新形势下烟草企业政工工作与企业文化建设融合探讨

2019-12-18娄芳

魅力中国 2019年24期

娄芳

（贵州省烟草公司遵义市公司桐梓县分公司，贵州桐梓 563200）

新形势下，我国烟草企业应当立足实际，根据十九大精神，既要坚持发展问题导向，又要保持坚定的战略定力，全面推进从严治党及其纵深发展。在此过程中，烟草企业应当加强文化建设与政工工作的有效融合，通过从严治党为企业发展营造良好的条件和环境氛围。

一、坚持发展战略，发挥党组织职能作用

整体而言，烟草企业适宜生产盈利为目的的，在烟草企业发展管理过程中通常会将经济建设置于重要位置。实践中，为实现烟草企业快速发展目标，应当建立科学完善的经营管理模式和制度，并且将烟草企业发展与政工、文化建设等密切结合起来，不断加强烟草企业内部管理制度的完善与健全。同时，还应当将企业人事管理以及责任分配工作落实到实处，对企业员工加强思想政治教育和正确引导，在制度实施管理过程中积极引进先进人才，对员工加强思想教育培训，提高管理人员的素质和业务水平。从实践来看，政工工作与文化建设是当前烟草企业发展过程中的主要影响因素，在二者相互融合以及共同发展过程中，应当充分发挥党组织的管理职能和作用。烟草企业日常运行管理过程中，基于党组织统领来有效促进政工管理工作以及企业文化建设之间的相互融合。在实际操作过程中，管理人员应当组织开展形式多样的文化活动，以此推进二者的融合和提高职工政治素养。比如，在特殊节日里开展多种形式的文体活动，利用劳动节开展劳模表彰会，激发其他员工的积极性和热情。企业政工工作中，通过多种形式的文化活动开展，提高政工工作水平，并且将政工工作与企业文化建设协调起来，促进二者共同发展。

二、加强企业文化建设

对于烟草企业而言，其文化建设与政工工作之间密不可分，二者相互协调统一。实践中，通过强化文化氛围建设，保证烟草企业内部员工之间能够相互尊重、合作，形成强大的精神聚合力。文化是烟草企业长期发展积淀以及社会形象的重要体现，在当前烟草企业内部结构改革发展过程中所起的作用不可忽视。为此，烟草企业应当结合当前的发展现状，在文化建设过程中融入多种元素，在烟草企业发展过程中形成积极乐观的工作氛围，这有利于整个企业的健康发展。值得一提的是，文化建设的根本目的在于促使企业职工与企业发展形成共同的利益目标，并且将个人的利益与烟草企业的发展紧密结合在一起，形成绝对的凝聚力和号召力，这其中也离不开政工工作的促进作用，某种意义上来讲政工管理工作起到了决定性的作用。新形势下烟草企业文化建设实践中，应当始终坚持企业文化贯彻落实到实处的基本原则，不能只是做表面文章；一方面要促进烟草企业文化建设以及符合国家与广大消费者的利益，另一方面还要基于政工工作来实现企业文化建设的长效性。

三、创新烟草企业政工管理模式

在当前经济新常态背景下，国内烟草企业应当全面创新政工工作模式和开辟工作新局面，将政工工作与企业发展以及文化建设相结合，通过政工管理工作有效解决实践中存在的问题。在烟草企业文化建设实践中，政工工作具有一定的影响力以及感染力，通过分发挥政工的重要作用，可以促进养成企业的快速发展。在政工工作改革过程中，应当对全体职工的思想特点和状态等进行实时监控和对比分析，准确把握他们的思想动态，合理利用现代新媒体宣传模式和方法，将政工工作与企业的文化建设结合起来。比如，利用QQ公众号、手机微信群的方式，及时向职工推送信息以及企业文化，以此来增强烟草企业政工影响力。与此同时，还可以尝试结合现代烟草企业营销、物流以及专卖和行政管理等，对政工内容不断的创新和改进，强化政工管理机制建设，确保政工工作能够有章可循。当前新时代背景下，烟草企业政工管理工作中应当建立政工保障和管理机制，既要广泛宣传企业领导层对政工工作重要性，基于领导层面来支持政工工作的全面开展；又要通过政工工作的全面开展在烟草企业内部构建良好的环境氛围，从而使烟草企业颞部职工能够有效接受政工潜移默化之影响，全面深化政工工作。

四、优化烟草企业共建共享平台

较之于其他企业文化建设，烟草企业发展过程中的政工工作实施相对较早，在长期的发展过程中已经基本形成了完善的组织和管理体系，未来发展过程中仍需健全和完善培训渠道以及共建共享平台。基于此，烟草企业在加强文化建设实践中应当构建共享共建培训渠道，以此来有效促进其文化建设与企业政工管理工作的有机融合。首先，建立命运共同体的价值观念。烟草企业文化建设以及政工管理工作中，应当不断提高企业职工的积极性以及归属感。所谓命运共同体，实际上就是促进二者融合的一种体验，烟草企业应当基于发展现状和存在的问题，建立命运共同体价值观念，促进二者有机融合。其次，构建共享教育和沟通渠道。烟草企业政工管理工作过程中应当深入基层职工之中，结合职工的状况以及基本需求等，积极开展思政教育工作。实践中为了能够有效促进文化建设与政工工作的有机融合，建议利用现代信息技术手段构建网络信息共享平台，并且指导企业职工基于该平台提出建议和意见，加强彼此之间的沟通交流，有利于促进二者的融合。