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关于企业政工工作与文化建设的结合

2020-01-18马博山西煤炭进出口集团有限公司国际贸易分公司

环球市场 2020年14期
关键词:进出口政工煤炭

马博 山西煤炭进出口集团有限公司国际贸易分公司

伴随着中国经济的长期持续向好,在煤炭进出口贸易企业中,政工工作和文化建设工作所面对的对象和形式也更加多元化。因此,思考政工工作和文化建设之间的有机结合,对于提升企业的整体管理水平,增强员工的整体素养,让企业今后长期保持良性发展状态,都有着十分重要的意义。

一、煤炭进出口贸易企业文化建设和政工工作间的紧密联系

笔者认为,煤炭进出口贸易企业的文化建设和政工工作,两者既存在相同点,也存在有不同点。就相同点来讲,两种工作的开展主要是基于思想政治教育工作,都是希望基于政治教育和文化培养来有效提升企业员工的生态水平,两种都可以使用有形与无形的形式来进行思想工作。而不同点在于,在工作内容上,两者存在有较大的差异性,其中煤炭进出口贸易企业思想政治教育工作涉及范围大,它涵盖有人的思想道德建设和价值观建设,而煤炭进出口贸易企业文化建设还涵盖有企业生产经济的价值观建设,两者在构成上存在差异。政工工作主要是针对员工精神层面的熏陶,企业文化建设却包含有企业制度文化和表面文化的学习,两种工作在重心上存在有不同。煤炭进出口贸易企业的文化建设重心是在管理工作中;而在政工工作上,其重心主要是思想政治觉悟的培养。

二、煤炭进出口贸易企业文化建设和政工工作结合的重大意义

煤炭进出口贸易企业文化建设和政工工作关系紧密,尽管二者在理论概念上相互独立,但是在实际实践中,却有着诸多结合点,因此煤炭进出口贸易企业政工工作和文化建设工作相互结合,对于企业的发展将会产生十分深远的影响。

(一)构建积极健康向上的工作氛围

对于煤炭进出口贸易企业来讲,文化建设工作可以全面提升员工的工作热情与职业素养,煤炭进出口贸易企业的文化建设需要始终将工作人员放在核心位置,结合员工的精神需求和物质需求来调控人与企业之间的关系,增强员工的个人价值,这给煤炭进出口贸易企业的政工工作有效开展提供了良好的氛围。因此政工工作只需要在此大背景下开展科学指导,使二者相互促进,推进煤炭进出口贸易企业思想政治教育工作有序开展,并提升自身的市场竞争力。

(二)拓展思路视野

对于煤炭进出口贸易企业来讲,文化建设涉及领域相对较广,涵盖有企业员工的精神面貌、企业的运营管理模式、企业的特征、企业产品服务模式以及企业形象等。煤炭进出口贸易企业文化建设的企业精神与企业的价值观都与政工工作密不可分,二者相互促进融合能够有效拓宽员工视野和工作思路,对于政工工作发展将会产生深远的影响。

(三)革新政工工作的内容与形式

从目前国有企业的整体情况来看,文化建设和政工工作都有形式化的特点,很难获得良好的效果。而煤炭进出口贸易企业在文化建设工作中,可以基于思想价值观念来对员工的工作行为进行制约,让企业员工能够积极参与进企业自身的文化建设当中,不断对自身工作内容和形式进行创新,可以显著提升企业员工的主观能动性和参与热情。

(四)促进企业经济工作和思想政治工作有效融合

煤炭进出口贸易企业文化建设过程中需要把党的发展目标和企业的发展任务进行融合,对现有的企业经营者和职工的工作行为进行规范,增强企业职工的工作热情和工作积极性,让企业文化建设和政工工作结合,促进企业思想政治工作和经济工作齐头并进。

三、煤炭进出口贸易企业文化建设与政工工作有效融合的方式方法

(一)将企业的发展战略作为工作的核心内容

对于煤炭进出口贸易企业来讲,其发展的核心目的是经济利益最大化,提升自身在国际市场中的竞争力,这需要构建企业生产管理体系和制度,构建满足企业实际状况的发展战略。为了有效推进政工工作有效开展,政工工作必须要结合企业文化建设工作开展,简单可以总结为以下两点:第一,构建科学的企业生产运营管理模式和制度,在当前我国经济结构不断微调的大背景下,煤炭进出口贸易企业的员工可能在思想价值和政治素养方面存在有差异性。所以为了有效实现企业的发展战略,就需要建立满足企业现状的发展管理制度。第二,关注煤炭进出口贸易企业管理人员职业素质的培养。对于煤炭进出口贸易企业来讲,其管理人员的职业素养和思想认识将会对企业今后发展战略施行的整体质量产生深远影响,因此培养管理层员工的职业素养和思想意识,并让管理层员工全面认识到企业文化建设和政工工作结合的重要价值,才能构建良好的企业环境。

(二)重视煤炭进出口贸易企业党组织的指导功能

为了促进煤炭进出口贸易企业文化建设和政工工作的有机结合,企业党组织需要充分发挥自身的协调功能和指导工作,并通过有效措施实现二者的结合。

第一,政工工作相关部门需要积极策划相关的文体活动,推进煤炭进出口贸易企业政工工作和文化建设工作有效结合,并有效提升企业工作人员的思想政治素养和工作热情。建议设定相关的奖励制度,对日常工作中表现优异、思想先进的员工进行物质和精神层面的奖励,构建良性工作氛围。第二,提高企业党组织的地位和作用。尽管煤炭进出口贸易企业属于经济企业组织结构,但是在日常管理工作中,同样需要对企业党组织的作用和地位进行高度重视,有效彰显党组织的指导功能。

四、结语

整体来讲,伴随着中国市场经济的快速发展以及煤炭进出口贸易企业改革进程的不断深化,企业需要有效增强思想政治工作的开展力度,基于企业自身发展特征和发展规划来开展思想政治教育工作。同时促进企业文化建设和政工工作有机结合,让我国煤炭进出口贸易企业能够提升其在国际市场的竞争力,让其助力中国经济的腾飞。

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