新时代基层政工人员如何做好党建工作

吴虎震 洪蕾

摘要：在党建工作进行的过程中，对基层政工人员做好党建工作是非常具有必要的。对于基层政工人员不仅要教会他们基础的工作，还要向基层人民传输良好的党建工作，培养政工人员全面发展的水平。在政工单位发展的过程中坚持科学发展观念，要想使政工单位在市场竞争中站稳脚步，应该全面发展创新党建工作。根据现在经济的发展形势，坚持科学的发展观念，做好正确的基层政工思想，将党建工作传入到基层政工人员心中。这样才可以使单位蓬勃发展起来。

关键词：新时代;政工工作;创新与发展

要想使政工单位在未来的发展中营造良好的发展氛围，就必须要开展基层党建工作，落实党建工作内容。这样不仅可以提升政工人员之间的凝聚力，團结心，还能培养职工们的责任心和团队意识。随着现在社会的市场经济在不断的发展进步，政工单位应该跟上新时代的步伐，不断的探索基层党建工作发展创新思路。鼓励基层政工人员进行自主创新，勇于挑战的精神，还要根据现在形势下出现的各种经济问题，去进行详细的分析和探索，之后还要采取合理的方案策略。为未来的发展中奠定良好的基础和动力。

一、党建政工工作的重要性

随着现代我国的经济在不断的发展，很多的经济背景都出现了全新的改革和创新，与此同时，很多基层单位也面临着党建的各种问题。政工管理在面对这些层出不穷的问题中逐渐的迷失了方向，所以就需要管理人员重视对基层职工的党建工作建设。管理人员要给职工足够的信任和尊重，这样才能很大程度发挥职工工作的主动积极性，可以更快的拉近职工与群众之间的关系。在高效的党建工作中，能够有效地向基层政工人员传达正确的党建思想，树立正确的发展目标和方向，这样可以促进职工之间互相沟通交流，互相团结向上的精神。这样有利于基层未来的发展，为单位创造了正确的发展理念。

二、国有基层党建政工工作中存在的问题

2.1基层单位对基层党建政工工作缺乏应有的重视

伴随着现在市场经济发展的越来越蓬勃，经济逐渐变得全球化。面对着现在竞争如此激烈的市场环境，基层单位要想在市场环境中站稳脚步，在提高自身的产品质量保证的同时，还要加大基层人员自身的员工力度和人力物力资源管理。但是由于很多政工单位的发展理念比较传统，在发展的过程中更重视基层单位最终的经济效益，所以就缺乏了正确的发展目标。不仅是基层管理人员，还有基层职工，在为单位做贡献的过程中，很多都是以自己的利益为主，经常会存在如果事情与自己的利益不冲突的话就不去关心的情况，很多政工在发展的过程中也忽视了对基层管理人员党建工作的培训，这些都阻碍了政工部门的思想政治发展，各市基层人员的政治思想变得越来越散漫。如果长期下去，基层单位的政治思想工作将起不到决定性作用，也会阻碍基层单位在市场发展中站稳脚步，导致政工单位的经济发展达不到预想的结果。

2.2没有建立完善的制度

随着现在市场经济更多样化，人们所需求的也越来越多，所以单位在发展的过程中会注意不到对党建工作的实施。很多单位都缺乏相对应的党建思想管理制度，甚至很多的单位都没有针对党建工作建设开展特定的岗位，这些弊端都会导致基层人员缺乏正确的思想工作指导。另外对于一些单位来说，虽然正在逐步的强化自身的建设工作，但是由于没有专们去开展党建工作培训，导致基层工作人员缺少正确发展观念。有些单位的职工极度缺少分配力度不合适，这些会导致职工出现疲劳工作的情况，更不利于职工党建工作的培养。在单位发展的过程中，如果没有切合实际的发展制度，将会使政工单位的思想政治工作失去自身本该具有的意义。

2.3党建政工工作脱离实际，过分追求利益化

现在基层单位市场经济发生了很大的变化，经济背景也出现了很大的不同。一些基层单位只注重最终的经济效益，而忽视在政工内部开展正确的思想培训工作，更忽视了对职工进行党建工作。很多单位都存在着思想政治工作建设不全面作风问题较大的现象。在政工的建设发展中，如果管理人员没有正确的领导，整个团队面对党建工作，没有贯彻落实到基层政工人员正确开展党建工作。将会是基层政工人员本身缺乏对党建工作的认识，也会出现一些不积极，不主动学习党建工作的问题。职工们缺乏对党建工作的正确认识，会直接影响到单位在发展中不能正确的面对问题，也对政工单位在市场经济中的竞争中缺乏干劲。会影响基层单位的发展目标，也会为单位未来的发展带来了很大的不便。

三、提高党建政工工作实效性的举措

3.1创新工作方式，深入基层

因为互联网关联比较多，信息内容比较繁琐，通过互联网可以把信息传递到各个地方，甚至其他国家。使信息能够不受限制，传播源和接收源的人类群众也有所不同，互联网传播信息具有很强的广泛性。而且互联网可以让信息在传播的时候具有时效性，能够第一时间的将有效信息传递给世界各地，所以更有效将党的方针与政策，党的实施内容全面的散播出去。让广大的党员接受的，有利于他们学习党的基本方针，有利于贯彻落实党的发展要求，更有利于党文化的传播。

3.2完善政工工作的思想

政工单位管理人员为了将思想政治工作运用到平时的工作当中，管理人员也对政治工作的开展提供了一个有效的途径。将思想政治工作灵活性的运用到网络上，这样可以让职工们在何时何地都可以看到，也可以让职工之间进行思想的沟通与交流。单位再向职工灌输思想政治工作的同时也要为他们创造了一个和谐友爱的工作氛围，让职工之间的情感更有爱意。管理人员也要鼓励职工们自我发展，引导职工正确的思想政治，管理人员也会因人而异，会对不同的人采用不同的方法，这样才能得到有效的结果。

四、结束语

综上所述，很多的政工单位对于基层职工开展党建工作。都非常的重视，因为党建工作的开展可以提升基层单位在市场中的竞争力，可以让政工单位在竞争如此激烈的市场中站稳脚步。为政工单位在未来进行国际化发展奠定了基础，做好基层人员的党政工作，也就是为政工单位发展创造强有力的后备人力资源，能够丰富整个基层单位的团队力量。在实际的经济发展中将正确的党建思想工作灌输到每个职工的心中，不仅提高了职工们的平时工作水平与质量，还丰富了职工自身的思想态度。

参考文献

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