发挥党建赋能作用以高质量党建促进业务高质量发展

陈爱武 刘亚欧 鲁晓笛 马鸣宇 朱旭东

近年来，随着中国工商银行长春金融研修学院（下称“长院”）员工的新老更替，长院青年员工数量占比逐年提高，可以说，青年已成为长院教育培训业务发展的主力军。为满足青年党员干部学习马克思主义基本原理、习近平新时代中国特色社会主义思想，以及学习“四史”的需要，不断提升广大青年党员干部的政治理论素养，以理论武装头脑、指导实践，长院学习资源研发部党支部与纪委办公室党支部联合试点，共同搭建了“青年学苑”平台（下称“平台”），利用平台抓党建，通过党建促引领，从四个方面为青年党员干部赋能，提高青年党员干部工作的热情和积极性，不断引领与促进业务的高质量发展。

一、做好思想赋能，不断激发干事的动力

思想是行动的指南，理论是实践的先导。平台坚持在思想赋能上精准发力，不断坚定青年党员干部的理想信念，提升青年党员干部的政治理论素养，明确青年党员干部的奋斗目标。一是支部制订平台工作规程，并以工作规程为基础，制订与支部组织生活紧密结合的学习与活动计划，通过计划中“学者讲座、汇报展示、专题研讨、参观学习”四位一体的模式，扎实开展党的理论学习教育，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作；二是鼓励青年党员干部自学，通过细化自学内容，总结沉淀学习成果，青年党员干部开发了“红色纪检监察史”等微课程，撰写发表了《超燃，百年征程里的伟大精神谱系》等文章；三是通过平台，大力弘扬固化长院“四个文化”，即忠诚奉献的“党员文化”、求知求真的“校园文化”、包容共进的“家园文化”、奋斗担当的“实干文化”，使青年党员干部内化于心、外化于行，形成无须提醒的自觉。

二、做好创新赋能，不断提升干事的能力

创新是业务发展的驱动力。通过平台，支部书记向青年党员干部宣传和讲解长院新的绩效考评理念——KOPR理 念（Key Objectives Performance Results 关键目标绩效成果考评，即将部门业务发展与员工个人发展相融合，更好地发挥员工的创新意识，在促进员工自我管理与自我成长的基础上，促进部门业务创新与发展），以不断凝聚青年党员干部对长院决策部署的认可和共鸣，同时，积极运用KOPR系统，鼓励青年党员干部结合岗位实际，学习先进技术，并将学习成果运用到实际工作中，不断提升干事创业的能力。其中，通过学习和利用VR全景技术，开发了长院、长春开发区支行与一汽支行VR全景产品；通过查找不足、学习研究，迭代更新学习资源开发工具，进一步提升了学习资源开发的效率与质量；通过学习拍摄技术，利用微缩景观、动漫处理、第一视角、默剧回忆等创新形式，开发制作了《违规招待》《酒驾有祸》《亲眼目“赌”》《口是心非》等警示教育系列微视频。

三、做好情感赋能，不断优化干事的氛围

好的组织氛围可有效提升一个团队的凝聚力。情感赋能的目的在于彰显党组织的人文关怀，通过党建工作建立起党组织和党员之间、党员和党员之间的情感联系纽带。运用平台“温暖党建”的工作思路，支部书记在工作中更加注重对青年党员干部的感情投入，以润物细无声式的谈心谈话关注青年党员干部的思想状态、工作压力、遇到的困难等等，做到在精神上引导、业务上帮助、生活上关心。通过情感赋能，渐渐地在青年党员干部之间形成了彼此关心、互帮互助的工作氛围，如春风化雨、潜移默化地形成了“心往一处想、劲往一处使”的团队精神。

四、做好廉洁赋能，不断树牢干事的底线

廉洁是业务健康发展的保障。平台立足总行与长院的规章制度，通过开展“三会一课”及系列警示教育活动，积极抓好青年党员干部的廉洁建设，不断提升青年党员干部的纪律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。例如，平台结合党史学习教育，分享了《回望党史看我党的严明纪律》微课程，同时，组织青年党员干部学习了《金融案鉴——金融领域违纪违法典型案例警示教育读本》《工商银行派驻改革以来查处违纪违法案件警示录（2019—2020）》中与部门业务领域相同、岗位职责相似的典型案例，让青年党员干部深刻体会到，党的历史就是一部自我革命的历史，纪律是党的生命线，重视纪律、严明纪律是我党的光荣传统和独特优势。

实践证明，积极发挥党建引领和赋能作用，是保持业务发展的关键所在。不论是在正常办公期间，还是在疫情居家办公期间，部门业务始终保持高质量高效运行。平台成立至今，开发教材、课件、案例等各类学习资源1 100余个，其中，警示教育系列微视频荣获2021博奥“卓越系列微课奖”与“不啻微芒 造炬成阳”2021 企业微课大赛“最佳动画微课奖”。

通过平台发挥党建赋能作用，一是青年党员干部理想信念更加坚定，工作目标更加明确，会主动地开展学习和参加工作实践，并通过找差距、查原因、定措施，有效落实各项工作任务；二是青年党员干部在工作中精神状态饱满、干劲充足，积极做到骨子里有激情、脑子里有事业、肩膀上有责任；三是青年党员干部在工作中讲政治、顾大局，并严格遵守各项规章制度、纪律法规，确保各项业务工作的健康可持续发展。