金融科技助力一流学院建设——访哈尔滨工业大学经济与管理学院院长叶强

文/余晶

当我们每天打开手机，用移动支付的方式去满足我们的生活所需时，一个新名词——“金融科技”开始出现在我们的视野里，并上了热搜。各路资本也开始投资相关项目和创业团队，投资者的狂热使金融科技相关产业进入了一个快速发展的时期，但是由于相关专业人才储备不足，对金融科技理解不同，出现了部分滥竽充数、鱼目混珠的项目，急需一批受过专业培养、功底扎实的人才来激浊扬清，为金融科技的有序健康发展贡献力量。而在东北的黑龙江，美丽的冰城哈尔滨，有一位被誉为金融科技界大咖的人物，正在致力于培养善思明辨，拥有独立精神、创新精神的金融科技人才，他就是哈尔滨工业大学经济与管理学院院长叶强。

黑龙江的“长江学者”

叶强，哈尔滨工业大学经济与管理学院院长，“长江学者”特聘教授、博士生导师，国家杰出青年科学基金获得者。除此以外，叶强院长也在很多机构和组织担任了职务，但是再多的头衔，也无法减少他对自己在金融科技、管理信息系统、电子商务、人工智能与大数据商务分析等专业领域投入研究的热情。近年来，叶院长先后在部分管理学主流学术期刊及国际学术会议发表50余篇学术论文。2017年获“中国信息经济学乌家培奖”，并先后入选2015—2018年爱思唯尔（Elsevier）中国高被引学者。

近几年，随着金融科技产业的蓬勃发展，人工智能、大数据等成为人们关注的重点。从“数据”到“大数据”背后折射的，是伴随着互联网广泛运用，人类已经进入“数据经济”时代。投资界有一句话叫“投资不过山海关”，叶院长虽然身处黑龙江，但他并没有被地区所限制，而是依托哈工大在理工科方面的传统优势和积累，与现代管理相融合，专注于研究电子商务与管理信息系统、大数据与商务分析、互联网金融，形成了完整的大数据、电子商务等方面的理论体系。并且在众多金融科技相关会议和论坛上，发表自己对金融科技的见解，表达了对金融科技在未来发展的信心。在叶院长看来，“从学术上讲，金融科技更多是一个产业的领域，随着科技在不同金融细分领域里纷纷落地，金融科技的范畴也在不断扩展，学术跟着产业密切结合，不断地扩张。”

为了更好地开展国内对于大数据分析和金融科技领域理论的研究，叶院长主导成立了大数据与商务分析研究会和金融科技专门委员会，给国内相关领域学者提供交流讨论的平台，促进大数据与商务分析领域中相关技术成果的应用推广，服务社会，促进经济社会发展。

站在金融科技的风口

中国互联网行业的发展，过去十几年是以交易零售业的发展为主要特征，而接下来很可能会是金融领域。这与中国整个金融发展不够充分有关系，也与制度建设不够完善有关系，这些都给金融科技带来新的机遇。“在中国从事金融的，应该说今天赶上了又一个风口”。

在叶强院长看来，监管科技和资本市场是最具爆发潜力的两个领域。这几年，网络借贷在金融科技众多应用领域中最火热，2017胡润中国新金融50强涵盖了15大细分领域，其中网络借贷领域占比最大，达22%。但问题也随之出现，借贷领域的发展速度在下降，国外P2P鼻祖Lending Club（NYSE：LC）股价连创新低，市值跌去九成多；国内综合第三方数据，目前还在正常运营的P2P平台超过1500家，历史累计的停业及问题平台在4000家左右，生存率不到30%，并且这个数字还在走低。

因此叶强院长认为，从短期发展速度上看，金融监管科技领域最具爆发力。尤其在全球范围内，监管科技具备成为下一个金融科技风口的潜质，伴随着不断涌现的金融创新，监管科技的需求将会大增。据联邦金融分析（Federal Financial Analystic）预测，全球对监管、合规、政府软件的需求将在2020年达到1187亿美元。

