构建“党建+”模式 促进党建工作与企业发展深度融合

张艳燕

为进一步促进党建工作与业务工作深度融合，通用技术新兴建设四公司（以下简称：四公司）党委聚焦行业主责主业，积极探索“党建+”特色模式，提出“党建+人才培养”“党建+安全”“党建+项目管理”“党建+服务”，推动党建和企业发展深度融合，引领推动企业高质量发展。2021年，公司克服严峻的新冠肺炎疫情形势，市场开拓逆势增长，新签合同额完成全年指标的140%。技术创优成果显著，通过国家专利及工法4项、北京市市级工法1项。安全管理稳中有进，获“放心工地”“绿牌工地”“绿色安全文明样板工地”等荣誉称号。公司党委先后被上级新兴公司评为“四好领导班子”“先进集体”。

党委牵头制定《注册职业资格证书奖励办法》，将职工持证情况与个人薪酬挂钩。仅2021年公司设置专用奖励资金10余万元，对员工考证、培训、学历再提升给予奖励和支持。目前，公司建造师人员数量占员工总数的20%，中高级职称人员占员工总数的41%，岗位证书100%覆盖。

各党支部组织业务能力强、作风纪律优的党员与新入职员工“结对子”，通过带思想、带作风、带理念、带技能的“师传身教”式学习，结合个人网络学、授课式学习、专题培训学、“微”学习等多种方式，激发员工的学习热情，带动新入职员工尽快成长成才。

党员干部通过新员工调研、座谈研讨等形式，积极关注并推进后备人才队伍建设工作。对公司总部、基层单位主管及以上岗位的后备人才选拔实行规范化管理，制定《公司人才梯队建设的工作方案》，畅通晋升通道，激励年轻员工发展，为公司打造一支高素质的人才队伍。

在新冠肺炎疫情防控常态化形势下，党委坚决贯彻党中央、国务院重大决策部署，认真落实上级党组织疫情防控各项要求，组织党员活跃在防疫复工的第一线。由党员干部组成疫情防控领导小组，让疫情防控工作无死角。设置疫情专项资金，准备充足防疫物资，明确责任人，每日对办公区、生活区进行3次消杀，统筹抓好疫情防控与施工生产，加强施工生产的组织协调与资源统筹，确保实现“零感染”。

京内联合党支部创新“安全生产专题党课”形式，按照“人人懂规范，全员知案例”的原则，利用安全生产事故案例开展讲安全、讲案例活动，从而深刻汲取事故教训，增强“安全党课”的吸引力，提高安全生产防范意识。

各党支部紧跟形势步伐，把“安全党课”与“安全生产知识专项竞赛”结合起来，通过案例分析讨论，以工作面现场如何规范操作为基准点，把握安全生产的着力点和突破口，体现党员干部安全生产的政治责任感和模范带头作用，带动形成全员、全方位、立体性的安全生产管理屏障，提升了党建工作引领保障安全生产的能动性、创造性和实效性。

由党员干部组成“党员创新攻关小组”，搭建技能提升学习拓展平台，对规模大、技术含量高、社会影响力强的重点项目加强创优指导，协调行业技术专家咨询服务，聚焦解决项目施工中的重点难点问题，提升项目整体技术质量管理水平。

积极探索通过主题党日等方式掀起头脑风暴的路径，不断强化组织引领。党员干部围绕联动机制、体系建设、市场投资、管理运营等方面，对如何制定合理高效的内部流程、如何整合资源快速扩大公司市场规模、如何提升项目履约及盈利能力等问题进行深入细致地研讨，使之成为破解难题、推动发展的有力武器，进一步强化党建在生产、经营、质量、安全等环节的引领推动作用。

公司党委先后策划了“党员带头解难题”“亮身份、做表率、树形象”等主题活动，以及“我为十四五开局作贡献”主题职工技能大赛，制定《四公司三年发展规划》。党员干部带头深挖问题，细化整改措施，使项目过程管控进一步精细化；党员干部带头创新创效，形成上下联动、同频共振的攻关机制。

广大党员在现场管理、定点测温、按时消杀、抢工复产等工作中，以顽强作风、过硬行动体现了“硬核”本质。各党支部根据实际情况成立“党员突击队”、设置“党员先锋岗”，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，让基层员工“学有榜样 赶有方向”，使党建品牌成为基层党建与生产经营相融互促的重要载体。

各支部坚持实施暖心关怀，设立“党员活动室”，订阅各类党建报刊和业务书籍，为员工创造舒适的工作学习环境。积极组织系列寓教于乐的文体活动，丰富员工业余文化生活，打造公司党建的新阵地，让员工在工作之余“充电补钙”。

南方公司党支部联合邮电器材深圳公司，开展“守护绿水青山，助力乡村振兴经济”义务植树联合主题党日活动。通过交流学习，与兄弟单位优秀党支部对标，不仅激发党建创新思维，同时也增加农村集体经济收入，助力乡村振兴，既抓实了党建，又拓展了业务。

2021年4月，习近平总书记在南宁考察调研结束后，南方公司党支部追寻总书记的脚步，在南宁开展“情系脱贫攻坚，助力乡村振兴”主题党日系列活动，党员干部带头，先后4次为广西南宁江南区两个贫困村提供基础设施建设、乡村风貌改造、村民技能提升等全方位的帮扶。南方公司党支部为隆德村、仁德村义务修路，切切实实方便了村民出行和生活。南方公司党支部对广大村民进行施工技术培训，提高了村民的工作技能，增加了村民就业机会，受益群众达400多人。南方公司党支部特意在重阳节陪百岁老人共度佳节，亲切地和老人聊家常、询问老人的生活情况和身体情况，为老人送去生活慰问品，受到了党员干部群众的一致好评。

公司党委依托工会积极开展各项暖心活动。公司领导班子成员全部参与“夏送清凉，冬送温暖”活动，慰问基层工地员工，帮扶困难员工。开展关爱员工“健康行动”，加强员工身心健康关爱。组织全员进行核酸检测，发放核酸检测补助，积极组织员工进行新冠疫苗接种，及时发放防疫物资，为员工构筑免疫屏障。

四公司将党建工作融入人才培养、融入安全生产、融入项目管理、融入服务利民，找到了一条党建工作与生产经营深度整合的有效路径，发挥了党员干部在人才培养、科技创新、安全生产、项目攻关、服务利民等各方面的示范带动作用，激发了企业市场活力、增强了企业发展动力，成功实现了公司历史上多个“第一次”：第一次承办安全生产月大型启动仪式活動，第一次承揽造价超5亿的EPC项目，第一次作为代表顺利接受国资委安全质量大检查，第一次圆满完成国务院安委会巡查组检查任务，第一次承建大型装配式建筑工程，第一次获得北京市最新“放心工地”“绿牌工地”双牌荣誉，第一次在中国国际服务贸易交易会上展示《大面积钢筋混凝土地坪高精度智能建造技术》科技创新服务示范成果。