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浅谈新时代经济责任审计在炼化企业的应用

2021-01-28潘峰中国石油化工股份有限公司广州分公司

消费导刊 2020年39期
关键词:审计工作领导责任

潘峰 中国石油化工股份有限公司 广州分公司

一、引言

经济责任审计是具有中国特色的监督和评价机制,对加强领导干部监管、促进其正确履行职责等发挥着重要的作用,随着新时代国家体制机制的不断健全和发展,经济责任审计工作覆盖范围越来越广,检查内容和程序也在不断规范化、标准化。当前,经济责任审计已经成为内部审计机构的一项重要职责,业务量占比越来越高,深入学习并参照执行经济责任审计是企业内部审计机构的当务之急。

二、企业经济责任审计的实践情况

近年来,我们陆续对下属法人单位、关键岗位主要负责人开展经济责任审计,先后出具审计工作底稿99份,发现并纠正问题21项,提出审计建议20多项,通过开展经济责任审计,及时掌握领导干部经济责任情况,廉洁自律情况和遵守财经法规情况,从而及时发现存在的苗头性、倾向性问题,同时也为人事部门提供了考核、任免、奖惩被审计领导干部的重要参考依据。

(一)加强监管、堵塞漏洞,防止国有资产流失

如某年开展某关键岗位领导人履职审计,我们梳理了该领导任职期间管辖权限范围内的职责,围绕其职责履行情况、经济责任指标及主管专业方面的执行情况,发现其管辖范围内的检维修费用管理存在异常,审计组及时将审计报告反馈到公司各相关领导,并得到公司领导的高度认可和重视,并多次召开专题会议,要求该部门及时整改有关问题,堵塞管理漏洞,并对相关责任人进行追责,切实发挥审计保驾护航作用。

(二)加强权力制约和监督,使权力在阳光下运行

公司坚持开展经济责任审计,面对腐败、不合理现象敢于揭示曝光,敢于硬对硬,不断提升依法依规治企水平,每年召开审计联席会议或年度审计通报,披露审计查出问题和整改情况,打造“不能腐、不敢腐、不想腐”机制,使权力在阳光下运行。

(三)审计与纪检监察工作的联动,充分发挥大监督的威慑作用

经济责任审计评价的内容不仅包括经济活动,还包括党风廉政建设、个人廉洁从业等方面,因此,需要有关部门配合开展审计工作。近年来,我们开展的经济责任审计项目中,精心挑选经验丰富、个人能力强的审计人员与纪检监察、组织人事等部门组成联合审计组,并根据中央八项规定的有关要求,加大领导干部廉洁自律方面的检查,通过业务检查和谈话诫勉,提高各级领导干部廉洁从业的敬畏之心。

三、目前开展经济责任审计的难点

(一)专业化能力不足

随着审计领域不断拓宽,对审计人员职业能力和胜任能力造成极大挑战和困扰,特别是专业性、技术性非常强的项目,如生产工艺、加工、安全管理等专业领域负责人经济责任审计,审计能发挥的作用非常有限,审计工作难以做深做透。另外,借调的兼职专家,由于对审计业务不熟悉,无法立马上手,也难达到预期效果。

(二)审计信息化技术应用水平差距较大

目前,企业没有审计信息化方面的技术专家,日常审计开展依赖相关部门的关键用户和IT技术人员,但由于各专业关键用户无法理解审计需求,往往难以有效的利用和配合,审计独立性受到一定影响。

(三)整改、追责力度有待进一步加强。

内部审计部门在思想上仍然存在“重审计、轻整改”的传统审计思维,缺少对发现问题的深层次剖析,对审计建议不具体、不明确、缺乏指导性,导致被审计单位难以整改到位;其次是审计追责力偏弱,“碍于面子,怕得罪人”心理作祟,对于构成重要缺陷的问题也未明确追责建议,导致问题整改不力,屡查屡犯;另外,督促整改力度不足,存在以罚代改现象,导致个别问题控制点长期未整改或整改不彻底,降低了审计评价的作用和效果。

四、如何提高经济责任审计效果的方法和建议

(一)增强意识,发挥审计监督保障作用

新时代下,各级管理部门对审计机构的审计成果高度重视,并作为相关部门考核、奖惩依据。内部审计作为公司的重要监督力量和经营管理的“诊断师”,要牢牢把握审计职能定位,增强宏观意识和大局意识,敢于担当责任、敢于揭示问题,发挥好依法治企的利剑作用,不断促进领导干部权力规范运行,促进反腐倡廉,促进公司治理体系和治理能力现代化,充分发挥审计监督保障作用。

(二)坚持依法依规审计

依法依规是审计的基本要求。内部审计必须认真贯彻国家、集团公司相关法律法规要求,同时兼顾企业特点,加强经济责任审计制度建设。根据领导干部所在单位、职能部门等业务性质的不同,分别明确其经济责任,构建权责明确、程序合理、监督有力、方便操作的内部经济责任审计细则,从项目立项环节开始,到立卷归档阶段,确保每个审计工作环节过程严谨、程序规范。

(三)加强后续整改跟踪,确保审计评价成效

审计机构应加强与责任单位的沟通与讨论,对于审计发现的问题需明确整改要求、整改时限,强化落实效果,切实将审计成果落到实处。对于重要业务和屡查屡犯的问题,应加强后续跟踪审计,严格执行考核机制,持续强化企业管理控制水平。

五、结语

经济责任审计能够有效地对领导干部权力运行和责任落实情况进行监督和制约,是企业加强内部控制和管理过程不可或缺的手段,同时,也是人事部门考核、任命、奖惩干部的重要考量依据。内部审计机构应不断提高深化应用水平,加强标准化、规范化建设,切实发挥审计监督保驾护航和改善经营管理的作用。

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