心理健康状态对睡眠和工作成就感的影响

马迪娜

摘要 目的：以消毒供应中心工作人员心理健康状态为例观察其对睡眠状态、工作成就感的作用展开全面分析。方法：选取2018年3月至2019年3月蚌埠市第三人民医院收治的消毒供应中心工作人员100名作为此次调查对象，Zung焦虑抑郁量表、阿森斯失眠量表、工作成就感量表是评估期间最常用的3类量表，针对不同心理状态下的员工比较其阿森斯失眠量表、工作成就感量表显示结果。结果：以消毒供应中心100名工作人员为例，所显示的阿森斯失眠量表、工作成就感量表结果普通，针对阿森斯失眠量表与工作成就感量表评估结果而言，Zung焦虑抑郁量表阴性者要比阳性者好，2组比较差异存在一定的统计意义。结论：影响睡眠状态、工作成就感的核心因素是良好的心理健康状态，对此消毒供应中心工作人員应加大干预协调力度，使其心理健康状态维持在最佳水平。

关键词 消毒供应中心;心理健康状态;睡眠状态;工作成就感

Effects of Mental Health on Sleep and Job Achievement

MA Dina

（Third People′s Hospital of Bengbu City，Bengbu 233000，China）

Abstract Objective：To observe the mental health status of the staff in disinfection and supply center as an example to analyze its effect on sleep status and work achievement.Methods：A total of 100 staff of disinfection and supply center from March 2018 to March 2019 were selected as the objects of this survey.Zung anxiety and depression scale，Arsene Insomnia Scale and work achievement scale were the three most commonly used scales during the evaluation period.The results of Arsene Insomnia Scale and work achievement scale were compared with those of staff in different psychological states.Results：Taking 100 staff of disinfection and supply center as an example，the results of the arsens Insomnia Scale and work achievement scale are common.For the evaluation results of the arsens Insomnia Scale and work achievement scale，the negative of Zung anxiety and depression scale is better than the positive.There is a certain statistical significance between the two groups.Conclusion：The core factor of influencing sleep state and work achievement is good mental health，so the staff of disinfection and supply center should strengthen intervention and coordination to keep their mental health at the best level.

Keywords Disinfection Supply Center;Mental health status;Sleep status;Sense of work achievement

中图分类号：R338.63文献标识码：Adoi：10.3969/j.issn.2095-7130.2020.07.079

各大医院都有一个特殊的科室那就是消毒供应中心，那里的工作内容较于临床其他科室而言大有不同，与此同时又和临床科室之间的关系非常紧密，促进每个科室工作的正常运行并且其价值意义较为明显，对此各大医院非常看重消毒供应中心，而工作人员的对消毒供应的重视度也在稳步上升[1]。近年来，临床医学极其重视科室员工的工作状态和心理素质，多次分析和讨论消毒供应中心工作人员心理健康状态问题，好的睡眠质量与工作成就感是提升员工工作状态的关键因素。本文结果报道如下。

1 资料与方法

1.1 一般资料 选取2018年3月至2019年3月蚌埠市第三人民医院收治的消毒供应中心工作人员100名作为此次调查对象，其中男50名，女50名，年龄21～50岁，工作时间3～20年。在这些员工中，护理人员数量为80名，普通工人为20名，在调查前所有员均自愿参与并在知情同意书上签字。

1.2 纳入标准 工作人员基本年龄在21～50岁之间;加入消毒供应中心工作的期限超过1年;参与研究项目的工作人员要在知情同意书上签字。

1.3 排除标准 具备小学、初中文化的员工均不能加入;员工患有合并慢性基础疾病者不得参与;进入消毒供应中心前患有严重的睡眠障碍者不得参与。

1.4 研究方法 选择100名消毒供应中心工作人员开展心理健康状态、睡眠状态、工作成就感的评审，而Zung焦虑抑郁量表、阿森斯失眠量表、工作成就感量表是评估期间最常用的3类量表，其作用是引导员工认真填写问卷内容，并且不得超过问卷填写所规定的时间，随后收回消毒供应中心工作人员问卷，填写量表统统收回，紧接着根据评估结果实施精准计算，针对不同心理状态下员工阿森斯失眠量表和工作成就感量表的结果进行相应研究[2]。

