如何把党建工作融入到经营管理当中去

吴宏华

摘 要：本文通过对党建工作与企业经营管理融合的重要作用进行深入分析，结合当前党建工作中存在的问题和不足，探讨科学的融合机制建设模式，实现党建工作与经营管理的高效融合，推动党建工作效果的提升，为企业发展提供有效支持。

关键词：党建工作;经营管理;融合机制

1、引言

国有企业作为国民经济的关键组成，对社会生产生活起到基础保障作用，推动企业党建工作与经营管理的高效融合能够充分发挥基层党组织的领导作用，促进企业健康发展。石油企业为社会生产生活提供重要的能源保障，加强党建工作在基层加油站的高效渗透，对提升加油站经营管理水平起到关键作用。

2、党建工作融入到经营管理的意义

党建工作的高效开展能够充分发挥基层党组织政治优势，为企业发展指明方向，推动企业经济建设的高效推进。党建工作与经营管理活动的高效融合能够有效利用党建工作成效，激发干部职工的工作积极性和责任心，对其思想行为进行科学的引导，营造积极的企业发展氛围，为企业发展提供有效的政治保障。加油站是石油企业的关键基础环节，将党建工作与管理活动进行高效融合，能够充分发挥基层党支部的政治优势和领导力，推动基层加油站经济效益的提升。[1]

3、现阶段党建工作发展现状分析

3.1党建工作思想较为传统

党建工作是企业基层党务活动的关键内容，是坚定基层党组织领导地位的基础保障。随着经济环境的复杂变化，企业发展面临着严峻的压力，推动党建工作与经营管理的高效融合已经成为促进企业健康发展的关键环节。但是在实际的党建工作中，对党政融合理念缺乏有效的认识，不能充分发挥党建工作的引领作用，无法形成较好的融合效果，不能为企业发展提供有效支持。同时当前的党建工作思路较为传统，基层党组织缺乏主动意识，不能结合企业发展实际情况进行党建工作的针对性开展，不能有效发挥党建工作价值，不利于企业健康发展。[2]

3.2缺乏完善的融合机制

党建工作与经营管理活动的高效融合需要基层党组织充分结合企业发展实际，进行融合机制的科学完善，充分发挥党建工作价值，对企业经济建设起到有效的推动作用。但是在实际的融合工作中，缺乏动态管理机制，不能实现融合工作的高效落实。在融合活动中，缺乏完善的监管机制，对党建工作中存在的问题和不足不能进行及时的发现，不利于党建工作效果的提升。同时对党建工作缺乏科学的评价机制，对党建工作成效不能形成有效的反馈，对评价结果无法进行科学的利用，不能推动党建工作的科学完善。[3]

3.3党建工作内容和形式较为单一

当前的党建工作形式较为单一，不能形成较好的党建工作效果。党建工作内容较为僵化，重视思想理论教育，无法与企业经营管理活动进行高效融合，无法对党员干部的实际工作生活和思想意识形成科学的引导。基层党组织对先进思想理论和方针政策缺乏深入的研究，无法形成对企业经营管理的高效渗透，不利于党建工作先进性的体现。

4、党建工作融入到经营管理工作中的有效途径

4.1转变传统的党建工作思路

基层党组织要充分认识到党建工作与经营管理融合的重要作用，转变传统的党建工作思路，提升主动意识，充分发挥党建工作的引领带动作用，实现党建+思想的高效落实，推动党建工作效果的提升，为融合工作的高效开展提供基础支持。要充分结合企业发展需求和党建工作的实际情况，结合融合基层加油站的管理运行中存在的具体问题和不足，推动党建工作的针对性开展，推动党建工作成效的提升。同时要加强对基层加油站管理活动的调研，准确掌握党员干部的思想动态，对党建工作进行科学规划，充分协调相关职能部门，营造积极的党建工作氛围，形成有效的合力，推动党建工作的高效落实。

4.2完善融合工作管理机制

基层党组织要充分结合党建工作与经营管理的融合情况，进行管理机制的针对性完善，形成对党建工作的科学规范，推动融合效果的提升。对党建工作流程进行高效整合，对工作过程进行科学的规范，推动融合效果的提升，为企业经营管理活动起到有效的推动作用，充分发挥党组织的政治优势。同时要建立完善的监管机制，对融合工作中存在的问题和不足进行及时的发现和解决，对融合机制进行针对性调整，提升融合工作的科学性。同时要建立完善的考核机制，对党建工作成效进行客观评价，对融合工作成效形成准确的反馈，对考核标准进行优化，将融合工作效果作为重要的考核内容，推动党建工作效果的提升，形成对企业经济建设的高效推动。

4.3优化党建工作内容

传统的党建工作内容已经不能适应党建工作与经营管理融合的要求，需要基层党组织积极优化党建工作内容，将思想理论与企业发展实际进行高效融合，提升党建工作针对性，充分发挥带动作用。同时要将企业文化建设进行高效融入，对干部职工的思想行为进行科学的引导和规范，使其形成对企业发展思想和管理理念的高度认同，形成与企业相统一的价值观念，营造积极的企业文化建设氛围，推动企业形象的优化，提升干部职工的向心力。

4.4创新融合载体

基层党组织要积极创新融合载体，加强对经营管理活动的调研，深入挖掘先进事迹和优秀党员干部，建设具有企业特色的党建平台，实现党建工作与经营管理的高效融合，形成积极的榜样作用，对党员干部的思想行为形成科学的引导和规范，推动党建工作效果的提升，對企业发展起到积极作用。同时要积极利用先进信息技术和网络途径，对党建活动进行科学优化，实现对相关思想理论和党建成果的高效宣传推广，营造积极的党建活动氛围，推动党建工作效果的提升。

5、结语

党建工作与经营管理的高效融合对推动企业发展起到关键作用，基层党组织要充分结合企业发展实际，转变传统的党建工作思路，建设完善的党政融合机制，优化党建工作内容和形式，推动融合工作的高效开展，为企业发展提供有效支持。

参考文献

[1] 胡政文. 浅议如何推动党建工作融入企业生产经营中心[J]. 活力， 2019（6）：37-37.

[2] 韩国良. 浅谈国有企业如何强化党建工作与经营管理的融合促进[J]. 河北企业， 2018（5）：99-100.

[3] 赵小飞. 党建工作与生产经营深度融合的实践探索[J]. 南方论刊， 2018（7）：67-68，75.