新时代高速公路企业党建宣传工作几点思考

胡建光 广西平宣高速公路有限公司

自进入了一个新的发展阶段之后，高速公路建设也进入了全新的阶段，我国政府对高速公路建设、公路运维与服务等要求不断提高，这对高速公路企业而言既是机遇，也是挑战。在积极开展企业党建宣传、营造良好内部工作氛围的过程中，要仅仅把握党建宣传工作的价值，通过宣传积极思想、良好职业操守精神与先进党性精神，全面提升高速公路企业的服务品质，促进高速公路的发展[1]。结合现阶段的高速公路企业党建宣传工作实际情况来看，仍然存在一些不足，主要体现为党建宣传方法传统、内容单一，这就需要进一步优化党建宣传的内容与方法。

一、新时代高速公路企业党建宣传价值思考

“基层党的建设是新的伟大工程的重要构成部分”，这是只能增强、不能削弱的部分。高速公路企业党建宣传工作，是基层党的建设的有机整体构成部分，是要以坚持习近平新时代中国特色社会主义社会发展思想为指导思想，结合公路交通运输行业发展趋势、结合高速公路企业实际特征，始终强调为人民服务的中心思想的重要工作。开展党建宣传，能够有效提高高速公路企业的党建科学化水平，以党建宣传引领企业人心所向，促使企业员工都能够具备良好的服务精神与职业情操，跟随企业沿着正确的道路前行，为企业获得更多的社会效益与经济效益而努力[2]。

进入新的发展阶段之后，高速公路企业发展环境变得更加复杂，市场物价与人力资源价格不断提升、企业之间的竞争愈发激烈、国内外经济走向逐渐改变，这对于高速公路企业而言既是机遇，也是挑战。要想把握新的发展阶段的机遇、从容应对挑战，就要充分调动企业内部人员的作用，促使各部门人员积极主动投入高速公路的管理、运营、维护与服务工作中，全面提升企业服务水平，实现高质量发展目标。相较于其他类型企业，高速公路企业工作具有特殊性，其中的公路项目运营、质量监督[2]。公路维修保护、公路服务等工作都是需要各部门相互配合、互相监督的，且各个部门员工的工作素养、职业道德操守极为重要；若部门团队缺乏集体精神与合作意识，则容易降低工作效率，从而影响公路管理与服务效果；若个人职业道德缺失，容易在工作上出纰漏，从而引起较大的社会负面影响，不利于高速公路企业的长久发展。因此，需要持续加强高速公路企业的党建宣传工作，以科学党建宣传引领企业各部门人员的思想意识，阶段性提升各部门人员的工作素养、职业精神、价值观念等，促使各部门人员都能够求真务实、脚踏实地认真工作、勤勤恳恳为人民服务[3]。

二、新时代高速公路企业党建宣传工作不足

进入新的发展阶段之后，无论是政府与党，还是人民群众，对高速公路企业工作的要求逐渐提高，且由于市场经济呈现稳健发展趋势，公路企业的高质量发展成为必然趋势。以往的党建宣传工作逐渐显露出不足，具体体现为：

第一，党建宣传模式缺乏新意。根据现阶段大部分高速公路企业的党建宣传工作情况来看，其采取的宣传方式仍是“喊口号”“宣传板”的形式，部分单位会通过内部网站宣扬工作精神与态度。这种宣传方法较为老旧，不仅无法引起企业内部各部门员工的兴趣，更无法适应当下的高速公路企业发展需求，不符合现阶段的社会发展形式。在实际宣传工作中，部分党建人员自说自话，一味地表达一些“高大上”的精神思想，却没有真正关心员工群众的心声与需求，没有表达对员工的认同与引领，从而难以获得员工群众的支持[4]。大部分的党建宣传都是围绕企业相关的大事展开的，缺乏对企业内部员工、基层党员在工作中的实事的反映，取法群众基础；也存在党建语言古板严肃、以说教形式宣扬科学思想，导致党建宣传效率较低的情况。

