“每月一题”为重点群体就业提供兜底保障

汪代华

近日，记者了解到，北京市委深改委“接诉即办”改革专项小组将“重点群体就业问题”纳入2023年“每月一题”开展专项治理，高校毕业生、农村劳动力、就业困难人员等就业面临的求职、办事、维权等问题在“每月一题”机制的驱动下，得以有序推进。北京市人力社保局与市教委、市退役军人事务局、市残联、市总工会等多部门以及16个区协同联动，开发就业岗位、加强就业服务、加强就业帮扶等，提升重点群体的就业质量。

就業涉及千家万户的生计，是人民群众最关心最直接最现实的利益问题，是保障和改善民生的头等大事。北京市将“重点群体就业问题”纳入2023年“每月一题”开展专项治理，2023年以来，北京市促进城乡就业困难人员就业17.9万人；帮扶5万名本市农村劳动力就业参保；北京生源高校毕业生就业去向落实率为96%；全部予以回应12345受理的相关投诉举报案件……此举是助力困难群体就业的有效举措，值得点赞，令人拍手叫好。

就业关系民生改善、高质量发展和国家未来。当前和今后一个时期，年轻劳动者就业规模仍较大，就业领域仍存在结构性矛盾，做好就业工作，是摆在我们面前的一项长期而艰巨的任务。当前就业形势总体向好，但依然复杂严峻。高校毕业生、农村劳动力、就业困难人员等就业面临的求职、办事、维权等困难问题。

党的二十大报告提出，实施就业优先战略。强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。针对重点群体的就业服务，除了扩大范围、规模和数量外，还更加关注服务的针对性和有效性。

“每月一题”为重点群体就业提供兜底保障。作为政府部门，出台的稳就业政策需要因势而变，因地制宜，以适应当前就业形势，为稳就业、高质量就业奠定基础。实施就业优先政策，必须加强政策协调配合，促进实现更高质量、更加充分的就业。要多方发力携手共同打造规模化、系统化的“稳就业生态”。通过生态的机制和力量优化整合资源，多层次、全方位协同发力，走近失业人员、就业困难群体，了解他们的真实需求；用“对接机制”找准点，发现困难群体，找准求职堵点；聚焦就业困难群体，坚持授人以渔，精准帮扶失业人员再就业；用“评价机制”“找对路”就好业。加强与社会培训机构、职业技术院校的合作，通过项目化购买服务的形式开展针对性再就业技能培训，助力构建高质量就业服务体系，切实保障重点群体就业。