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助跑者

2024-01-01李林

大学生 2023年12期

李林

毕业班的学生都知道小亮的故事，因为面试了30多家单位，他成了传说中的“面霸”。

奔跑者

作为研工部的老师，我多次找小亮聊天，了解他面试的进展，每次他都充满信心地告诉我：“面试是宝贵的经历，虽然还没有特别满意，但肯定会找到适合自己的。”然而，那些小亮口中的工作机会总是看着近了又近，后来却远了又远。我不由怀疑起小亮的能力，更质疑他的诚意，为什么面试了这么多家单位，始终找不到自己心仪的工作岗位，究竟是哪里出了问题？

小亮一脸诚恳地告诉我：“老师，您放心，我正在找适合自己的工作。”可临近毕业，班里已经有一半的学生都签约了，他口中合适的工作到底是什么标准？我追着小亮，让他好好解释解释。

小亮直言不讳：“不瞒您说，我有一颗定心丸。所以，我才敢潇洒地多次面试，积累面试经验，寻找更加适合自己的工作。”小亮解释说，上学期某研究院来我校招聘，为了那次研究院的面试，他足足准备了整整一个星期，把和这家单位相关的、和岗位相关的资料反反复复研究了个遍，还模拟练习了各種可能会出现的面试问题。所以，当站在HR面前时，他应对自如，言谈自信。用人单位很欣赏他的努力和成绩，不久后就抛来了橄榄枝，并表示只要小亮愿意去，任何时候都可以联系签约。小亮坦言，能获得这份工作机会，他很开心，要知道，这家研究院来我校招聘的人数极少，他没想到自己居然可以这么轻松就获得了offer。

其实在大学期间，小亮一直是老师们的“宠儿”，辅导员说很难找到他的缺点，他每天勤勤恳恳地学习，学校里大大小小的奖项他均拿到过。除了勤工俭学，他最爱泡在图书馆、实验室里，生活单纯而又充实，成果耀眼而又丰硕。所以，他能获得这个offer其实并不足为奇。

“既然是这么好的机会，你更不应该这样拖着用人单位啊？”我善意地提醒他。

小亮告诉我，在拿到offer后，他与用人单位深度沟通过，并去研究院实地了解了一番。经过综合权衡，他认为研究院的工作并不十分适合自己，再加上应聘岗位的研究方向也不是自己感兴趣的内容，所以即使面对那么好的机会，他始终犹豫不决。不过，小亮并没有欺瞒用人单位，而是坦诚相告。“老师，我和单位沟通过自己的想法，他们愿意给我比较的时间。”听起来，这确实是一颗“定心丸”，能遇到这么开明、自信的单位真是应该好好珍惜！我心里暗想。

“老师，我给了自己3个月的时间，在这3个月里，我要努力奔跑，为了最美的风景。”小亮笑着说。

又成“小白”

小亮告诉我，这之后，他参加了某大企业5次不同级别的面试，就在他以为自己就要抓住梦想时，却突然停滞不前了。那次和小亮一起面试的同学基本都来自名校，为了展示更完美的自己，小亮努力回答每一个问题。

为了准备二面，他熬了好几个大夜，写了厚厚的产品分析方案。面试官拿着他的方案，仔细地询问，与他探讨，面试他的时间远远超过其他人员，那些意犹未尽的谈话直到现在还清晰地回响在小亮耳边。可就在三面时，所有面试官好像不约而同忘记了小亮二面时精彩的表现，他又一次变成“小白”，面试官程序化地与他谈话，向他提问，那叠厚厚的产品分析方案仿佛只是过眼云烟。小亮知道自己肯定没有戏了。

“那怎么又有后面的四面、五面呢？”我追问。小亮说连他自己都没有想到，后来这家公司产品开发部的某位领导再次邀请他，说给他一个机会，但需要等到今年部门的用人名额分配后，不过小亮可以先来公司实习，但不能保证录用。小亮感慨万分，用人单位是肯定他的，但这机会充满不确定性。犹豫再三后，小亮选择了继续奔跑。

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我笑着说小亮“抢”走了别的同学的就业机会，小亮却骄傲地说，班里好多同学签约的工作机会都是他促成的，他自诩就业“小顾问”，可以随时随地为同学们答疑。

小亮说自己一直关注各种平台的招聘信息，许多单位的招聘信息刚一发布，他就第一时间和同学们分享，鼓励大家投简历、面试，还详细地分享岗位需求，猜测面试问题，有时候他会拉上感兴趣的同学一块模拟面试场景。刚开始，有些同学觉得他有点搞笑，可看到如此投入又真诚的小亮，他们也心动了，三三两两地加入。还有同学跑到小亮的宿舍里询问最新的招聘信息，请他介绍经验、指导面试，小亮俨然成了面试指导专家。