互联网时代的企业管理创新

摘要：随着我国经济社会的不断发展，我国也在大力的推行互联网的政策。企业管理工作对于一个企业的发展来说有着至关重要的作用，它可以很好的推动企业的长远发展，在企业管理工作中树立互联网的意识，运用信息技术来对企业管理工作进行优化和创新，从而更好的实现了企业管理工作的高效化。将互联网技术与现代企业管理工作充分的结合起来，并分析互联网背景下，现代企业管理所存在的难题。本文将主要以该内容为话题，针对有关内容展开论述。

关键词：互联网时代;企业管理;创新

在2012年，我国提出来了互联网加的战略，自从我国提出了相应的战略之后，各个行业纷纷的响应，都在积极的融入互联网技术来实现行业的创新。互联网技术有着很强的融合性和开放性，他对于各个行业来说都有着非常重要的作用，将互联网技术与企业管理工作充分的融合起来，可以极大的发挥出企业管理工作的高效性。与此同時，互联网技术的结合也给企业管理工作带来了一定的困难，有关人员要充分的认识到运用互联网技术进行企业管理工作的重要性，并深刻的分析影响企业管理创新的相应因素，制定有关的措施，推动企业管理战略的创新。

1.互联网技术对于企业管理创新的重要作用

互联网背景下可以很好的实现各个行业的优化和转型，那么对于企业管理工作来说也是非常重要的，它可以实现了企业管理工作的高效性，推动企业的长远发展。以下将针对互联网背景下企业管理创新的重要作用进行分析。

1.1可以很好的实现企业管理思路的创新

在企业管理工作中，企业管理思想发挥着极大的作用。在互联网背景下，有关人员要充分的认识到互联网的思维并对企业管理的机制和体系进行相应的扩展。对于现代的企业管理工作来说，需要不断适应社会对于企业管理的要求，针对企业管理的各项环节进行不断的优化和创新，同时还需要加强企业管理的思想和理念。有关人员要积极的学习互联网的有关思想，并学会充分的运用互联网的思维来开展企业的管理工作，让企业管理更加的高效。特别是一些信息技术，电子商务技术的运用，可以很好的让企业管理工作得到了迅速的发展，从而更好的完善了企业管理的机制。

1.2有利于构建全新的管理平台

企业管理平台在企业管理工作中发挥着重要的作用。利用信息技术来构建有关的企业管理平台，可以更好的帮助企业各项管理工作的开展，但是在实际企业运行过程中，有很多的企业没有正确的认识到企业管理平台构建的价值，这需要有关人员积极的进行有关思想的学习，积极的构建相应的企业管理平台，充分的将互联网的技术应用到企业管理中。利用互联网技术构建高效的企业管理平台，可以很好的实现资源的共享，各个部门之间可以很好的沟通和交流。与此同时，还可以运用远程控制的方式来对各个部门进行高效的管理，这样可以节省大量的时间和精力，大大的提高了企业管理的效率。对于目前而言，企业在互联网应用企业管理方面还在进行相应的探索。

1.3有利于对企业管理模式进行优化

在互联网背景下，企业的管理模式也要进行相应的变化，在传统的模式下，通常是以人为主进行相应的管理。而互联网背景下要学会运用互联网的思维，开展相应的管理工作，推动信息技术在企业管理中的高效应用，要摆脱一些人力的工作，大大的解放了人们的生产力。比如企业可以利用大数据来对目前公司的人力资源的情况进行分析，同时也可以根据未来社会发展的走向来预测一下公司的发展方向，从而更好的培养公司的人才，奠定企业长远发展的基础，从而也实现了企业人力资源管理模式上的优化。此外，企业也可以运用信息技术来对有关的数据进行收集和分析，并得出相应的结果来供决策者进行参考，这样可以帮助决策者快速的做出决策。

2.在互联网背景下，企业管理创新所存在的问题

基于以上内容的认识，我们了解到互联网对于企业管理创新有着很重要的作用。在实际的应用过程中，还存在着很多的问题，以下将针对该内容展开论述。

2.1信息管理平台的机制不够完善

为了更好的摆脱传统管理模式的局限性，极大的提高企业管理的高效性，就需要构建信息化的管理平台，这就需要运用到有关的网络技术，才能推动线上管理工作的进行。但是在实际企业管理过程中，企业对于线上与线下两种管理模式的认识不够充分，尤其是线上的管理模式，他们认识比较浅薄，没有正确认识到线上管理模式的优势。在终端上面的管理企业还是运用一些人为的方式进行管理，没有构建相应的云平台，有一企业没有在该方面投入资金过大，从而使得一些设备的运用存在着很多的问题，导致线上管理平台的构建存在着很大的不足。除此之外，企业还存在着未来改革目标不明确，企业管理内容不够丰富，等等这些都需要企业对管理平台体系进行完善。