1.5 观察指标 1）Zung焦慮抑郁量表。在评价不同群体心理状态时通常选用Zung焦虑抑郁量表，此表包含2个分量表：焦虑、抑郁，各个分量表共涉及20几种评估问题，依次评估工作人员的焦虑心理和抑郁心理，不同评估问题的总分数为1～4分。在焦虑分量表中，分数低于50代表阴性，分数高于50则表示阳性;抑郁分量表中，分数低于53代表阴性，分数高于53代表阳性。2）阿森斯失眠量表。在评估不同群体睡眠状态时通常选用阿森斯失眠量表，是一种自评形式的量表，此量表内容涉及8类睡眠问题，如晚间睡眠质量、睡眠时间、预期早醒比较、白天心情状况、睡眠总时间、睡眠总质量、白天睡眠状态、白天功能受损状况，每个问题的评定分数设置为0～3分。如果评估分数低于4分，则表示员工睡眠质量良好;若分数在4～6分之间，则说明员工存在失眠症状;倘若分数高于6分，则表示员工确实失眠。3）工作成就感量表。在评估医护人员工作成就感程度时通常选用工作成就感量表，此量表内容涉及24个关于工作成就感方面的问题，其中包括4个维度：工作内容、员工关系、员工后期发展、职业薪资待遇。每个问题的评定分数设置为1～5分，倘若维度评估数值越高就说明工作成就感偏高。

1.6 统计学方法 采用SPSS 22.0统计软件进行数据分析，计量数据以均数±标准差（±s）表示，采用t检验;计数资料用例（%）表示，进行χ2检验，以P<0.05为差异有统计学意义。

2 结果

2.1 比较不同Zung焦虑分量表评估人员的阿森斯失眠量表与工作成就感量表的结果 对于Zung焦虑分量表评估结果显示内容来说，焦虑阳性者有35名，阴性者有65名，Zung焦虑抑郁量表阴性者要比阳性者好，比较差异有统计学意义（P<0.05）。见表1、表2。

2.2 比较不同Zung抑郁分量表评估人员的森斯失眠量表、工作成就感量表结果 以消毒供应中心100名工作人员为例，对于Zung抑郁分量表评估结果显示内容来说，抑郁阳性者有33名，阴性者有67名，Zung抑郁量表阴性者要比阳性者好，比较差异有统计意义（P<0.05）。见表3、表4。

3 讨论

在医院消毒供应中心内其工作内容繁琐，标准要求也非常高，这类员工的心理状态同其他科室员工比较差，多以焦虑抑郁心理为主。

本文研究结果显示影响睡眠状态、工作成就感的核心因素是良好的心理健康状态，要求医院对消毒供应中心工作人员心理健康状态进行密切监视，提出严格的干预调控要求。针对员工焦虑抑郁心理可能会影响本职工作，降低工作效率，提升工作压力，另外如果情绪起伏较大还会影响到员工睡眠质量，从而造成恶性循环[3]。

经过一系列的研究分析，影响睡眠状态、工作成就感的核心因素是良好的心理健康状态，对此消毒供应中心工作人员应加大干预协调力度[4]，使其心理健康状态维持在最佳水平。

参考文献

[1]刘媛媛，史凌云，刘冉，等.人员分层培训法在消毒供应中心的应用效果分析[J].新疆医学，2018，48（4）：451-454.

[2]曲雁萍.消毒供应中心工作人员不同排班模式对工作质量的影响研究[J].基层医学论坛，2017，21（18）：2398-2399.

[3]廖化波，耿军辉，孙明洁等.医院消毒供应中心护理人员职业压力与职业满意度调查[J].慢性病学杂志，2017，18（6）：652-653.

[4]李玉芹，宋瑞霞.心理干预在改善消毒供应中心护士心理状态中的作用[J].心理月刊，2018，2（6）：23-24.