第二，宣传内容乏善可陈。在部分高速公路企业党建宣传工作中，各个宣传板块是相对独立的，宣传角度往往是“号召群众”“自上而下传递思想”额度角度，缺乏新颖切入角度，员工对宣传资料的阅读热情较低。从实际宣传内容来看，党建宣传更多的是“讲大道理”，提出各种工作要求、服务要求与纪律要求，没有切实考虑不同阶段员工的实际情况及其精神需求，没有以员工关心的内容为重点，长此以往，员工对党建内容缺乏阅读动力，大大降低了企业党建宣传有效性[5]。

三、新时代高速公路企业党建宣传的内容优化

为了更好地发挥企业党建宣传效果，充分调动高速公路企业各部门人员积极性，促使各部门人员都能够积极阅读党建宣传资料内容，主动参与到党建宣传活动中，建议要优化党建宣传内容，将党建宣传与企业员工的日常工作、个人情况结合起来，以关注员工为党建宣传切入点。

第一，以提升服务质量为第一要务。高速公路在我国社会经济发展中具有特殊作用，高速公路企业党建宣传内容必须使用将优化服务为第一要点，以此为核心创新党建工作。党建宣传中，工作人员可以结合新时期高速公路发展情况、企业发展情况，将司乘人员的优质服务思想作为主要内容，展示真实的优秀司乘人员、司乘无私事迹、司乘勤恳认真服务的事迹作为案例，充分发挥榜样作用，引领员工牢牢树立为人民服务思想观念，树立身为高速公路从业人员的职业操守与道德；还可以提出高速公路一线服务人员的仪容仪表、站容站貌、仪态举止、言谈行为与要求，倡导服务人员关注群众需求，以此作为一线服务人员的工作追求目标，提升高速公路服务质量[6]。

第二，以服务发展与承担社会责任为宗旨。服务于社会经济发展是高速公路作为交通运输行业企业的本质要求，是高速公路企业必须要承担的社会责任。因此，在企业党建工作中，需要将服务于社会、“高速公路人”的社会责任作为主要内容；还需结合现阶段高速公路通行情况与服务对象变化情况，提出“畅通绿色通道，保证农产品鲜活”的服务理念、“保证救护车辆和紧急抢险救援车辆优先通行”的服务准则，明确提出不同岗位人员在高速公路运营过程中的责任担当。还可以展示紧急通行、农产品鲜活运输的图片，图文并茂宣传新的服务理念，鼓励与支持员工以“公路通行主体”的需求为自己的需求，主动承担社会责任与岗位责任[7]。

第三，以提升员工素养为主要目的。在优化宣传内容方面，要更多的关注企业员工的个人情况，加强党建宣传与员工个人之间的联系，这样才能够更多地引起员工关注，更大程度上发挥党建宣传的作用。在选定宣传内容时，可以分别从员工职业精神与社会责任、员工岗位工作效率、员工工作能力与技术、员工工作态度、员工工作成果等多方面入手。可以选择展示优秀员工的日常工作过程、工作片段，让更多的人看到优秀员工的工作方法，起到带领作用；也能够对该名优秀员工起到鼓励、肯定的作用，促使这名员工能够在今后的工作中更加严以律己、积极主动提供服务[8]。或者可以定期评选一组“对照组”，分别展示在工作态度方面积极与的消极的员工，展示二人的工作成果，对成果进行对比分析。这样一来，员工们能够更清晰地看到不同工作态度的影响，也能够对一些工作态度消极懈怠的员工起到警示、督促的作用，实现党建宣传目的。

