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加强政工工作 提升党建管理水平

2019-10-19龙珊

企业文化 2019年15期
关键词:政工党建

龙珊

摘要:随着我国经济的发展,加强单位党建政工工作的重要意义越来越凸显。本文对当前我国党建政工工作面临的问题进行了分析,从转变理念提高认识,完善制度机制体系,加强职工素质教育等方面提出了改进的措施建议,以期对提高党建政工工作水平有所裨益。

关键词:政工;党建;思路探讨

随着我国市场经济的发展和宏观经济环境的变化,对新形势下加强党建政工工作提出了更高标准和要求,同时,适应新形势、新任务,加强政工工作,提高管理能力,对巩固基层党建基础,更好发挥党组织的战斗堡垒作用,增强凝聚力、向心力也具有深远的现实意义。

一、当前党建政工工作存在的主要问题

(一)党建政工工作理念有待不断提升

长期以来,受传统工作理念等因素的制约影响,一些单位党建政工工作理念、工作模式方法较为陈旧落后,不能有效适应新形势下政工工作承担的新职责新任务。与时代发展进步不能有效衔接,工作开展中,形式过于单一,对职工缺乏有效的吸引力,不能有效激发他们参与的积极性和主动性,领导与职工间,职工之间缺乏有效共同互动,党建政工的内在作用无法得到有效体现。

(二)党建政工制度体系建设有待完善

当前,我国基层党组织的党建政工制度体系还不完善,比如,一些单位党建政工内部控制制度不健全,考核评价机制有待改进,这些制度体系未能全面、科学的考虑到职工的需求情况,在人文关怀、人本理念、增强职工的认同感、激发职工工作热情等方面有待改进和提高,降低了党建政工制度体系的约束性与渗透力,对党建政工工作的有效实施产生了一定影响。

(三)党建政工队伍素质建设有待强化

当前,一些单位在思想政治建设方面的投入力度明显不足,党建政工人员队伍建设也较为薄弱。部分单位的党建政工人员不仅专业知识缺乏,经验不足,很多是由其他岗位人员兼职。同时,一些单位受资金、环境等因素的制约,对党建政工人员缺少必要的培训和教育,不能及时全面了解党和国家在党建政工建設方面的方针政策,不能有效担负起自身应该承担的职责任务,不能很高适应时代发展的要求。

二、加强政工工作,提升党建管理水平的措施

(一)创新思维,深化对党建政工工作重要性的认识

要创新思维理念,紧跟新时代对党建政工工作提出的新要求,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学历理解习近平总书记关于加强党建工作的一系列重要论述,学深悟透,作为开展党建政工工作的指导思想,并坚决贯彻落实到实际工作中。一方面,对单位领导层而言,要紧跟时代步伐,从思想上、行动上快速行动起来,加大在资金、人员、政策等方面的倾斜力度,以实际行动引导教育全体职工高度重视党建政工工作,营造全员上下重视、支持、参与党建政工工作的环境氛围。另一方面,党建政工人员作为开展工作的直接责任人,要从自身做起,明确自身承担的职责,树立正确的人生观、价值观,把做好党建政工工作作为检验自身政治素质、业务能力的第一标准,树立良好形象,推进单位党建政工工作的扎实开展。

(二)完善制度体系,构建党建政工工作信息化平台

健全的制度机制是党建政工工作开展的重要保障。单位在开展党建政工工作中要结合实际,不断健全完善党建政工管理制度,充分考虑职工的需求,使职工在单位、工作中感受到人文关怀,增强认同感和凝聚力。要制定科学管用的考核评价机制,将党建政工工作与岗位人员的利益直接挂钩,并以此作为评先树优、职位晋升、物质奖励的重要标准,激发职工参与党建政工工作的积极性。此外,要发挥好现代信息技术的优势,积极构建党建政工工作的信息化平台,工作人员可以及时向发布有关的党建政工信息、单位党建政工工作计划及中央和地方各级的党建政策,做到信息资源共建共享。建立单位党建政工工作网上平台,职工可以借助平台表达自身对党建政工工作的意见建议,为加强单位政工工作,提升党建管理水平建言献策。此外,还可以在网上平台开展专题测试、考核评议、录制微视频等,不断丰富党建政工信息平台内容,拓展党建政工信息平台载体,提高工作实效性和吸引力。

(三)加强职工教育培训,提高党建政工队伍素质水平

针对当前一些单位党建政工队伍素质能力较弱的实际,要把打造一支政治素质高、业务能力强、结构优化的党建政工队伍作为加强政工工作,提升党建管理水平的根本。一是健全完善党建政工工作领导机构,选优配强工作人员,提高队伍的专业化水平,尤其是把那些学历较高、业务知识丰富、政治素质好的人员充实到党建政工工作中来。二是制定完善的培训学习计划,定期组织开展培训学习,引导教育工作人员提高认识,提升业务水平和综合素质,紧跟时代步伐,把握党建政工工作深刻内涵和内在规律,尽职履责,担当奉献,把学习中央有关政策方针与单位党建政工实际相结合,把党建政工工作推向深入。

三、结语

加强党建政工工作是时代发展的必然要求,同时也是巩固党的执政地位,发挥党组织作用,激发党建活力的客观要求,各单位一定要提高认识,创新思路,牢牢把握新时代党建政工工作特点,结合自身实际,把党建政工工作不断引向深入。

参考文献:

[1]黄梅.浅谈开展实效性的党建政工工作的方法[J].科学大众:科学教育,2017 (12).

[2]魏冬.开展实效性的党建政工工作的路径研究[J].现代国企研究,2016 (14).

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