着力产学研合作 给力区域科技创新

■ 广州有色金属研究院院长、党委书记 邱显扬

着力产学研合作 给力区域科技创新

■ 广州有色金属研究院院长、党委书记 邱显扬

产学研结合是加速科技成果转化、增强自主创新能力、推动产业结构优化升级的重要途径。2005年9月，广东省、教育部、科技部启动省部产学研结合工作，探索依靠高等院校和科研院所的优势创新资源服务地方经济社会发展、促进科技与经济紧密结合的自主创新新模式。五年来省部产学研合作取得了显著成绩，推动了广东产业转型升级，完善了广东区域创新体系，提升了产业核心竞争力，对全国产学研结合工作的全面推进产生了积极而深远的影响。

五年间，广州有色金属研究院围绕国家科技创新战略，紧密结合广东支柱产业和战略性新兴产业发展的科技需求，结合本院现有资源和能力，通过产学研合作的形式，服务广东经济社会发展，有效提升了广东企业自主创新能力和产业核心竞争力。截止目前已实施产学研合作重大项目35项，内容涉及资源开发利用、节能与环保、材料与化工、先进制造、生物工程、产业服务和电子信息等领域的新技术、新工艺、新装备。具体做法主要有以下五方面：

一、牵头承担产学研重大项目，实现巨大经济社会效益

积极与著名高校、科研院所、企业紧密联合，凝练行业的重大共性技术难题，组织实施重大项目，实现巨大的经济社会效益。2007年，广州有色金属研究院牵头与云南锡业集团有限公司及高校等多方合作的云南省院省校科技专项“卡房钨多金属矿资源开发利用关键技术及产业化研究”，采用新技术、新工艺突破卡房多金属矿的连续选矿技术难题，研制高效、低毒或无毒、环保、低成本的选矿药剂。通过该项目的实施，实现了卡房新矿区2000t/d生产能力的跨越，建成卡房日处理3000吨钨多金属矿生产系统。主要研究内容包括：钨多金属工业矿物学的研究，多金属硫化矿分离技术的研究，有效抑制剂、高效价廉符合环保要求捕收剂的研究，开展钨多金属矿全浮选工艺流程和药剂制度的连续扩大试验研究及工程化研究和建厂设计。该项目实现产值18139.61万元，直接生产成本11825.2万元，利税6314.405万元，利润3927.075万元。本项目的实施对提高国家投资回报、提升我国共伴生矿资源综合回收水平具有重要的意义。云南是少数民族地区，矿业为云南省的支柱产业，本项目可直接或间接解决当地1100人就业，对促进少数民族地区经济发展和社会和谐具有重要的意义。新技术的应用将为国家带来巨大的经济社会效益。该项目在2009年获中国有色金属工业科学技术一等奖，2010年获得国家科技进步二等奖。

二、组织成立产学研创新联盟，推动行业科技进步

广州有色金属研究院作为牵头单位组织成立了“广东省轻金属铝镁产学研战略联盟”和“矿产资源综合利用省部产学研创新联盟”，参与了“广东省绿色无铅产学研战略创新联盟”、“梅州市铜产业创新联盟”、“液压机械装备产学研创新联盟”和“清远市再生金属产业创新联盟”，负责完成了《广东省铝工业技术路线图》、《广东省镁工业技术路线图》的编制，以产学研形式申报获准立项的各类政府项目95项，有力推动了行业科技进步。2008年通过广东省铝镁轻金属材料产学研战略联盟成员的强强联合，广州有色金属研究院、北京科技大学、广东兴发铝业有限公司等数十家科研单位、企业合作的广东省重大科技专项——“车辆及电子工业用铝、镁合金产业共性技术”，开展等温挤压、铝镁合金压铸和铝板带箔材熔铸与单机架热扎技术的开发及产业化应用。该项目突破了一批广东省车辆及电子工业用铝镁合金产业共性技术，实现了一批具有自主知识产权的车辆及电子工业用重大产品。项目涉及铝、镁加工产业的三大方向——挤压、压铸和轧制，涉及带动产业技术升级的高附加值目标产品共7个，形成示范生产线5条，投入总经费为10185万元，项目实施成功后，可带动新增年产值12.5亿元，年利税1.8亿元以上。

三、深入开展院市区镇多级联动，完善区域创新体系

研究院与地方科技局紧密合作，与佛山、肇庆、清远、韶关等科技局签订了技术合作框架。在各市科技局、区（县）政府、镇政府领导的大力支持下，研究院各专业的科技人员深入到企业调研、座谈，凝练需解决的关键技术，并将一批项目进行示范推广，有效推动了地方产业结构调整和转型升级。同时，研究院积极搭建为企业服务的技术研发和创新服务平台。如在清远市青城区政府的大力支持下，与清远市再生金属商会合作成立了“广州有色金属研究院清远分析测试中心”；在省科技厅的支持下，与广东佛山市三水凤铝铝业有限公司合作组建“广东省铝型材加工与装备企业重点实验室”。研究院还积极组织搭建技术交流平台，如2009年7月由研究院和广州市科协共同主办的“复杂断面挤压铝型材在线淬火技术研讨会”在佛山南海顺利召开，80多位铝行业专家和企业代表参加了此次交流，营造了产学研开展学术交流合作的热烈氛围。

四、着力加强与高校强强联合，培养高层次创新人才

2011年1月，广州有色金属研究院与中南大学和华南理工大学合作，成立研究生分院和研究生培养基地。这是贯彻落实国家关于珠三角地区改革发展规划纲要的具体行动，是深化人才培养模式改革的重要举措。通过设立研究生分院，探索培育高层次创新型人才的新模式，培养一批满足广东现代产业体系发展需求的创新型复合人才，形成若干优势学科领域、培养基地、学科精英和教育团队，为科技人员深入企业开展创新服务奠定了坚实基础。

五、积极派驻科技特派员，提升企业自主创新能力

研究院积极配合“百校千人万企省部企业科技特派员创新工程”的实施，鼓励和引导科技人才深入企业开展创新服务，吸引更多的科技特派员进驻企业，促进科技成果转化，提升企业自主创新能力，积极派驻科技特派员进入企业开展服务。目前，研究院派驻企业的科技特派员已有20多人，领域涉及矿产资源、冶金、新材料及环境保护等。特派员进驻企业后，通过调研、摸查，与企业技术人员、营销人员、管理人员讨论形成企业发展的路线图，凝练需解决的关键技术，着力提升企业的整体技术开发能力。如研究院派驻韶关大宝山矿业有限公司的特派员，为解决资源利用和环境保护问题，率领团队开展铜、硫、铁分离集提高综合利用率等问题的攻关，提出了绿色选矿新工艺，使硫、铁回收率分别提高了30%、20%，年新增利税5000万元以上，为企业创造了较大的经济社会效益。

2011年是“十二五”规划的开局之年，广州有色金属研究院将以科学发展为主题，以自主创新为动力，着力深化“三部两院一省”产学研合作，加快组建产学研创新联盟，深入开展科技特派员工作，更加给力区域科技创新。