有有效的监督运行体系,实现了内部和外部流程制定的科学化。

同时,制定完善制度。重点是制定市本级或部门具有指导性、规范性、执行力的各项规章制度,坚决废止不符合实际的制度。在精减前置件上,对没有法律法规依据的前置件,一律取消。在规范流程上,按照规范、高效、便民的要求制定审批流程,科学确定办事步骤、环节及时限。在制定审批传递单上,重点是实时记录审批运行路径、效率,形成全程环节运行记录。在规范表单上,重点是制定简明实用的表单,取消与审批项目无关的填报内容。在形象描述上,重点是对流程中每个环节进行形象的描述。通过审批流程再造,初步建立了过程可控、流程可查、责任可追的审批程序体系,实现了审批流程的规范化。

此外,公开征求社会各界对流程的意见建议,对各部门的流程进行调整完善。在内部流程制定上,重点是过程可控、程序规范严密;在外部流程制定上,重点是简捷明了、通俗易懂,保证实用性和可操作性。目前,全市37个具有审批职能部门的266项职权全部建立了工作流程,前置件由原1921个精减至1305个;审批流程由原1526个精减至1039个;签批环节由原821个精减至505个;审批时限由原5586个工作日精减至1820个。通过对流程的深度规范,确保了流程运行规范高效,促进了政府行政效能的再提速。

三、公布权力清单,打造“阳光政府”,解决群众对政府职权监督的问题

佳木斯市把公布权力清单作为解决群众监督政府什么可为、什么不可为,让群众知道什么找政府、什么找市场的重要途径,向社会晒出了权力清单,还群众对政府权力的知情权和监督权,努力打造“阳光政府”。

在市政务网公开了《佳木斯市保留行政权力清单》和《佳木斯市清理规范行政权力清单》,让企业和群众了解全市市级行政职权项目的内容、数量、类别及保留依据。

在对全市行政权力清单进行公示的基础上,佳木斯市对市政府限额内的40个部门“三定”规定进行了重新修订,尤其是将职责的界定进行了延伸,将每个岗位职责进行了细化,补充到“三定”规定中,加快了政府职能部门的追责体系建设,形成凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督的工作格局,用程序管事、用制度管人真正落实到位,强化了各级干部的责任意识、程序意识,确保了各项职责执行到位、落实到位。同时,将各部门职责、各岗位间的职责逐项向社会公开,确保了各部门、各岗位的行政职权始终处于社会监督之中。

在此基础上,佳木斯市又建立了行政职权准入制度,适时动态地清理规范职权项目,需要新增的行政职权,在严格按照规范程序审批后,才能纳入权力清单目录,决不允许各单位自行增设行政职权。对不符合发展需要的,将适时调整、取消。通过公布权力清单,界定了权力的边线,划定了防止滥用权力的“红线”,给企业松了绑、让市场发了力。

同时,将全市所有流程都进行了公示,让群众看得懂,让企业看明白。各单位又重新编制了办事服务指南,公开了各个环节、各个流程,告知事项用群众看得懂的语言。在此基础上,实行“一个窗口受理、一条龙服务、一站式办结、一次性收费”,让群众只进一个门,为群众提供一站式服务。

(作者单位:黑龙江省佳木斯市编办)

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