高校实践教学资源优化配置研究
2021-08-13韩光
摘要:在新时代背景下,实践教学资源是高等院校教学不可缺少的内容。如何进一步优化配置高校实践教学资源,是高校管理工作中非常重要的问题。本文分析了优化配置高校实践教学资源的有效措施,目的是全面发挥实践教学资源的有效性,提升高校办学水平。
关键词:高校 实践教学资源 优化配置 措施
实践教学在高校教学管理工作中占据着非常重要的位置。因为实践教学可以培养出一大批的技能型应用人才,对提升高校办学水平具有重要意义。目前,高校实践教学资源配置和使用存在落后性,阻碍了技能型应用人才的培养,如何优化配置实践教学资源是高校普遍关注的重要问题。基于此,我国高等院校要想从滞后性的实践教学资源配置中走出来,就需要进一步优化配置实践教学资源,提高实践教学资源的利用率。
一、优化配置高校实践教学设备
为了提高实践教学设备的使用率,高校需要构建专门的教学设备管理部门,该部门主要负责实践教学设备的招标、采购、清查、报废处理等工作。同时,高校各个院系的实践教学中心需要构建专门的专业技能实训室,并由专业带头人管理专业技能实训室。管理人员要根据课程开设情况,归类排放好实践教学需要的设备,尤其是记录好功能相近的实践教学设备,以便在今后的实践教学中实现资源共享,避免重复性购买。对于购买了但是长期不用的实践教学设备,管理人员可以根据人才培养方案,有针对性地开发相应的实践教学项目,避免实践教学设备长期不用导致资源浪费。
二、优化配置高校实践教学课程
高校实践教学课程的开发需要体现出实用性和专业性的特征,所开设的实践教学课程要与高校人才培养目标相适应。所以说,高校开设的实践教学课程要立足未来企业对人才的需求,提高实践课程与职业需求业务能力两者之间的结合性,在参考岗位职责相关性的基础上,扩大实践课程的改革思路。
三、优化配置高校实践教学师资队伍
高校实践教学课程的开展离不开高水平的师资队伍,所以优化配置实践教学资源,需要构建高水平的师资队伍。目前,我国高校现有的师资队伍远远不能满足实践教学的需求,需要吸引更多地实践教型教师参与教学。为了优化配置高校实践教学资源,高校可以返聘企业技术人员或者退休人员补充师资队伍,因为经验丰富的技术人员可以显著提升教学师资队伍的力量。
四、构建高校实践教学资源共享平台
为了最大限度地共享实践教学资源,高校可以构建实践教学资源共享平台。实践教学资源共享平台的构建需要由教育主管部门牵线,在高等院校之间、高等院校与企业之间构建资源共享平台。同时,在构建实践教学资源共享平台的过程中,教育部门需要制定相应的政策和激励手段,以便推动优质的实践教学资源共享平台的顺利构建。此外,实践教学资源共享平台的构建还需要遵循市场规律,秉持资源共建、有偿使用、利益共享的原则,促使实践教学资源共享平台良性发展。
五、完善教育评价体系,提高政策支持力度
高等院校教育评价体系应与国家政策相符,从而对高校实践教学资源的优化配置起到关键性的指导作用。目前,高校教学资源评价体系中以数量考核居多,缺少对资源共享环节的数据指标分析,阻碍了实践教学资源共享平台的构建。針对高校教育资源评价体系中存在的问题,教育部门需要构建实践教学资源的多渠道共享机制,提高教学资源评价指标的完善性,强化对高校实践教学资源数量、质量及共享性的综合分析。需要注意的是,教育评价体系的完善离不开政策的大力支持,国家需要加大对高校实践教学资源的政策和资金扶持,增加教学资源的投入,促使实践教学资源共享机制的良性发展。
参考文献:
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※本文系吉林省教育科学“十三五”规划2018年度课题“大类招生背景下地方农业院校实践教学资源配置研究”,课题编号:GH18221,主持人:韩光。
(作者单位:吉林农业大学)