加强高校廉政文化建设的思考
2020-01-09江苏财经职业技术学院李加美
江苏财经职业技术学院 李加美
廉政文化是人们对于清廉思想、信仰、行为规范和与之相适应的社会规范及生活方式,是党员干部廉洁从政在行为和观念上的一种反映。高校廉政文化既是政治伦理文化,又是道德诚信文化,更是社会价值文化,是高校全体师生追求公平正义、抵制腐朽落后文化的一种反映。随着党中央全面深入推进党风廉政建设,高校加大反腐倡廉工作和扩大反腐倡廉覆盖面的同时,廉政文化的内涵建设也在不断丰富,从而为高校高质量快速发展保驾护航。
1 当前高校党风廉政文化建设的现状
高校目前在党风廉政文化建设方面还存在需要进一步加强的方面,一些工作还停留在表面,以文件贯彻文件,以会议贯彻会议的现象依然存在,没有结合高校实际情况开展真正吸引师生员工参与学习的廉政文化活动。“一些高校廉政文化建设往往强调对党员领导干部,尤其是对学校关键岗位和重要部门的领导干部进行廉政教育,却忽视了广大师生员工作为高校最广泛主体的廉洁意识与廉洁行为的养成。”
1.1 廉政文化普及效果不明显
高校师生廉政意识薄弱,廉政文化氛围不够浓,校园缺少广泛的廉政文化宣传教育,没有很好地将“作风建设永远在路上”真正渗透到广大师生的心里,仅仅通过一些廉政展板宣传、报告会和标语无法触及广大师生的心灵。同时高校关于廉政文化建设的理论研究不够,由于相关研究水平不高,缺少创新,在一定程度上也制约了廉政文化建设工作的顺利开展。
1.2 师生对廉政文化的认同度不够
师生构成了高校的主体,是一批具有文化知识的群体,他们对廉政文化建设方面的宣传教育认同度不高。很多高校在廉政文化宣传教育中采取强制方式,而经常性的自觉教育比较少。廉政文化建设大部分以阶段性的突击进行为主,功利性比较重,用于满足一时工作之需而没有长期潜移默化教育,很多师生接受完教育后很快就忘记,而且一些高校没有深入贴合大学的特定环境,致使廉政文化建设达不到预期效果。
1.3 廉政文化建设制度欠缺
很多高校制定的学校层面廉政文化建设方面的相关文件大都是针对高校管理者和党员领导干部的,对于教职工和大学生群体则没有细致要求,容易导致部分教师和学生干部产生廉洁自律方面问题。还有一些廉政文化建设制度脱离师生实际情况,而且在制度方面仅是校级层面重视,二级部门和院系却宣传贯彻不够到位,导致师生教育效果不理想。
2 加强高校廉政文化建设的路径
2.1 高校要加强对廉政文化建设的重视力度
高校领导及相关部门要高度重视廉政文化建设,对教师要进行正确的思想引导,只有教师具备正确的廉政文化知识,才能通过教学将廉政文化知识传授给学生,这也有助于促进大学生的学习成长。因此让党员干部和师生能够讲党性、重视自身品行养成,营造风清气正的教育和学习环境是非常重要的。学校还要加大管理力度,促进规范管理,加强廉政文化制度方面建设,促进工作顺利开展并取得实际效果。
2.2 丰富廉政文化建设宣传平台
做好高校廉政文化建设,需要搭建宣传教育平台,加大对廉政文化宣传力度,对廉政文化作品进行形式多样的宣传,深化师生廉政文化教育平台和载体的搭建打造。以身边人、身边事进行警示教育,让广大师生员工廉洁从政从教和廉洁自律,浓厚的廉政文化氛围对在校大学生也会起到潜移默化的影响,有利于他们形成高尚品德和自律行为。还可以常规性开展“校园廉洁文化活动周”等系列活动,加强反腐倡廉宣传教育,在师生中大力弘扬崇尚廉洁良好品行, 推进廉政文化作品创作与廉洁知识传播,引导廉荣贪耻的校园氛围,全面推进学校廉政文化建设。
2.3 充分发挥新媒体的优势作用
高校廉政文化建设的相关信息得不到及时有效更新,容易导致缺乏吸引力,师生容易失去积极性,廉政文化宣传教育效果就会不理想。新媒体通过网站视频、组建QQ 群、微信群以及廉政公众号等手段,形式上比较丰富,可以满足师生的不同实际学习需求,传播内容相较于传统文字形式,更加生动,更有说服力。新媒体还可以对廉政文化建设内容进行优化,提高师生认同感,让其主动接受内容的教育熏陶,实现有效互动,让不同的声音得到传播,提高廉政文化建设效果。