而且针对中国市场有效性不足的现状，提升市场有效性的量化投资、智能投顾等领域也将迎来发展机遇。“中国的金融市场到底是容易赚钱还是不容易赚钱？这个问题一直在争论，有人说容易赚，有人说不容易赚，照我的观点来看，一个金融市场容不容易赚钱，从投机角度来分析就是看市场有效性怎么样，很多分析都表明中国金融市场的有效性很低。我们的银行为什么这么高的利润，这些都体现了市场的有效性不足，这些有效性不足怎么提升，这就是发展的机遇。”叶强院长表示，服务于个人投资者的智能投顾工具将会迎来巨大的需求，比起美国，金融科技在中国股市上更有用武之地。

推出国内首个金融科技MBA

在金融科技产业大爆发的背景下，产生了巨大的人才缺口，据全球招聘顾问公司Michael Page的《2017中国薪资和就业报告》称，目前中国国内金融科技人才总缺口达150万。另据普华永道发布的《2017全球金融高科技调查中国概要》数据显示，中国有71%的金融机构受访者认为招聘人才比较困难。

纽约大学等知名商学院，已于2017年起推出了专门的金融科技MBA，哈尔滨工业大学深圳校区也在2018年推出了中国首个金融科技MBA，首届招收学员59人，新增设投融资决策与风险管理、公司商务运作2个特色方向。以MBA项目来推进大学研究机构对金融科技领域学术与实践的更深层次结合，推动学员的金融理念至金融浪潮的最前端，助力金融人创业或转型。这就是叶强院长下一步打造国际一流商学院的重要内容，通过设立金融科技MBA，兼具金融和管理两个维度，在培养学员具备扎实的管理学基础之上，紧密配合市场对金融人才的需求，开设金融学投资学基础、数据分析工具和金融科技等三类课程。

由于金融科技是一个交叉的领域，技术是方法，管理是根本。通过管理能力的提升，再借助互联网、人工智能技术为金融领域的创新，就需要培养更多跨学科专业和具有国际视野的专业人才，因此哈工大经管学院也将继续在实践中为中国金融科技产业的发展提供真知灼见并输送大量人才。

建设世界一流的商学院

建设世界一流的商学院，重点在于三个方面的建设：一流的学生培养、一流的学术研究及一流的社会服务。为了实现这一目标，叶强院长带领团队，在学院的管理制度和体制机制上不断创新，对标世界一流学校，保持自身特色，开展通识教育和博雅教育。就像叶强院长所说的：“我们可以参考世界一流大学的模式，再结合我们自己的实际情况，推出我们自己的制度和变革。”

叶强院长作为嘉宾参加2017年国际大数据产业博览会暨全球大数据时代贵阳峰会

在哈工大经管学院，经过两年时间的通识课程培养后，学生才能进入专业课程的学习，而至此学生才能开始选择自己感兴趣的专业，并在专业上进一步提升知识和能力。在以学生为主导的前提下，如果一个专业连续几年没有足够的学生选择，那么就会慢慢被淘汰，取而代之的是其他更新的学科专业。在这样的机制下，哈工大经管学院近两年新增了两个热门专业——大数据管理与应用、计算金融，成为国内在大数据应用和金融科技方面培养专业人才的高校之一。

为了打造一支具有国际竞争力、学科结构合理的学术团队，哈工大高级管理研究院应运而生，创新性地引进高端经管人才，并首创了国际学术委员会。通过举办学术交流活动，对学院需要的国际人才进行评价，成为学院引进国际人才的一个重要平台和支撑，为经管学院成功引进了10多位有海外留学背景的学者和专家。

同时，通过设立院聘岗位，改进服务保障中心的管理制度，提高辅助人员的积极性，为教师提供24小时服务，营造舒适的休息环境，不仅在硬件上提升对人才的吸引力，更在软件和服务上让更多人才能够安心留在哈工大。经管学院还相继出台《本院博士毕业生申请在学院任教职的规定》《关于设立讲席教授制度的相关规定》《哈尔滨工业大学管理学院国际岗制度》等6项制度。借助国际青年学者神舟论坛经济管理分论坛、哈尔滨之夏经济管理青年学者招聘暨学术研讨会等平台，持续组织国际化人才招聘活动，参与多场海内外招聘会议，2018年新引进了高端人才6人。虽然近些年来，东北地区人才外流的现象比较严重，但是在叶强院长及其团队的努力下，通过制度创新以及秉持为学生服务、为教师服务和为学院职员服务的宗旨，哈尔滨工业大学经管学院成为东北地区人才引进逆势增长的典型。