加强国有企业思想政治工作的思考

吴俊

摘 要：国有企业是我国经济发展的重要推动因素，并对社会的整体发展产生积极的影响。本文从我国国有企业思想政治工作的重要性入手，深入进行分析，结合实际情况，提出有效的优化策略，以促使国有企业思想政治工作创新开展。

关键词：国有企业；思想政治工作；创新

随着时代不断发展，我国逐渐加強对国有企业思想政治工作的重视力度，并促使基层党组织积极开展思政工作，利用不同的形式进行教育，提升党组织与群众的联系，合理进行深化，以提升党员与职工自身的思政政治素养水平，贯彻落实党的任务，构建特色社会主义社会。

1 国有企业思想政治工作的重要性

国有企业是我国经济的重要组成部分，直接影响国民经济的发展，尤其是在当前的时代背景下，改革开放不断深化，促使现阶段的经济发展速度加快，市场竞争压力增大，多种经济共同发展，国有企业想要实现可持续发展，提升自身的市场竞争力，必须充分发挥出企业思想政治工作的引领作用，实现思想上的创新，营造健康的发展氛围环境，促使国有企业凝聚出良好的向心力，服务于企业发展。实际上，对于国有企业来说，思想政治工作的提升有助于企业员工优化自身的思想，提升其工作意识与态度，树立良好的价值观，充分发挥出自身的功能价值，为国有企业的发展贡献力量，积极开展经济建设工作。与此同时，良好的思想政治工作还可以促使当前国有企业员工建立良好的团队合作能力与意识，合理进行优化，及时反馈工作中存在的问题与不足之处，制定完善的工作计划，提升自身的企业荣誉感，实现企业与员工的共同发展，提升国有企业经济效益[1]。

2 新时期加强国有企业思想政治工作的有效策略

实际上，思想政治工作的开展是以当前的“人”为基础，其工作的内容包含范围较广，如思政理论教育、日常思政教育等，因此在新时期背景下，国有企业应加强对思政工作的重视力度，积极进行创新，从多方面开展，积极进行创新与改进，构建良好的国有企业氛围，凝聚职工思想，实现教育的统一，促使企业创新发展。具体来说，可以从以下几方面进行：

2.1 合理进行思政工作理念创新

现阶段，国有企业在发展过程中，进行思政政治工作创新时应以国内的发展形势为基础，合理进行优化，突出思政工作的重要性，始终将其放在企业发展的重要位置，满足当前时代发展的需求。积极学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深化政治理念，引领全新的思想浪潮，探索新时代国有企业发展新路径，通过推进新思想，实现纵向深度发展，进一步统一思想，实现政治引领，带动党员干部加强政治历练，带领员工学习新理念与新战略，灵活利用当前的最新成果进行指引，带动国有企业进行改革创新，增强员工的思想意识，积极进行新理论实践，实现创新发展，提升工作人员的素质思想。在进行思政理念创新过程中，应始终坚持以人为本，合理进行深化，不断进行完善，从根本上促使现阶段的国有企业实现人文关怀，并将其融入到工作中，展现出充足的发展动力，调动工作人员的主动性、积极性以及创造性，提升国有企业经济效益。国有企业应将当前的思政工作作为一项经常性基础工作来抓，合理进行深化，为企业的发展提供源源不断的动力，利用其思想优势培育其企业精神，增强员工的凝聚力，进而形成良好的企业归属感，带动国有企业各项工作迈向新

台阶。

2.2 创新现有的思政工作方法

国有企业在加强思想政治工作时，应树立良好的方式创新意识，明确现阶段工作创新的突破点，加强进行思政工作实践，实现务实统一，虚实结合，始终坚持当前的问题导向，促使思政工作方式多样化，丰富其工作内容，展现出新时代的发展特色，并要求工作人员懂得灵活变通，改变传统的思想认知，树立良好的价值经济体系，创新思想政治工作方法，帮助职工解决生活与工作中遇到的问题，积极开展思想政治工作，实现育人与导人，保证其方法贴近职工实际生活。积极探索国有企业思政工作新领域，实现以点带面，充分发挥出基层党支部优势，通过示范榜样的作用带动整体发展，为企业的发展注入鲜活的生命力。与此同时，应以当前的企业文化为载体，积极进行国有企业思想领域探索，凝聚良好的企业文化，深入挖掘员工自身的潜力，带动国有企业创新发展。

2.3 积极进行政工队伍建设

积极提升国有企业政治工作队伍自身素养水平是加强企业思政工作的基础，因此，应建立完善的队伍学习机制，合理进行深化，积极进行优秀政工人才培养，如定期开展培训、调研、等工作，在实践中提升政工人才综合素养水平，合理进行深化，建立一支能力强、业务精、素质高、作风正的政工队伍，促使国有企业形成一条富有特色的思政工作路径，充分发挥出人才的优势，满足当前时代发展的需求。与此同时，国有企业应注重先进人才的选拔，将思想活跃、综合能力强、创造力高、执行力强的人才进行吸纳，并合理安排在政工岗位中，为国有企业的思政工作创新开展奠定良好的基础[2]。

3 结论

综上所述，在当前的时代背景下，国有企业在发展过程中应明确思政工作的重要性，适应新时代发展的需求积极进行思政工作创新，合理进行优化，加强政工队伍建设，及时创新工作方法与理念，激发出企业思政工作活力，将思政工作转化为国有企业发展动力，为企业的发展奠定坚实的基础。

参考文献

[1]夏世祥，雷丽华，吕志刚.运用新媒体加强企业思想政治工作的实践与思考[J].石油化工管理干部学院学报，2018，20（02）：5-8.

[2]刘华.关于国有企业思想政治工作机制创新的思考[J].现代国企研究，2018（08）：245+247.