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环境监测现场采样的质量控制措施

2023-01-21江苏源远检测科技有限公司王蕾

区域治理 2023年1期
关键词:准确性技术人员环境监测

江苏源远检测科技有限公司 王蕾

现阶段,我国工业发展进程不断推进,经济水平实现了质的飞跃,居民生活水平不断提高,但是在社会高速发展的情况下,我们也面临着愈发严峻的环境污染问题,虽然近些年居民环保意识不断增强,各项工业生产和社会发展也越来越重视绿色可持续建设,但是总体来看,环境问题作为生态保护的重要组成,现场采样和环境质量监测是后续一系列环保工作进行的基础,仍然存在发展难点,所以技术人员如何通过现场采样工作获取准确、可靠的实际环境监测数据就受到环保部门的高度重视。国家政府和环保行业针对环境现场监测工作提出一系列保护措施和技术规范,希望进一步提升现场采样准确性,但是实际开展过程中需要用到多种先进设备和技术,工作难度系数较高,而且容易受到外界不稳定因素影响,导致最终检测结果可能会出现大的误差,无法为环保工作顺利开展提供具有可参考性的数据,所以近些年技术人员致力于研究现场采样工作的影响因素,希望进一步提升采样工作的科学性。本文阐述现场采样质量控制的重要作用和目的,分析实际采样过程中质量控制问题所遇到的各种影响因素,并提出优化解决措施,希望为后续发展带来帮助。

一、现场采样质量控制的目的

现场采样是环境监测工作顺利开展的基础,现场采样工作是否准确科学,直接决定了最终提供数据的可靠性和精准性,但是环境监测工作本身具有一定的复杂性,监测结果受到外界多种因素干扰,所以现场采样质量控制工作就体现了重要作用。技术人员在多次试验研究和现场分析中认为现场采样质量控制的最终目的是为了提升数据准确性和监测质量,具体来讲,实际监测所采取的样本必须具有代表性,如果样本受到污染、不具有代表性,那么最终监测结果准确性就无法保障,所以现场采样工作的质量控制可以提升最终结果的真实性和准确性,确保样本符合质量标准。

二、环境监测在环境保护中的必要性

我国现阶段的环境保护工作已经初有成色,但是总体来看,在环境保护和环境监测分析方面仍然存在一定缺陷。环境监测工作的顺利开展,能够促进环保工作的顺利进行,提升环境质量,优化生态平衡。从本质上来看,环境监测工作是通过技术人员采样分析了解人类和环境生态圈内各种物质的含量以及污染物的排放量,从而确定不同区域的环境质量水平,为后续的环保治理工作提供基础,最主要的工作内容是现场采样和数据分析检测。因此,环境监测工作是环境保护工作顺利开展的核心,也是基础,对于生态保护具有重要作用。

(一)提高环境保护质量

环境保护工作的顺利开展必须以环境监测评价结果为基础,只有参考准确数据才能得出后续一系列工作方案,工作人员完成现场采用工作后进行数据分析,并向环保部门提供监测数据,最终提升环境保护质量。

(二)促进环境保护发展

生态文明建设正处于大力推进阶段,也是我国环境保护工作的重要内容,为了尽快实现环境友好型社会建设和生态文明建设,必须要求环保部门结合环境监测评价结果,加强环境保护工作力度,结合具体情况完成具体分析,加速推进环保进程。

(三)满足了环境保护的要求

现阶段工业发展生产进入高峰阶段,但是环境污染问题也愈发严重,环保部门进行环境保护工作必须坚持环境监测,以准确可靠的参考数据为基础,提升环境保护质量,满足各项环境保护需求。

三、现场采样过程中影响监测质量的因素

(一)采样前的准备

前文提到现场采样工作涉及多项重要影响因素,专业要求多,且难度系数较高,因此在实际采样开展之前必须做好准备工作。首先,技术人员应该结合环境监测需求制定采样计划,选择适合于现场采样的检测因子和采样方案,并且在正式采样之前做好设备仪器检查。其次,明确现场操作对技术人员提出的要求,预测可能会出现的多种影响因素,并提前做好预防措施。然而在采样处理过程中,大多数采样部门不重视准备工作,而是直接开展采样工作,导致最终采集数据准确性差。

