丰台区委宛平城地区工委：“院长制”形成政府治理与居民自治合力

丰台区委宛平城地区工委探索实施“院长制”，延伸街巷长制末端，形成政府治理与居民自治合力。

完善社会治理体系。在“1街4片17巷”的基础上，结合巷内布局划分247个大院，聘请社区居民担任院长，充分发挥居民自治的力量，做到诉求全听到、问题全看到、巡查全走到。

层层压实明细责。街长由办事处主任担任，负责城内街的全面工作。片长协助街长处理该片工作事宜，巷长每日巡查包管小巷，整理反馈居民问题。聘任247个大院的户主为院长，成为所在院落消防安全、环境卫生的第一责任人。通过明确“四长”责任，解决责任归属问题，消除管理真空和責任盲区。

多方共治解难题。激发社区活力，引导居民参与社会治理，开展特色活动，激发居民的参与感、荣誉感和责任感。坚持问题导向，聘请准物业管理协助配合片长、巷长开展检查督导，解决居民生活中存在的实际困难。