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浅谈加强企业政工队伍建设的重要性及途径

2019-11-29王洪春

商品与质量 2019年49期
关键词:政工队伍人员

王洪春

阳信中石油昆仑燃气有限公司 山东滨州 251800

新时代企业发展面临新问题,破解发展过程中的新问题离不开员工的通力协作。而做好员工思想政治教育工作,提升企业凝聚力,离不开强有力的政工队伍。加强政工队伍建设是企业得以长远发展的基础和保障,需要从制度建设、资源保障、人才选配、培训交流等方面全面加强政工人才建设。

1 加强企业政工队伍建设的重要性

1.1 符合时代发展和基层党建工作的新要求

党的十九大报告明确提出了中国未来五年的奋斗目标和工作路线,对各级党组织尤其是基层党组织甚至是每一名共产党员都提出了新的要求。作为经济的重要组成部分,企业的经营发展好坏关系到国计民生,也关系到“两个一百年”奋斗目标的实现。在企业管理的各种要素中,政工工作与企业相伴相生,如影随行,在贯彻落实党的路线、方针、政策,确保企业发展方向的道路上发挥着重要的作用,同时也在促进企业经营发展中起着不容小视的推动作用。

1.2 提升企业管理质效的需要

企业现代化管理需要德才兼备的现代化人才,人才的培养一方面可以通过行政手段加强培训、经济手段加强激励等外部措施,另一方面可以通过加强思想政治教育,启发员工的工作积极性、挖掘员工的职业潜能。从实践看,内源式人才培养和挖掘才是企业人才管理的治本之策。同时,通过做好思想政治工作,不仅可以促进员工个人素质的不断提高,还可以促使全体员工统一对企业发展战略的认识,使全体员工能够将个人职业发展与企业发展相融合,心往一处想,劲往一处使,共同朝正确的方向努力。

1.3 企业政工队伍是企业和员工的调解员

企业管理层次分明,在长期的发展建设中形成了严格全面的管理制度。企业往往员工众多,每人都有独立的思想。在日常的工作中,企业与员工、员工与员工、员工与企业之间容易产生摩擦,导致矛盾。企业政工队伍可以对上述情况进行疏导,维护企业内部和谐。良好的环境有助于保持企业员工的生产积极性,在“以人为本”的科学指导下规范健康政治思想,弱化企业内部矛盾,帮助管理层日常领导工作顺利开展。一致的奋斗目标可以造就高效的企业发展态势,对增强企业竞争力大有助益[1]。

2 加强政工队伍建设要从制度和人才建设做起

2.1 完善政工工作的制度和资源保障

设立专职政工工作部门,明确政工工作的职责范围。研究完善政工工作制度,明确相关工作的规范和流程,结合企业生产经营及管理实践,完善政工工作部门与生产经营部门、管理部门的联系机制。完善对政工工作的财力和人力保障机制,建立相应的对政工工作人员的激励约束机制,提升政工工作人员的工作积极性,促进提高政工工作的质效。

2.2 深度建设政工队伍管理机制

对政工人员的发展进行全面的深化,企业内部必须对思想政治工作的具体行动进行明确,如此才能将政工人员的主观能动性充分激发出来,有利于企业深入挖掘并利用政工人员的潜在能力,完善政工工作。同时,要促进企业内部的工作进程,政工人员必须在其中融入自己的思想,同时管理层要根据融合的情况制定相应的规章制度,使得企业内部政工人员的具体行为方向得到规范;企业内部需要建立一套激励机制,其必须符合基层政工队伍的需求,加强对全体政工人员的考核,时间为每月一次,采取奖罚制度,以便让所有的政工人员能将自身的精力投入到企业内部的建设工作中,同时对自己的不足之处有所明确,有则改之,无则加勉[2]。

2.3 扩大党的队伍,输送新鲜血液

中国共产党是中国第一大党,有着最广泛的群众基础,有着最高数量的党员人数。老一辈中国共产党员陆续退出历史舞台,是不可挽回的损失。新时期的中国共产党急需优秀的新鲜血液加入,才能保持中国共产党的活力,长久焕发勃勃生机。企业政工队伍是中国共产党的基层组织,可以直面煤炭企业所有员工,直观全面地了解优秀员工的真实情况。

2.4 全面深化政工队伍管理水准

没有规矩不成方圆,企业要建立健全相应的管理机制。在现实工作中,政工工作者的分工要明确,企业要对其职责进行强化,各个政工人员之间要互相监督,不断学习对方的优点,坚持学习,在工作中尽职尽责,亲力亲为,积极参与

任务分配、制定目标、制度制定、企业决策等一些重大的事件,提高自己的科学管理水平。在选拔政工干部时,要筛选出有思想、有素质、有能力的人,将之分配到合适的岗位,贯彻公平、公正、公开的原则,为政工队伍建设增添新鲜的血液。只有企业的政工工作者拥有良好的大局意识,才能在一切工作活动中保障企业的内部利益,避免企业遭受不必要的损失。在执行思想政治教育工作时,政工工作者必须将自己全部的精力投入至工作中,脚踏实地,如此才能将政工工作者的价值充分体现,有利于政工人员的发展。除此之外,政工工作者必须不断对自己进行激励,不断在工作中依据企业的发展需求对自身水平进行提升,保证自己在工作实践中有所成长,以便在未来的道路上为企业提供有效的工作指引,保证思想政治教育的有序进行[3]。

3 结语

随着时代的发展,我国经济水平得到巨大提升,党的基层组织也在发展中得到充实与锻炼。现阶段,各级党组织需要着重思考的问题是,如何不断对基层政工队伍的建设进行深化,强化其工作质量,培养出一批符合时代发展、具有扎实专业能力的专业人才。

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