融媒体环境下新闻采编工作创新研究
2023-05-03杨阳
摘要:随着互联网技术和社交媒体的快速发展,新闻采编工作也在不断变革。融媒体环境下,新闻传播已经从单一平台往多平台融合的方向发展,新闻内容和形式不断更新和变化。为了更好地应对融媒体环境对新闻采编工作提出的要求,新闻媒体必须不断拥抱新环境、掌握新方法,新闻采编工作也必须与时俱进,不断创新。文章采用文献综述和案例分析相结合的方法,分析融媒体环境下新闻采编工作面临的挑战,具体表现为内容的真实性、权威性和质量问题,多平台适配和优化问题,以及信息过载和注意力分散问题。为了应对这些挑战,文章提出了创新原则和策略,具体包括遵循新闻传播原则和职业道德规范、结合用户需求和反馈、保持高度的新闻敏感性和判断力、提升新闻编辑团队的专业素养和能力、利用新媒体工具和技术、实现定制化和个性化的新闻报道、强化新闻的互动性和社交性。研究结果表明,以上创新原则及策略效果显著,具有重要意义和深远影响。最后,文章通过融媒体环境下新闻采编工作创新案例,进一步验证了上述创新原则和策略的实用性和有效性,希望能够促进我国新闻传播领域的理论研究和实践创新,为推动我国新闻传播事业健康发展作出积极贡献。
关键词:融媒体环境;新闻采编;机遇;挑战;创新策略
中图分类号:G212;G213 文献标志码:A 文章编号:1674-8883(2023)04-0114-03
随着信息技术的快速发展,互联网和移动通信技术逐渐改变了新闻传播的形态和模式。新闻传播不再局限于传统的媒体形式,而是融合了多种不同形式的媒体,构成了一个全新的融媒体环境。在当前快速发展的融媒体环境下,新闻采编工作需要不断创新,以适应新的传播方式和环境。
一、融媒体环境下新闻采编工作面临的挑战
(一)内容的真实性、权威性和质量问题
内容真实性问题主要体现在信息的来源上。在信息过于繁杂和快速传播的环境下,一些虚假信息、谣言和偏见的传播,可能给社会和个人带来负面影响[1]。一些媒体曝出的假新闻,如某款化妆品含有致癌物质、某明星自杀身亡等,都曾引起公众的恐慌和愤怒,这种不实信息的传播不仅影响着公众的安全感和心理健康,也给新闻采编工作带来了诸多困扰。
权威性问题主要表现为新闻媒体在报道某些重大事件时,对事件的真实性、可信度和公正性的评估[2]。例如,在一些重大事件中,个别媒体出现新闻失真、不全面甚至有意歪曲的报道,从小处说,这将降低公众对媒体的信任度,从大处说,将对社会和谐稳定产生不良影响。
内容质量问题主要取决于新闻媒体在采编过程中的内容把关、质量规范和新闻道德。在融媒体环境下,新闻采编工作需要面对的是信息过剩、信息重复和噪声污染等问题,如何在信息泛滥的环境中提供高质量的内容成为一项重要的任务。
(二)多平台适配和优化问题
在融媒体环境下,新闻媒体面临着多平台适配和优化问题,这是新闻采编工作面临的一个重要挑战[3]。
首先,不同平台对新闻内容的呈现方式和格式要求不同。例如,在移动设备上,由于屏幕大小有限,因此对新闻内容的排版和展示有更高的要求。同时,手机APP的用户更加注重快速、简洁的阅读体验。因此,新闻采编需要针对不同的平台进行适配,以提供更符合用户需求的阅读体验。
其次,不同平台的用户行为和使用习惯有所不同。例如,微信公众号和短视频平台的用户更加注重视觉和情感传达,因此,新闻采编需要通过多媒体内容、情感化的表达等方式来满足这些用户的需求[4]。而对于PC网站和传统媒体,用户更加注重内容的深度和权威性,在进行新闻采编时需要针对这些特点提供更加专业的报道和分析。
最后,多平台适配和优化问题会带来一定的管理和技术方面的挑战。例如,不同平台的数据和统计方式有所不同,新闻采编工作需要投入更多的资源和技术手段来获取和分析这些数据。同时,在内容的审核和管理方面,新闻媒体也须针对不同平台的要求,制定不同的标准和流程,以确保内容的质量和可靠性。
(三)信息过载和注意力分散问题
在融媒体环境下,新闻采编工作面临着信息过载和注意力分散问题,信息过载问题主要表现在新闻媒体需要面对海量的新闻信息和数据[5]。例如,网络上每时每刻都有大量的新闻报道和信息发布,这些信息涉及政治、经济、社会等各个领域,新闻采编工作需要对这些信息进行筛选、审核和整合,以提供有价值的新闻报道和分析。然而,在信息过载的环境下,采编人员需要花费更多的时间和精力来获取和处理新闻信息,同时需要注重信息的真实性和可靠性,以避免不实信息和虚假报道的传播。