(二)监测点位的设置

监测点的位置是否选择准确,是否具有代表性,直接决定了后续现场采样工作的精准性和监测结果的可靠性,因此设置监测点作为现场采样的重要环节受到高度重视。环境监测工作的顺利开展,需要结合现场情况明确监测点的合理位置,但是由于监测点位置确定受主观影响较大,且存在随意性,所以可能会出现位置确定不合理,导致信息获取准确性偏低的问题。

(三)现场监测人员的素质和责任心

监测人员的专业水平和综合素质高低直接决定了后续采样工作的准确性和可靠性,现场研究发现采样工作对技术人员的专业水准要求非常高,但是实际工作团队的组织成员普遍存在综合能力偏低,责任心差的问题。另外部分采样人员对现场采样工作存在随意性,出现设备调整不准确,监测点位置不合理的问题,导致整体监测准确性受到影响。

四、现场环境监测采样质量的有效控制措施

(一)现场采样方案编制

为了完成对现场采样工作的质量控制,管理人员提出现场采样方案编制,具体如下:中国多次分析和实验研究确定现场采样工作的实际开展是环境监测工作顺利进行的核心,而前期准备工作,尤其是场采样区的划分和具体采样方案的确定,又是现场采用工作顺利进行的基础,所以要求技术人员结合现场采样需求和采样技术规范,制定详细且可行性较高的现场采样计划,并且以书面形式将采样计划提交给采样负责人和环境监测部门负责人,确保方案可行后严格按照计划方案和行业规范进行现场采样。需要注意的是,结合实际情况进行现场采样方案制定要求技术人员具有一定专业水平,能够以完整且清晰的脉络进行采样内容规划,而且采样的各类标准要以统一形式进行呈现。另外,现场采样工作编制需要借助勘察工作所提供的准确信息制定质量控制方案,此过程中涉及多项内容,专业要求较高,因此,更要严格按照操作规范进行。

(二)做好现场采样准备工作

现场采样准备工作的重要意义众所周知,具体质量控制方案如下:(1)计划制定。环境监测部门的管理人员需要结合实际监测需求和监测环境的实地勘察结果,确定合理可行的监测计划,然后根据监测计划选择适用于现阶段监测的技术手段和设备。(2)设备管理。随着科学技术的不断进步,多种新型工艺和技术手段在现场采样工作中发挥了重要作用,环境监测部门使用先进设备在采样期间完成工作,在此过程中,技术人员要高度重视设备操作管理和日常维修保养管理。技术操作人员必须持证上岗,确保正常工作顺利开展;日常养护维修方面则需要养护人员定时定期完成设备养护,最大限度提升设备使用寿命,减少故障发生频率。(3)管理人员的准备工作。管理人员作为现场采样质量控制的主导者,在实际质量管控过程中具有重要作用,管理人员应该按照不同员工的技术工种和工作能力划分专业监测小组,并确定不同小组的采样负责人,从多个角度、全方面完成监测工作,提升监测结果的准确性和可靠性。同时,管理人员和采样负责人要具有大局意识,能够全面了解现场采样情况,降低施工风险,确保采样样本的准确性和代表性。(4)采样人员的准备工作。采样人员是完成现场采样工作的主体,工作水平高低直接决定了最终现场采样结果的准确性和可靠性,前期准备工作主要包括监测方法和技术设备的选择、检测工作和现场采样工作的保存。另外,采样人员的准备工作还包括工作态度,工作人员上岗前要端正工作态度,严格执行工作标准,同时,还要富有工作热情和责任心。

(三)做好环境样品采集工作

样品采集工作作为质量控制的核心,包括多项内容,具体如下:(1)完成现场采样工作应该严格遵循前期制定的环境监测方案和行业规范。如果在实际采样过程中发现前期计划存在一定不足,可以交由上级部门进行方案整改,在此过程中需要做好测试项目的全过程记录,确保后续工作有据可查。实际检测工作基本是多个监测项目同时开展,但不同项目使用的监测方法有所区别,所以实际采集工作要做好方案核对,进行现场记录,避免出现样品遗漏问题。(2)现场采样工作容易受到外界因素干扰,如果出现环境限制导致实际工作难以开展,那么就需要全面且细致地记录现场样品的采集情况。(3)划分合理检测区域和监测位置点,提取更具有代表性的环境样本,另外,为了确保最终样品质量,应检查样品采集所使用的设备工具是否符合要求,是否能完成操作工作。(4)样品采集过后做好详细记录和标识,避免样品混乱。

