泰安市岱岳区教体局打造“金凤凰”教师队伍

李云涛

本报讯   近日，泰安市岱岳区教体局强化师德师风建设，着力打造一支师德高尚、业务精湛、人民满意的“四有”好教师队伍。

一是提高政治建设的“首位度”。把握政治“第一属性”，要求每位教师把讲政治摆在首位，把讲政治的基因融入血液，做到忠诚于党、忠诚于教育、忠诚于学生;强化党建“第一堡垒”，充分发挥教师党支部的战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用。

二是把好师魂铸造的“总开关”。多渠道、多形式、多平台引导广大青年教师投身于教育事业。建立健全教师培训长效机制，结合教育教学、社会实践活动开展师德师风培训，广泛开展师德师风演讲、师德师风征文、师德师风教育专题研讨、经验交流等形式多样的师德师风系列主题教育活动。

三是织密联系师生的“服务网”。 深入推进全员育人导师制，根据学生的个性成长需求，切实摸清生情，吃透学情，努力做到让学生和家长满意。组织开展“千名教师访万家”全员大家访活动，老师进社区农村，走田间地头，和家长交朋友，共同探讨学生的成长问题，征求意见和建议。

四是打好教師培训的“组合拳”。建立了多学科、多层次、全覆盖的立体培训网络。邀请“中国教育学会人才库”的专家进行分学段、分学科组织中小学教师开展专业培训;广泛开展素养大赛、“一师一优课、一课一名师”等活动，同时采取师徒结对，各学校选取优秀教师与新教师结成师徒，加强“传、帮、带”，切实提高了教师队伍的整体水平，凝聚了教育合力。