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河南省康复类专业本科生就业现状调查分析*

2022-12-29王凯莉符加荣赵悠然王嘉琦

中国中医药现代远程教育 2022年23期
关键词:在校生考研医学生

王凯莉 符加荣 韩 雯 赵悠然 王嘉琦 郑 婕

(河南中医药大学康复医学院,河南 郑州 450046)

随着新型冠状病毒肺炎疫情进入攻坚阶段,康复治疗发挥了越来越大的作用。目前,全国开设康复类专业的高校已达百余所。自新乡医学院2002年创办五年制临床医学专业(康复医学专业方向)本科教育以来,河南省高等医学院校相继开办了该专业。近几年来康复专业顺应时代潮流蓬勃发展,各高校开始设立中医康复、运动康复、儿童康复、社区康复等专业。随着河南省内高校康复专业毕业生的逐年增多,康复类专业就业市场渐趋饱和,就业形势已然严峻。以河南中医药大学为例,2018届、2019届、2020届3年的康复专业学生就业率逐年下降,分别为90.99%、83.95%、81.60%。对河南省近年来培养的大批康复专业医学生而言,就业现状和就业前景将越来越不容乐观。本研究的目的是了解目前河南省内康复类专业本科生就业的现状和特点,查找存在的问题,从就业者角度探讨并给出合理的建议,为更多康复毕业生的就业提供指导,促进河南省康复教育的发展。

1 对象与方法

本研究主要通过调查问卷、文献研究法、社会调查法和数据分析法等进行研究分析。研究对象主要为近几年河南省康复医学专业本科毕业生和即将毕业的在校生。针对毕业生共发放问卷169 份,回收有效问卷169份;针对在校生发放问卷373份,回收有效问卷 373份,有效率达到100%。

2 结果

在校生的就业意向调查显示,学生们的就业思维僵化、脱离实际考量等(见表1);毕业生的就业情况调查显示,目前考研深造已为大势等(见表2)。

表1 373名在校生的就业意向调查结果

表2 169名毕业生的就业情况调查结果

3 讨论

3.1 地域情结严重 在校康复医学生在就业地区的选择上,有接近80%的学生未来更倾向于在大中城市等发达地区就业。在对基层乡镇医院工作的接受度调中,有1/3的学生不能接受在乡镇医院工作。见表1。在对已毕业康复医学生目前工作地区调查中,有2/3的学生选择在省、市级医院工作。见表2。

可见,医学生就业时重大城市,轻小城市和农村仍是普遍心态。很多经济欠发达的城镇非常缺乏高级医学人才,如农村需配备的全科医生数量仍存在巨大缺口[1]。近几年国家大力发展的社区康复医疗也需要大量的康复医学人才,然而大部分康复医学生宁愿转行,也不愿意去基层单位就业。

3.2 薪资期待值过高 通过对比河南省康复类专业毕业生及在校生的调查,就当前阶段而言,在校生对毕业后薪资的预期过高,就业薪酬心理预期与现实薪酬水平存在一定差距。对未毕业康复类医学生的调查结果显示,超过80%的在校生对自己毕业后就业工资的预期在5000元以上。见表1。但是据已毕业康复类医学生的调查结果结果显示,只有21.30%(36/169)的毕业生工资能达到5000元以上,而78.70%(133/169)的毕业生工资是在5000元以下。见表2。

可见,未毕业康复类医学生对工资的预期与现实情况有很大偏差。面临就业,医学生不能正确认识自己,对社会现实、就业环境没有深刻的认识,不能使自己的技能找到很好融入社会的切入点[2]。自我定位太高,偏离现实,对于未来的就业不利。

3.3 考研深造已成大势所趋 根据对河南省在校康复医学生的调查,85.79%(320/373)的学生有考研深造的打算。见表1。对于已经工作的毕业生,更有86.98%(147/169)的人计划继续深造。见表2。可见,目前对于康复专业本科医学生来讲,考研深造已经成为大的发展趋势。

在实施“健康中国”战略和发展大健康产业过程中,对高技术专业型医学人才的需求量越来越大[3],这是考研深造趋势愈演愈烈的重要原因之一。另外,就业时很多医疗单位对专业的限制使得本科毕业生不得不改变自己的专业领域,根据市场需求重新选择主攻方向,从而加入考研的大军。但这同时也带来诸多问题,如毕业生不安心实习、实践能力较差、心理压力剧增等。