(四)做好样品保存、运输与交接工作

环境监测现场采样工作所收集的样本大多数需要在实验室完成数据分析和记录,所以样品采集过后的保存、运输和交接工作中的质量控制尤为重要,具体如下:(1)样品保存。选择科学合理样品保存方案,才能确保后续样品的可行性。环境样本极容易受到外界因素影响,导致样品污染,影响分析结果的不准确;如果传输时间过长,保存时间过长,也会导致样品准确性受到影响,技术人员应结合样品的特殊性,选择合适的保存剂和保存方式。例如,部分特殊样品对环境湿度、温度提出了高标准、高要求,这部分样品可以放置在冷藏箱和无菌室当中进行保存。(2)样品运输阶段应具体情况具体分析,根据不同样品的保存选择合适的运输方式。需要注意的是,在运输过程中要尽量减少抖动带来的不良影响,可以使用泡沫等设备完成减震工作。(3)样品交接需要双方人员在交接单据上签字,具体包括样品交接的数量、时间、保存程度、交接人。

(五)优化质量控制流程管理

质量控制流程管理优化工作具体如下:流程管理包括前期准备阶段、采样阶段和后续处理阶段三个部分。前期准备阶段要重视现场设备的定期维护和记录。先进设备是现场采样工作顺利进行的核心,实际质量控制过程中需要定期完成设备维护,并做好详细记录,这是后续一系列管理工作进行的依据,如果后续设备维修出现问题,可以查找维修记录,尽快解决现场问题;实际采样的流程管理要做好样品采集和分类,避免因外界因素造成样品损坏;后续处理阶段的管理主要是在现场采样工作完成后进行样品保存、标注,确保后续分析工作顺利开展。

(六)提高环境监测采样人员整体素质

为了提升采样人员综合素质应做好以下几方面:为了从根本上提升采样结果的准确性,建议采样团队组建专业水平较高的组织,通过培训、考核等形式划分员工责任,提升技术人员的专业水准和综合素质,确保最终数据的可行性和准确性。

(七)结果检查与评估

现场采样工作完成后,采样人员需要将数据结果提交给信息处理人员,信息处理人员会结合现场采样工作记录完成数据分析和整理工作。如果在质量管控过程中发现样品记录与信息记录存在差别,则证明此次采样结果失败,需要再次进行现场采样工作。评估过程也要结合行业规范和现场采样标准完成细节检查,提升监测准确性。

(八)增强质量意识,发挥质量管理体系的作用

意识和实践工作存在辩证关系,因此促进现场采样工作质量控制水准的提升需要高度重视质量控制意识的发展,只有充分发挥管理体系的作用,才能进一步提升管理水平和质量控制水平,具体如下:(1)传统现场采样工作人员和管理人员普遍缺乏质量管控意识,开展的采样工作缺乏合理性和科学性,导致最终样品的采集质量出现问题,影响质量检测结果,因此现阶段质量管控部门应高度重视培养采样人员和管理人员对于现场样品采集工作中质量控制工作的重要性认识,加强对质量控制工作重要意义的宣传工作,建立健全管理体系。(2)加强现场采样人员和分析人员的质量意识培训工作,在提升专业水平的同时,确保工作人员具有质量控制意识。具体培养工作中需要经历培训、考核阶段,只有技术人员经过考核后才能持证上岗,对于采样人员来讲,培训工作可以有效提升现场采样人员的专业技术水平,确保工作人员能够及时了解新型采样设备和技术,明确采样工作的重要性和监测目的,帮助采样人员顺利且高质量地完成采样任务;对于数据分析人员来讲,经过培训工作可以提升样品分析能力,确保最终结果的准确性,为后续环保工作提供参考。(3)环境监测部门质量意识的提升,需要结合实际情况完成责任划分,确定不同部门的具体管理内容,完善管理制度。

五、结束语

综上所述,环境保护部门高度重视环境监测工作各项内容的工作质量和水准,其中,现场采样工作作为环保工作的基础尤其受到重点关注。本文重点分析了现场采样工作质量控制的重要意义和目的,并且通过现场分析和理论研究确定现场采样工作质量控制遇到的多类影响因素,提出质量控制优化措施,包括增强质量管理意识、加强前期准备工作、优化质量控制、管理流程等多方面内容,以全面且细致的分析为后续发展提供参考。

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