新闻采编人员还要面对受众注意力分散和不集中的问题。例如,在社交媒体平台上,受众往往会分散注意力,因为在这些平台上有大量的信息和内容在同时传播,这意味着新闻采编人员需要设计更好的标题和导语,以激发受众的兴趣,同时要提供更加深入和专业的报道,以吸引受众关注。
二、融媒体环境下新闻采编工作创新原则
(一)遵循新闻传播原则和职业道德规范
新闻传播原则是新闻报道的基本规范,包括真实性、客观性、及时性、公正性和人性化等方面[6]。在融媒体环境下,新闻采编工作须遵循这些原则,保证新闻报道的真实性,避免虚假、夸大、误导等情况的发生。为保证新闻的真实性,新闻采编人员做到客观、公正,避免主观色彩、片面性和偏见的影响。
此外,新闻采编人员也要遵守职业道德规范,尊重事实,尊重被采访对象,尊重公众的知情权和隐私权。在新闻采编过程中,要尽可能多地采集不同角度的信息,让公众得到全面、客观的报道,而不是片面、夸大、误导性的报道。
只有遵循新闻传播原则和职业道德规范,新闻采编工作才能在融媒体环境下得到更好的发展,并受到公众的信任和支持[7]。
(二)結合用户需求和反馈
在融媒体环境下,新闻采编人员要根据用户需求和反馈进行创新,以提升新闻传播的效果和影响力。为了实现这一目标,新闻采编人员需要关注用户的反馈和意见,以此确定新闻采编的方向和内容。在此过程中,新闻采编人员要采用多种方式来了解用户的需求和偏好[8]。例如,可以通过问卷调查、用户反馈等方式获取信息。这些数据可以帮助新闻媒体更好地了解受众的需求和兴趣,从而提供更加符合受众需求的新闻内容。
除了解用户需求之外,新闻媒体还要根据用户反馈不断改进新闻采编工作。受众的反馈可以帮助新闻媒体更好地了解自己的优缺点,从而对新闻内容、呈现形式等方面进行调整和改进。
(三)具备较强的新闻敏感性和较高的新闻判断力
随着信息技术的快速发展,新闻传播的范围在不断扩大,媒体要想在激烈的竞争中获得优势,就必须具备较强的新闻敏感性和新闻判断力。只有具备较强的新闻敏感性,才能第一时间发现新闻事件,并在第一时间报道。因此,新闻采编人员需要关注各种信息来源,及时发现新闻[9]。同时,要不断提高新闻判断力,及时对新闻事件进行深入分析,发现新闻背后的内涵和价值,提供更加全面和专业的报道。因此,新闻媒体需要培养一支具备较强分析、评估和判断能力的记者编辑团队,提高其专业素养和分析能力。除此之外,新闻媒体还要关注新闻传播的时效性和准确性。随着信息传播速度的不断加快,新闻传播的时效性和准确性至关重要。因此,新闻媒体需要加强对新闻事件的核实和验证,增强新闻报道的准确性和可靠性。
三、融媒体环境下新闻采编工作创新策略
(一)提高新闻编辑团队的专业素养和能力
要提高多媒体采编技能和素养,新闻媒体可以采取以下措施:一是组织专业的多媒体采编培训和课程,提高新闻采编人员的技能和素养[10]。培训内容可以包括新媒体技术应用、视频制作技巧、社交媒体营销等方面。二是引进具有新媒体采编技能和素养的专业人才,并建立拥有多元化技能和背景的团队,以提供更加丰富和多样化的新闻内容。三是推动跨部门合作,与不同的团队开展交流,如技术团队、市场营销团队、设计团队等。跨部门合作可以提高多媒体采编技能和素养,同时可以增强新闻内容的创新力和竞争力。
(二)利用新媒体工具和技术
在融媒体环境下,新闻采编工作需要应用新媒体工具和技术,以适应新媒体时代的挑战和机遇。一是融合各种形式的媒体和技术。新闻媒体需要融合各种形式的媒体和技术,以提供更加多元化和生动的新闻内容[11]。例如,新闻采编人员可以通过多媒体手段,包括图片、视频、音频等形式,以增强新闻内容的吸引力和表现力。同时,新闻采编人员还可以采用虚拟现实、增强现实等新技术,以创新新闻报道和呈现方式。二是结合大数据和人工智能技术。在融媒体环境下,新闻采编人员可以结合大数据和人工智能技术,以提高新闻采编效率和质量[12]。例如,新闻采编人员可以利用大数据分析用户需求和新闻趋势,以提供更加精准和符合用户需求的新闻报道。同时,新闻采编人员还可以利用人工智能技术,如自然语言处理、机器学习等技术,以提高新闻采编效率和准确度。
(三)实现定制化和个性化的新闻报道
在融媒体环境下,数据化新闻采编和分析已经成为一种必要的新闻采编策略。采用数据化新闻采编和分析方法,新闻采编人员可以更加准确地把握新闻趋势和用户需求,提升新闻内容的质量和传播效果[13]。新闻采编人员可以采用数据挖掘技术,以挖掘新闻的潜在价值。数据挖掘技术可以帮助新闻媒体发现数据中的隐含模式和关系,以提供更加准确和有价值的新闻报道。例如,新闻采编人员可以利用数据挖掘技术发现新闻事件的关联性和趋势性,以提供更加全面和深入的新闻报道。同时,利用大数据分析新闻趋势和用户需求,以提供更加符合用户需求的新闻内容。此外,新闻采编人员还可以通过大数据分析了解新闻趋势和热点话题,以提供更具吸引力和关注度的新闻报道[14]。
