以三个“脱虚向实”助推党建工作质量升级

崔 岩/文

近年来，中国航空工业集团公司济南特种结构研究所（以下简称“特种所”）党委坚持党建与业务目标同向、部署同步、工作同力，努力探索党建与中心工作深度融合的有效方式和方法，切实提升党建工作的质量效益。特种所党委认为检验党建工作质量与成效的标准是保障促进企业的改革发展，要想推动企业的改革发展，党建工作必须真正融入中心工作。同时，加强党的建设关键是从基本组织、基本制度和基本队伍抓起。因此，国有企业如何抓实“三基”建设，如何使党建融入中心工作是不可回避的课题。

2019 年，特种所党委以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，从“三会一课”（主题党日）、党员责任区、党员先锋岗等党建最基础的工作入手，提出并实施党建工作三个“脱虚向实”，并将此作为抓实“三基”建设和党建融入中心工作的切入点、着力点和突破口。

“三会一课”（主题党日）脱虚向实，促进党建与管理工作融合

“三会一课”（主题党日）既是党的建设的基本制度，又是支部发挥战斗堡垒作用的有效载体。认真落实好“三会一课”（主题党日），对加强基层党组织建设及提高党的创造力、凝聚力和战斗力有着十分重要的意义。过去的“三会一课”多是读书刊、念文件，满堂“灌”，与实际工作不结合，党员们觉得“虚空”，提不起兴致。特种所党委认识到“三会一课”（主题党日）的生命力在于“实”，有干货、接地气,党员才愿意参与其中。

特种所党委要求各党支部将“三会一课”（主题党日）与管理工作相融合，将理论学习与实践挂钩，充分发挥党内民主，挖掘每一位党员的智慧和才能，使每位党员积极参与本部门的管理工作，促进AOS 建设、管理再造、质量提升、精益改进、服务改善等各项任务的完成。在“管理研究会”上，党员们集思广益，查弱项、补短板、堵漏洞、防风险，致力于促进各项管理不断提升；在“规范研究会”上，党员们分析研究制度规范存在的不足，研究改进完善方案；在“学术讲堂”上，党员们分享学术研究与进展收获，提出创新思路设想；在“书香阅读会”上，党员们分享读书学习心得，提出改善工作和生活的建议；在“政治生日”会上，党员们回顾入党“初心”，激发作为一名党员的使命感；在“联合党建”活动中，设计与工艺部门、管理与业务部门、设备维修和设备使用部门的党员们进行充分沟通交流，相互换位思考，达成改进协作的共识。一年来，各党支部的“三会一课”（主题党日）开展得更加“接地气”，这不仅增强了党员的归属感,还增进了党员间的团结协作,活跃了党内气氛,促进了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。

“党员责任区”脱虚向实，促进党建与群众工作融合

基层党组织要实现推动改革发展的作用，就要宣传群众、发动群众、组织群众。那么靠谁去做群众工作呢？又怎么做好群众工作呢？特种所党委认为，“党员责任区”就是党员发挥模范带头作用，促进党建与群众工作融合的有效载体。特种所党委要求“党员责任区”不应该只是挂个醒目的牌子，字面上标明负责人和责任区，而要在带动群众干事创业，发挥传帮带作用等方面真正做实。不但“区域”要落实，更要“责任”落实。“区域”既可以是一片群众，也可以是一片业务，还可以是一片物理区域。“责任”既可以是完成一项科研生产、经营管理任务，又可以是承担一些质量、安全、保密等合规指标，还可以是提升一项业务、技能水平要求。各党支部制定《党员责任区考核办法》，将责任区的质量、安全保密和工作进度等作为对应党员的考核项，确保每一位党员身上有指标，肩上有责任，从而实现了党员考核有办法、量化有依据。

在责任区里，广大党员既是“指挥员”又是“战斗员”，他们带领群众抢夺科研生产任务节点，为经手的产品质量提升群策群力，在理论和业务知识学习中“比”“赶”“超”。比如“学术组长制”，由党员担任“学术组长”，对员工群众进行学术传帮带；“制度研究分享会”，由党员向员工分享掌握的制度要点和体会，提升员工对制度的理解力、执行力；“青年成长促进会”，由党员向青年员工分享自己成长经验教训，帮助青年员工规划成长途径；“党员身边无违章”活动，由党员帮助带动周围员工遵规守纪；“志愿服务”，由党员主动承担员工公寓、休息室等保洁整理工作，为员工创造整洁舒适的环境。党员在责任区里充分体现出先进性、积极性，以实际行动耕好“责任田”，刷新了党员在员工群众中的存在感，起到了带动员工群众的作用。实现了完成科研生产任务，锤炼党员队伍的双赢目标。

“党员先锋岗”脱虚向实，促进党建与业务工作融合

一名党员，之所以能发挥先锋模范作用，成为人们交口称赞的楷模，莫过于其在岗位上无私奉献、创先争优，成为业务上的高、精、尖的行家里手。特种所党委努力将“党员先锋岗”在科研生产一线做细做实，让党支部和党员们认识到“党员先锋岗”不仅仅是在岗位上挂上一块公示牌，也不仅仅是佩戴党徽，亮明身份。特种所党委鼓励各党支部根据实际情况推出了一系列切实可行的“自选动作”。“技术攻关突击队”的党员们在前沿探索和型号科研中专克“拦路虎”，专啃“硬骨头”，彰显党员攻坚克难的作用；“安全生产示范岗”的党员们率先开展安全生产隐患排查，模范遵守安全生产规章制度和操作规程，树立安全生产的标杆榜样；“红色设备诊所”的党员们自觉钻研高精尖设备维修技术，争相成为设备维修专家。有的支部开展“党员KPI 考核”，明确党员发挥先锋作用的关键绩效指标，让部门领导、党员和员工群众来评价，评选“季度之星”。“党员先锋岗”强化了党员的身份意识，激发了党员立足本职岗位做贡献的行动自觉。近年来，特种所涌现出了航空工业优秀共产党员杨茂伟、“齐鲁工匠”张新宝、“山东创新能手”李兴德、“济南工匠”王国成等一批先锋党员，他们政治素质过硬、岗位技能精湛、工作业绩突出，在工作岗位上攻坚创新，无私奉献，彰显出了共产党员的风采。

2019 年11 月，在特种所“不忘初心、牢记使命”主题教育开展情况评估座谈会上，一名员工说，“过去遇到困难找领导，现在遇到困难先找党员”。他深情的话语引起了制造院指导组的强烈共鸣。同时，特种所主题教育群众好评率达到100%，这与特种所党建工作三个“脱虚向实”的开展紧密相关。在高质量党建工作的引领下，特种所获得了“中央企业先进集体”、航空工业“优秀领导班子”荣誉称号。

2020 年初，新冠肺炎疫情席卷而来，特种所党建工作三个“脱虚向实”同样在双线作战中发挥出重要作用。面对疫情，各党支部利用“三会一课”部署复工战“疫”举措；结合疫情防控和党员工作岗位，合理划分党员责任区，确保疫情防控各项措施落实到位；号召“党员先锋岗”下沉班组，在特殊时期为员工群众办实事解难题。广大党员投身疫情防控和复工复产一线，他们迎难而上、勇挑重担，关键时刻冲锋在前，让党旗高高飘扬在复工战“疫”一线。

如何抓实“三基”建设，推进党建融入业务是国企党建面临的共性问题，也是一个常说常新的课题。2020 年，特种所将继续加快探索与实践的脚步，以实施三个“脱虚向实”为牵引，抓实“三基”建设，推进党建融入中心工作，坚持补短板、强弱项，以高质量党建助推特种所高质量发展。