四、新时代高速公路企业党建宣传的工作形式优化

（一）加大宣传创新力度，优化形成新的党建宣传工作体系

新时代之下优化高速公路企业的党建工作形式，建议要不断加强创新力度，以创新推动企业党建宣传发展，逐渐形成系统的党建宣传工作体系，为之后的高效党建宣传工作奠定基础。要创新党建宣传理念，以往的党建宣传理念更多的是通过说教的方法约束员工；新的发展阶段，员工的自主意识日益增强，一味地硬性管理容易引起反作用。因此，需关注员工的个人价值需求，强调企业员工及基层党员的个人价值理念，强调员工在实际工作中的价值体现，从而起到引领主动工作、认真务实的作用。要创新党建宣传的服务功能，摆脱以往“高大上价值观”的宣传，更多地考虑高速公路的实际情况，深入调研高速公路工作实际情况、工作环境与工作难题，根据最新的路线方针与政策，结合了解到的基层情况，选定党建宣传主题，设计切合实际的宣传内容与活动形式，形成系统、全新的党建宣传工作体系[9]。

（二）把握公路相关社会热点，分析形势引领内部思想意识

新时代之下优化高速公路企业的党建工作形式，建议要把握高速公路的有关真实事件、时政新闻与社会热点事件，将这些“大事件”作为主要宣传材料，以具体事件、真实政策进行展示，传递科学精神，从而引领内部思想意识，更有效地提升企业员工的思想觉悟。在党建宣传的实施过程中，工作人员需要根据不同阶段的最新社会热点，结合富有生命力与感染力的真实事件，让员工阅读与交流，引导员工进行议论与分析，让党建宣传可以活起来，可以在员工的交流互动中持续发生作用。传统党建宣传中，往往是通过模式化的方法传递概念，这种党建宣传形式缺乏活力，宣传过程枯燥乏味，不容易引起员工的关注。这就要求要善于从员工的角度看待党建宣传，使用员工得空交流方式、语气语言进行交流，从而引起员工群体的思想共鸣，增强党建宣传效果。

（三）多元化设计宣传活动，良好氛围落实党建内容

新时代之下优化高速公路企业的党建工作形式，建议要不断丰富党建宣传活动方式，以多元化活动营造积极宣传氛围，更好地落实党建宣传内容，带领员工与企业共同奋斗，为高速公路企业的健康发展贡献自己的价值。可以从运营管理角度出发，结合高速公路运营管理中的实际情况、现实问题，设计“模拟工作”的活动，通过本次活动，充分展现在高速公路发生就大事件，面对紧急任务时训练有素的工作状态，严谨认真、有条不紊地调控过程，坚定为人民服务的工作精神。通过直观模拟展示的方法，让员工认识到“公路人”的责任与义务，同时也向员工传递一些紧急时刻的有效工作技巧与方法。还可以定期组织一些新政策、新思想的学习活动，认真学习习近平总书记在重要会议中关于高速公路建设、发展与服务的重要指示精神，结合高速公路工作实际情况进行学习领会，将指示精神与实际工作融合起来，为员工开展工作提供思想引领，同时提升员工的思想素养，不断提高党建宣传工作实效性。

（四）加大党建宣传队伍建设力度，提升企业党建宣传水平

新时代之下优化高速公路企业的党建工作形式，建议要不断加强企业党建宣传队伍建设力度，提高队伍整体专业水平，为今后开展更多高效党建宣传工作提供人才支持，从而实现党建宣传质量的不断提升。在实际过程中，可以定期组织针对党建宣传人员的工作培训，传递新颖的党建工作思想与指示精神，提升宣传工作人员思想意识水平；还可以组织交流学习，进入上级单位观摩其党建宣传活动的组织及实施过程，提高党建宣传人员工作能力。

五、结语

综上所述，加强宣传力度、丰富宣传内容、优化宣传方法，是高速公路企业党建宣传工作在新时代发展中优化的核心。只有不断强化党建宣传、提升宣传效率，才能够更好地调动高速公路企业人员积极性、凝聚人心，促使员工积极主动投入工作中，共同提升高速公路企业在新时代的发展质量。今后的高速公路企业党建宣传优化中，工作人员要结合企业的实际情况，考虑公路企业经营范围与定位，积极丰富宣传内容，以正向、积极的思想与精神内容引领员工。还要不断调整宣传工作形式，加大宣传创新力度，比如：引入社会热点进行宣传、设计多种主题宣传活动等，全方面营造良好企业氛围，塑造企业文化，为高速公路企业在新时代的高质量发展提供精神助力。