铁面督导夯实党建基础 柔情关怀激发群团活力

闫怀强

“公车管理制度已不合时宜，公务接待审批单据不够齐全，合同管理方面存在漏洞，需进一步完善和规范……”

近期，广东省生态环境厅机关党委（以下简称“厅机关党委”）检查组在某直属事业单位开展专项监督检查时指出。“督查的目的是及时帮助发现问题，督促补齐短板漏洞，指导对症下药解决问题。”这只是厅机关党委为群众办实事的具体举措之一。

今年以来，厅机关党委深入开展党史学习教育，不断创新“铁面+柔情”黨建工作法，以强化监督检查推动夯实基层党建基础，以无微不至人文关怀激发群团组织活力，通过党建引领催生广大干部职工干事创业的强大内在动力。

党建工作有门道，

手把手教好上道

“党建工作并非是抽象的，而是有标准、有规范、有章可循的具体工作，每一次监督检查都及时指出存在的问题，面对面、手把手教我们怎么完善，逐渐觉得抓党建工作得心应手了。”一位基层党支部专职副书记深有感触地说。

据介绍，今年以来，厅机关党委按照新一轮模范机关创建和基层党建三年行动计划要求，制定党建工作责任清单，做到“三个坚持”。

坚持“边调度边总结”，每月调度各处室、派出机构和各直属单位党委（党支部）党建工作情况，及时掌握各党组织工作动态，并选取创新举措、亮点工作，及时发布到党建工作交流群，供大家借鉴学习。

坚持“边检查边指导”，通过实地检查、参与活动、抽查记录等形式每季度对基层党建工作开展教育督导，及时发现党建工作不符合规范要求的漏洞和短板并提出整改要求，针对前一季度发现的问题下个季度开展“回头看”重点检查整改落实情况。此外，针对环保专项资金使用和“吃公函”问题开展专项监督检查，帮助直属单位发现存在的问题，及时指导建章立制、规范发展。

坚持“边培训边服务”，组织3期专（兼）职党务干部培训，特别是针对新上任的支部书记开展系统培训，帮助其更好发挥“头雁效应”;及时汇编党史学习教育最新资料，发基层党支部及青年理论学习小组共享;对离退休老干党支部进行全方位服务，从换届改选、组织学习、资料印发、会务组织到开展活动，机关党委负责同志均全程参与，赢得离退休老干们的交口称赞。

廉政风险排查清，

执纪监督一门清

“聚焦权力运行‘关节点’、管理‘薄弱点’和问题‘风险点’，深入开展廉政风险点排查，是落实全面从严治党要求、加强党风廉政建设的基础性工作，必须抓实抓细抓到位。”据厅机关纪委介绍，今年以来，按照厅党组和驻厅纪检监察组部署要求，组织开展廉政风险点排查、绘制权利运行流程图，作为帮助基层推进纪检工作的重要抓手。

在厅机关各处室、各派出机构和各直属单位开展自查的基础上，厅机关纪委对各单位上报的廉政风险点、流程图和防控措施进行逐个把关，多次研究提出具体修改意见。

“重点环节和流程图的风险等级星标不一致，按照印发的规范格式修改完善。”厅机关纪委工作人员指导细致入微，各单位修改起来也就有的放矢。

“这项工作非常繁琐，又经过反复修改，但回过头来看，还是十分必要，每个环节可能出现的廉政风险点一目了然，并有针对性提出切实可行的防控措施。”一位基层党务工作者深有感触地说到。

此外，督促基层党支部及时增补配齐纪检委员，并组织开展纪检干部培训，也是强化纪检监察干部队伍建设的重要举措。7月21—22日，按照厅党组和驻厅纪检监察组部署，厅机关纪委组织开展2021年全省生态环境系统纪检干部培训班，深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话，邀请省纪委监委信访室专家授课，集体参观广东省反腐倡廉教育基地，组织观看廉政警示教育片并分组开展座谈交流。

“这是生态环境系统垂改之后首次针对纪检干部的业务培训，收获非常大！”“举办本次培训班非常及时，十分解渴！”“纪检干部使命光荣、责任重大，‘打铁还需自身硬’，接下来要不断充电、补齐短板！”参加培训的地市纪检干部纷纷表示获益匪浅，有力提升了全省生态环境系统纪检铁军能力建设水平。

点滴关怀暖心田，

党建群建添活力

“组织的人文关怀是激发党员活力、动力的重要途径，有助于强化党员的主体意识，增强党员的使命感、归属感和成就感，能不断提升队伍的凝聚力和战斗力。”据厅机关党委负责同志介绍，今年以来，厅机关党委不断完善“党建带群建，群建促党建”工作机制，当好党员干部心理疏导“调节器”，搭建组织和党员之间的“连心桥”，做到细微之处见真情。

“平时工作压力大，忙起来难免会有负面情绪，学会控制调节自己的情绪原来是一门大学问。”在聆听完“如何更好地做好自我察觉与心理调适”讲座后，厅机关工作人员小刘颇有共鸣。为保障职工身心健康，厅机关党委专门邀请暨南大学心理健康教育中心讲师作专题辅导。

“农村都有五星级厕所了，古香古色的民俗太吸引眼球了，如今的乡村真是美不胜收呐。”今年3月，厅机关党委组织工会女会员前往江门开门市开展乡村生态振兴调研活动，这让平时“两点一线”、长期伏案的小刘兴奋不已。

此外，还组织开展厅机关羽毛球、乒乓球、扑克牌等竞赛活动，不断丰富干部职工业余生活，群团组织的桥梁纽带作用不断凸显。

“除了加强人文关怀之外，还特别关注困难党员，及时送温暖献爱心，力所能及予以帮助。”据厅机关党委工作人员介绍，今年以来，组织慰问30多名老党员、困难党员、离退休老干部，慰问8名生病住院会员、4名新婚会员、5名生育会员，为全厅29名老党员颁发“光荣在党50年”纪念章，向2名有家庭突发变故的会员各发放2万慰问金。此外，在饭堂开设“便民面点”，每周两次提供花卷、馒头、包子等面点，方便晚上、周末加班的干部职工。