3.4 就业思维僵化 在对在校康复医学生未来工作单位倾向的调查中,约70%的学生选择了公立医院。对其就目前就业形势的认识的调查中,一半以上的在校生认为康复专业的学生人数多,竞争大,不易找工作。见表1。对毕业生目前工作岗位的调查中,显示近90%的毕业生进入医院康复科工作。见表2。

可见,公立医院仍然是就业首选,尤其是与其专业对口的康复科。康复专业在最初发展时有大量不饱和空间,所以大部分本科甚至专科毕业生都能在公立医院就职,这也给在校生提供了一种虚假的“好就业”现象。随着康复市场的逐渐饱和,公立医院对人才的需求越来越高,不仅新进人员门槛提高,而且对原有较低学历人员可能会产生无形的压力。眼光仅仅局限于医院康复科,对康复治疗师需求更大的诸如基层医疗机构、民政康复机构和体育康复机构等则鲜有人问津,凸显了本专业学生就业思维僵化、就业出口局限的问题[4]。

3.5 专业技术与市场需求存在偏差 毕业生的调查问卷结果显示,康复类专业毕业生有34.32%(58/169)的人不太能胜任目前的工作,或者某些方面有些吃力;有2.96%(5/169)的人完全不能胜任目前的工作。见表2。这说明目前康复类专业毕业生的专业技术与市场的需求存在一定的偏差。

调查[5]显示,90%的实习单位反映本科生专业知识不扎实,自主学习能力不强,所学知识与临床实践相脱节。部分毕业生的个人素质、自身综合素质(包括专业知识、沟通能力、应变能力等)还有很大进步空间。毕业生的个人素质是影响其就业以及工作后能否胜任的关键因素,以至于一部分学生对目前工作岗位感到吃力。

4 对策与建议

4.1 理性认识就业形势 树立务实的就业观念 在校康复医学生应认清当前就业形势,与大城市、大医院人满为患形成鲜明对比的是,中小医院和不发达地区的医院对医学人才有大量需求。学校部门应帮助并鼓励学生深入基层、西部与农村等地区工作,并积极做好与相关部门的配合工作,进一步强化毕业生志愿服务西部与农村地区的意愿[6],为改善我国医疗卫生事业发展不平衡的局面贡献力量。同时,康复专业在校医学生应该多参与社会实践,一方面对自己未来的工作所获得的对等薪酬有所考量,从而优化自己的薪酬预期;另一方面也能够帮助自己调整就业心态。

4.2 正确看待考研 基于目标夯实个人技能 目前大部分学生考研意向强烈,但如何将考研意向落到实处?学校部门应加强考研培训,引导学生正确认识当前考研形势及自身需求。对于真正有考研需求的学生,实施针对性引导,帮助学生夯实个人技能;针对影响学生心理健康的各种因素,应加强对康复考研学生的思想政治教育、心理干预与疏导,引导他们克服各种困难,树立自信,避免受到各种负面情绪的干扰[7],从而提高考研成功率。对于盲目“随大流”考研的学生,要帮助他们明确个人真正需求,制定可行性的奋斗目标。

4.3 拓宽就业视野 提高创新实践能力 当前康复科、康复工程和康复器械之间联系密切,企业缺乏人才。结合我国老龄化严重的现状,“医养结合”作为一种新型的健康养老模式,是我国未来养老服务的发展方向[8]。在“健康中国2030”战略方针的指导下,人们的健康意识和需求不断提高。社区康复、私立康复机构等的发展,都为康复专业学生提供了大量的工作岗位。学生应拓宽就业视野,根据不同需求强化相关专业知识,培养创新创业思维,锻炼动手实践能力,实现理论教学与实践锻炼的有机结合,以提高就业竞争力,顺利就业。

4.4 完善就业信息平台建设 拟定个人职业生涯规划 拓展康复医学生就业渠道,完善医学生就业信息平台,实现信息平台共享、政策发布、网上招聘。充分利用“互联网+”大数据时代的资源,为康复医学生提供交流平台。同时,还可举办现场招聘会,为学生提供就业机会,鼓励学生参与,了解就业形势。学校要高度重视职业生涯规划教育,开设职业生涯规划课程等,引导学生尽早进行职业规划,明确职业目标,提高康复专业学生的综合素质[9]。同时,康复医学生应努力学习专业知识,从就业市场出发,改进自身不足,强化自身专业素养,勇挑社会重担,履行公共卫生事业的责任和义务。

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