(四)强化新闻互动性和社交性
在融媒体环境下,新闻采编工作需要强化新闻互动性和社交性,以提升新闻传播的效果和影响力。一是新闻采编人员可以利用社交媒体和移动应用程序,增强新闻的互动性。通过社交媒体和移动应用程序,新闻采编人员可以方便地与受众互动和交流。例如,可以通过微信、微博等平台,与受众实时互动和交流,引导受众参与新闻制作和传播。新闻采编人员还可以通过在线投票、调查等形式,征询受众的意见和反馈,提高新闻报道的互动性和受众参与度。二是新闻采编人员可以增强新闻的社交性。在融媒体时代,新闻媒体需要将新闻报道和社交元素结合,以增强新闻的社交性。例如,可以通过社交媒体平台,将新闻报道与用户社交行为结合,引导受众进行互动和分享,增强新闻传播的效果和影响力[15]。此外,新闻采编人员还可以通过开展线上线下活动,促进受众之间交流和互动,增强新闻的社交性和影响力。
四、融媒体环境下新闻采编工作创新案例
一个著名的融媒体案例是,美国的BuzzFeed。BuzzFeed是一家新兴的媒体公司,以创新、互动和社交性的新闻报道著称。BuzzFeed利用社交媒体和移动应用程序等新技术,将新闻报道与用户社交行为结合,通过提供具有娱乐性和轻松的新闻内容,吸引了大量年轻用户的关注。在新闻采编工作方面,BuzzFeed采取了一系列创新策略,强化新闻互动性和社交性。例如,BuzzFeed通过社交媒体和移动应用程序,与受众实时互动和交流,征求受众的意见和反馈,提高新闻报道的互动性和受众参与度。BuzzFeed还开展了一系列具有社交性的新闻报道,如社交媒体调查、社交媒体实时互动等,引导受众互动和分享,增强新闻传播的效果和影响力。另外,BuzzFeed通过强化新闻互动性和社交性,提升了新闻报道的可信度和公信力。BuzzFeed通过社交媒体等平台,与受众实时互动和交流,增强了受众对新闻报道的信任感。
五、结语
媒体融合虽已推进多年,但尚未实现目标,因此运用信息革命成果推动媒体融合向纵深发展,已是传统媒体的必然选择,由此,新闻采编工作也将不断变革和创新。在未来的融媒体发展中,新闻媒体需要更加注重创新和变革,不断适应新的技术和新的用户需求,积极探索新的商业模式和新的内容形式,为用户提供更加优质的新闻服务。同时,要遵循新闻传播原则和职业道德规范,保持高度的新闻敏感性和判断力,为社会提供更加公正、客观和权威的新闻报道。
参考文献:
[1] 田伟.融媒体环境下地方电视台新闻采编工作创新路径分析[J].记者观察,2022(32):76-78.
[2] 李特軍.融媒体环境下新闻出版工作创新策略[J].记者观察,2022(24):40-42.
[3] 德吉.电视新闻采编工作的创新研究[J].文化产业,2022(11):22-24.
[4] 李蘅洲.新媒体环境下广播电视新闻采编工作的创新[J].记者观察,2022(9):46-48.
[5] 郭莹莹.融媒体环境下新闻采编工作的挑战及应对策略[J].记者摇篮,2022(3):36-38.
[6] 孙志刚.新媒体的传播特点以及新闻采编工作的创新研究[J].新闻文化建设,2021(23):103-105.
[7] 孙锐.融媒体环境下报纸新闻采编工作创新探究[J].记者观察,2021(33):49-51.
[8] 李培.电视台新闻采编工作的创新研究[J].记者摇篮,2021(2):105-106.
[9] 王艳红.融媒体环境下报纸新闻采编工作创新[J].传媒论坛,2020(22):64,66.
[10] 孟允煌.新媒体背景下新闻采编工作创新路径研究[J].新闻研究导刊,2020(11):133-134.
[11] 贾江伟,蔡丽.融媒体下新闻采编工作创新路径分析[J].声屏世界,2020(7):92-93.
[12] 文思琦.全媒体战略下新闻采编工作的创新研究[J].电视技术,2019(17):44-45.
[13] 陈烨.融媒体环境下新闻采编工作的发展需求[J].传播力研究,2019(19):127.
[14] 胡文豪.媒介融合时代新闻采编工作的创新研究[J].西部广播电视,2019(8):120,122.
[15] 刘亚辉.新闻采编工作创新研究[J].记者观察,2018(5):47.
作者简介 杨阳,记者,研究方向:广播采编。