安顺煤矿：迈上高质量发展“快车道”

张培军 郭乐

“时间飞逝。转眼间，我们走过了13个春秋，经过拼搏奋斗，矿井已迈上了高质量发展的快车道。”日前，贵州豫能投资有限公司安顺煤矿矿长华卫东欣慰地说。

数据显示，13年间，安顺煤矿由一个年产15万吨的小矿井，发展成为年产60万吨的现代化矿井，企业由小到大、由亏变盈、由弱渐强;安全生产更加稳固，员工的衣食住行明显改善，矿井面貌发生翻天覆地的变化;先后荣获国家一级安全生产标准化矿井、全国安全高效矿井、全国安全文化示范单位、煤炭行业节能减排先进单位、河南省国资委先进党委等省部级以上荣誉40余项。

“我能够在这个矿工作很自豪，很荣光！”该矿通风队职工郑崇军说。

“我很满意现在的工作和生活环境。”从重庆关闭煤矿入职到该矿的机运队技术员谭宝山说。

13年，安顺煤矿一路艰辛、一路收获，走上高质量发展快车道。

怀揣梦想，扎根高原启航

安顺煤矿老职工张中愿至今仍清晰记得刚来矿上的情景：一下车，遍地荒凉，没有人烟，矿区长满了一人高的荒草，光割草就用了半个多月，强烈的紫外线晒得汉子们脸上裂口、脱皮。

那是2008年9月，一群河南能源人怀揣梦想和激情，来到贵州准备大干一场，张中愿就是其中一员。然而，吃惯了馒头、面条的他，怎么也适应不了贵州的米粉，天天闹肚子。

饮食习惯都还是小事，最大的问题是，安顺煤矿是贵州豫能在贵州托管的第一个矿井，托管前是一个采掘工艺落后、生产效率低下、安全标准化水平低、由于重大伤亡事故而被关停的年产仅15万吨的煤与瓦斯突出矿井。

复杂的地质条件、庞大的系统工程、艰难的工作与生活环境、管理混乱的员工队伍，是摆在面前的一道又一道坎。

张中愿还记得第一天开会时，100多名河南能源人，按照之前的企业文化和管理思路，穿着西服、打着领带整整齐齐去开班前会，却发现没有会议室。

“坐哪啊？”“坐那！”杂草清理过的矿区有两根电线杆和一堆烂石头，于是，一个区队找一片空地，大家就在空地上点名、布置工作。“再回想当初那个场景，太不容易了。”张中愿说。

越是艰难越向前。该矿党委立即提出目标：要建安全管理最好、生产效率最高、文化气息最浓的现代化矿井！就此拉开了发展的序幕。

拿下“拦路虎”，铺设安全发展路

轰鸣的机器声、整齐的口号声、工人的欢笑声打破了荒草地的寂静，他们克服资金、人员、环境等困难，建职工食堂、区队办公楼、宿舍楼……

职工的居住环境改善了，信心提振了，但在实际工作中还有一个大难题：煤与瓦斯突出。

矿上的大多数干部职工，以前在河南煤矿干的都是低瓦斯或者高瓦斯矿井，很少有人接触过煤与瓦斯突出矿井。刚开始，大家都心存恐惧，工人打钻遇到钻孔喷孔，撒腿就跑，直接跑上井。

为改变这一现状，提升矿井安全生产保障能力，该矿以破釜沉舟、背水一战的决心和魄力，建立瓦斯治理队伍，开展业务培训，大力实施瓦斯治理工程。不断提升瓦斯治理和瓦斯利用装备水平，2011年投资1100万元建成瓦斯发电厂，优化抽采系统，提高瓦斯抽采量和利用量。大力投资建设，提高机械化程度，2011年首个综采工作面正式投产，彻底淘汰高档普采工艺，仅用两年多时间就实现了100%采掘机械化，大幅提高了安全系数和生产效率，降低了工人劳动强度。

目前，该矿瓦斯发电厂总投资2100万元，日发电量10万千瓦时，年瓦斯利用量1600万立方米，瓦斯利用率超过70%。“‘煤与瓦斯共采、治理与利用并重的理念已深入人心，以前的‘安全杀手‘污染源头变害为宝。”华卫东说。

该矿不断创新安全管理模式，实现突出煤层低瓦斯开采，独具特色的“三贴三带、三查三督”、区队“六步工作法”“岗前静思一分钟”等方法，为安全生产提供了有力保证。尤其是近几年投入大量新设备，改造通风系统、购置定向钻机、升级硬件系统，在矿井智能化、皮带巡检机器人以及救援机器人等方面取得良好效果，成为贵州省安顺市首批完成辅助系统智能化改造矿井。

“赶考”路上，交出一份合格答卷

安顺煤矿一直在“赶考”，将发展成果惠及员工，职工工作、生活、收入发生了翻天覆地的变化，让员工获得满满的幸福感。

让职工减负。该矿积极推进智能化建设，2019年4月完成8个子系统的建设，2020年6月实现贵州省首台智能巡检机器人“上岗”;对主煤流系统进行智能化升机改造，生产误时率、隐患发生率、“三违”发生率大幅降低;为井下皮带巡检员、安检人员、跟值班矿领导等人员配备了30部井下专用智能防爆手机，实现井下信息手机全掌控。

让职工吃好。根据职工口味，矿职工食堂增设河南风味、贵州风味和重庆风味的菜品，为职工供应餐后水果，为下井职工开设班中餐窗口。在职工餐厅每天供应牛奶、包子、大饼、水煎包等不同种类的班中“营养餐”，供下井职工选择。

让职工安居。在安顺市西秀区轿子山镇为职工租赁宿舍，在安顺市区组织团购房、团装修，实现员工“城市梦”。

“矿上发展好了，职工生活也好了，不少职工在安顺市区安了家，尽管大家每天上下班都有通勤车，但还是有很多职工买了私家车，刚来时矿上只有几辆车，现在有500多辆。”该矿保卫部部长谢万成说。

该矿致力于文明矿区花园矿井建设，修路扩路、建设停车场和文化长廊、增设党史文化一条街等等，利用主题党日、主题团日活动，组织党员、团员对矿区进行绿化、美化、亮化，矿区干净整洁、绿树成荫，矿区广播每天都传递着矿上“好声音”。

风生水起，踏浪前行。回首13年的发展历程，从梦想到现实、跟跑到领跑、追兵到标兵，安顺煤矿在开拓创新、勇于探索、艰苦奋斗的征程中，迈上了一条高质量发展的“快车道”。