2.2企业服务态度不端正

对于企业管理创新来说，最重要的是将企业管理的思维进行转变，企业管理不能按照传统的老思维进行管理，需要将企业服务态度进行转变，由传统的管理型逐渐向服务型进行转变。但是很多企业并没有正确的认识到该内容，从而使得有关网络技术在企业管理的应用上存在着很大的问题。比如说在企业管理过程中，没有很好的将网络，云平台，终端等充分的结合起来，导致企业有关的服务体系不够完善。与此同时，企业各个人员之间缺乏一定的凝聚力，各个部门，各类人员之间缺乏正确的认识，有关的管理意识没有充分的被调动起来。除此之外，企业的管理人员专业素质不强，无法在企业管理中很好的发挥出信息技术的价值。

2.3有关的资源体系不够健全

对一个企业来说，进行企业管理也是对企业各项资源进行优化和整合的内容。企业的信息是非常的多的，如果运用人力来进行信息的整合的话，是比较困难的，那么可以运用大数据，云技术等对企业的信息进行充分的整合和优化，从而更好的分析出有价值的内容。此外各个部门之间配合不够到位，导致企业整体的氛围不够强烈，各个部门没有抓住各自部门的特点来实现资源的共享，没有利用信息技术来共享信息共享平台，这就导致很多信息不互通，部门就会做出很多重复性的工作，浪费了大量的时间，而且使得企业管理工作比较的滞后。企业并没有构建完善的资源体系，导致企业各个模块之间紧密性不强烈，从而使得企业管理工作无法顺利的开展。

3.互联网背景下加强企业管理创新的具体措施

通过以上内容的认识，我们了解到在目前互联网背景下企业管理方面存在的问题，有关人员要正确的认识到这些问题并进行相应的创新和改革，才能更好的实现企业管理创新工作的开展，以下将针对该话题进行阐述。

3.1构建企业信息管理平台

为了更好的保障企业管理工作的高效开展，首先就需要制定完善科学性的信息管理平臺，更好的推动了企业管理的创新和改革。且要建立合理化的管理平台，可以更好的实现了企业管理各项终端的相互交通，要学会运用电脑手机等终端设备来实现对企业管理平台的构建，可以很好的实现资源的共享，方便企业各部门之间进行沟通和交流。与此同时，在企业管理过程中，还要重视企业管理平台的融合性。在对企业的基本情况进行分析和调查之后，寻找出企业管理比较薄弱的地方，然后运用互联网技术对其进行相应的优化和改进，构建适合企业未来发展的信息平台，同时企业也要加大资金的力度，已经更加先进的设备和资源，从而更好的推动企业管理平台的构建。

3.2不断完善企业管理资源体系

随着现代企业管理理念在不断的更新，为了更好地实现企业资源之间的融合和管理，就需要不断地提高企业管理的高效性，充分的利用互联网来构建比较完善的资源体系。企业要学会运用互联网的思维来开展各项管理工作，将企业互联网管理的思想渗透到各个部门，更好的实现了企业管理各个功能的开展。企业也要充分的发挥各个部门的积极作用，运用大数据，云计算等有关的技术实现对企业各项资源的优化和分配，从而更好的提高企业资源管理的高效性。企业也要重视与其他机构之间的合作，充分运用互联网技术来有效的降低企业管理的成本，从而使得企业中的财务管理更加的专业化和高效化，要充分的结合外部的一些资源实现内部资源的优化。

3.3提高企业服务的质量

企业要正确的认识到自己未来发展的方向，要积极的向服务型方面进行转变。针对企业未来可能面临的风险，要及时的做出相应的风险预警方案，企业也要进一步的强化相应的服务意识，从而实现企业管理各方面之间的融合。

4.结束语

总而言之，对于现代企业管理来说，要充分的运用互联网技术的思想来实现企业管理方面的突破。积极的认识到企业管理中可能出现的问题和矛盾，加强对企业管理的创新工作，从而更好的实现了企业管理的高效性。

参考文献：

[1]张明月“互联网+”时代企业管理的创新[J].中国商论，2019（3）.

[2]林敏浈.浅谈互联网时代的企业管理创新[J].商业经济，2019（1）.

[3]刘凤仙.浅谈互联网时代的企业管理创新[J].现代经济信息，201 8（22）.

[4]冯广瑞、“互联网+”思维对企业管理创新的启示[J].科技风，2018（34）.

作者介简：

潘亮（1977-），男，汉，淮安，研发总监，学士，上海迈动医疗器械股份有限公司、物联网&智养能老。