无奋斗不青春——记中建五局安装公司华中公司安全监督部经理曾传荣

文 / 苏集军 彭 煦

在工地上，时常能看到这样一个高大的身影：头戴红色安全帽，一米八几的个子正在仔细排查安全隐患，还不时地叮嘱工人注意安全。他，就是中建五局安装公司华中公司安全监督部部门经理曾传荣。

2013年进入安装公司，七年来，曾传荣先后在长沙运达项目、长沙地铁三号线项目、韶山建国酒店项目、华中公司项目管理部和安全监督部任职。

他坦言，“每个月我都要去项目检查，除了向项目管理人员了解现场安全情况之外，重点还是去工地上踏实地走走，仔细地看看，我认为只有到工地上去，利用自己的专业技能，排查并解决现场安全隐患，才能预防安全事故的发生”。

初心不改、斗志弥坚的他

“惟其艰难，方显勇毅，惟其磨砺，始得玉成”。在项目任职期间，他始终践行“举安全之盾，防事故之患”工作理念，风里雨里，常能在工人最密集的地方、交叉作业最多的地方和安全隐患最易暴露的地方看到他监督站岗的身影。

在长沙地铁3号线项目工作期间，为打造安全生产标准化工地，他通过对标施工现场安全质量标准化图集，全力以赴，一丝不苟，最终成功为公司2018年安全质量标准化观摩提供了场地；在项目管理部工作期间，项目公司两地跑，积极协助长沙滨江项目获评“湖南省2018年度安全生产标准化考核优良工地”并协助将长沙宜家项目打造成公司安全标准化示范项目，2019年长沙宜家二三期项目两次获得业主百万元安全工时奖励。他恪尽职守，常常深入项目一线进行排查，不放过一个安全隐患点，成功实现了分公司两年零安全事故目标。

担任分公司安全监督部经理后，他在厘清工作思路、梳理部门工作的同时，积极给部门同事交底和帮助，团结协作，确保了每月项目安全巡查全覆盖，进一步筑牢安全生产防线。

敢于担当、履职尽责的他

“志不求易，事不避难，心之所向，素履以往”。面对疫情，他勇当“逆行者”。大年初一，收到中建五局安装公司支援武汉临时医院建设的号召后，他立即报名，毅然从江西老家赶回长沙，随时待命备战。此时他的孩子才出生50天。他说：“我的家人都很支持我，相信我的小孩会为我感到骄傲。”

援建武汉火神山及雷神山医院，他不仅要负责现场的安全施工管理，还要做好现场的材料管理工作。由于现场场地极其有限，穿插施工极多，原本有限的施工空间被挤得满满当当，施工材料根本不可能就地安放，他和同事们只能徒手运输材料，一天下来，为了卫生防护而带的胶手套要汗湿几双。

他说：“我这还不算什么，有的人皮肤敏感，脱下胶手套，手背上全是红疹子，有的人的手甚至都脱皮了。很艰苦、很累，但这个时候，我们不能退缩，因为还有很多确诊病人焦急地盼望着临时医院快点建设好，入院治疗。”最终，通过与队友通力合作，克服重重困难，所负责标段在规定时间内顺利完成验收及移交。

他，一位普普通通的安全工作者，用持之以恒的奋斗精神和驰而不息的克难意志，获得了2017年度湖南分公司优秀员工、长沙2018年度全市单位内部治安保卫工作成绩突出个人和2019年度华中公司优秀员工称号。

正如他所说的“我谨以无上的热忱献给我的本职工作，心之所向即素履以往”。

中铁十一局集团湖杭铁路项目组织学习《保障农民工工资支付条例》

2019年底，国务院颁布了《保障农民工工资支付条例》，并于今年5月1日起正式实施。《条例》是为确保付出劳动的农民工按时足额获得工资报酬，根治拖欠农民工工资现象，根据劳动法及有关法律规定制定的行政法规，是新中国成立以来第一部保障农民工工资支付的综合性法规。

5月12日，中铁十一局集团湖杭铁路项目召开专题学习会，学习《保障农民工工资支付条例》。会议就《保障农民工工资支付条例》的立法意义、出台背景和主要内容进行了详细解读。会议要求，一是提高政治站位。要深化认识，主动作为，以更强的责任感和更高的使命感，全力抓好抓实项目农民工工资支付工作，确保工作取得实效。二是强化责任落实。要细化制度措施，建立起保障农民工工资支付的长效机制，明确责任，确保工作落实落细落到位。三是强化学习和宣贯工作。按照职责，各业务部门要做好《条例》宣传工作，指导各类人员认真学习、贯彻、运用《条例》，自觉依法履行工资支付主体责任，切实从源头上预防欠薪，确保《条例》落地见效。（李航天）