关于工匠精神的当代价值内涵和外延分析*

■ 淡海英（陕西国防工业职业技术学院）

自古以来，工匠以炉火纯青、登峰造极的技艺，一丝不苟、精益求精的工作态度，以孜孜不倦、精雕细琢的职业精神，见证着平凡中的伟大。2015年4月30日，一部《大国工匠》的八集系列纪录片在中央电视台黄金时段开播。从这天起，全中国人民都知道了高凤林、孟剑锋、顾秋亮……他们平凡却身怀绝技，用双手和心智缔造了一个又一个神话般的“中国制造”。人类社会经济发展和科技进步都不能没有工匠和工匠精神，工匠精神对于一个企业，乃至一个国家和民族振兴发挥着巨大的作用。

一、什么是工匠精神1

所谓工匠精神，是树立一种对工作的执着，对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神。其实质就是现代企业人的信仰及对信仰的坚守。工匠精神体现了一种踏实专注的气质，认真敬业、一丝不苟的态度，不惜一切代价做品质最高的产品，不放过任何一个细节，最终赢得用户的满意，使产品的质量和企业信誉领先于全行业。

实际上，工匠精神并非现在才有。纵观中国历史上下五千年，能工巧匠不计其数，更不缺工匠精神。从万里长城、故宫建筑群、苏州园林、秦兵马俑等都是工匠们的杰作，是工匠精神的淋漓体现。历史证实，任何时代都不能缺少工匠精神，若忽视工匠精神，那么物质建设和精神建设就会滞后，同时工匠精神这股强大力量推动人类进步的步伐也将会被延缓。

工匠精神不是口号，它存在于每一个人的身上和心中。长久以来，正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累，才让我们的个人成才之路崎岖坎坷，这种缺乏也让创新之路异常困难，更让青年创业成功少之又少，所以在资源日渐匮乏的后成长时代，重提工匠精神，重塑工匠精神，是生存和发展的必经之路。

二、工匠精神的内涵

工匠精神是一种态度，一宗信仰，一种追求，工匠精神也是一份专注，一份坚持，一份诚信。传承工匠精神就是学习工匠对工作充满激情、对技术精益求精、对产品追求就极致、穷尽一切力量只为做到最好的精神。工匠精神就是一种热爱工作的职业精神。而职业素养就是工匠精神的内涵。具体而言，包括七个方面的内容：第一，技能鉴定。职业技能鉴定本质是一种考试，具有学科考试所应有的共性特征，是通过一定手段对人们心里素质、社会行为表现以及专业技能水平等方面，按一定参照系统进行的检测、评估、考查，

从而对人们的各项表现做出比较准确地评判或结论。对职业或工作岗位来说，要证明个体的实际工作能力，最有效的方式就是在工作现场，靠实际表现来证明自己。这种鉴定考核的思想和方式与传统的考试制度形成了一种互补。第二，职业规划。通过技能鉴定考取职业资格证书，它给予劳动者规定了职业资格标准，有设置了职业进步的台阶。作为技术工人，用技能引领职业规划，积极参加技能培训，不断丰富自己的专业技术理论知识，不断提高自己的实践操作水平，不断提高自己的职业道德与职业素养。将自己塑造成为一个复合型人才是技术工人的岗位成才目标，结合工作和企业的需求，适当地朝相关多元化方向发展。第三，善良正直。一个人的道德品质最基本也是最珍贵的必然是善良正直，它代表了一个人的生活态度，善良正直也是一把大保护伞。优秀员工必然是善良的，之所以把善良看得如此重要，因为善良是这个世界上最美好的情操。古人说“修身、齐家、治国、平天下”首先第一步是要修身，若“自身”都没有修炼好，就更别提之后的齐家、治国、平天下了。而修身中很重要的一点就是一个人的人品。正直是世间最强大的一种力量，正直的人内心只有天理良心，从而不惧怕任何责难。因为正直，不会去计较个人得失，不怕打击报复，不畏权势，敢说真话，守底线，守原则，守诚信。第四，礼仪素养。在员工职业道德建设中，穿着是职业生涯的一张名片，更是通向成功的一种道具。服饰的时间（T）、场合（O）、地点（P）即TOP三要素是相辅相成的，互相作用。而礼仪是员工职业素养的外在表现，是现代人处世立身的基本要求，也是畅行社会的基本能力。讲究礼仪规则，谈吐优雅，给对方留下好印象。第五，理智自信。当代人不同于以往任何都渴望事业的成功，人们对事业的关注和期望达到前所未有的成都，但技艺上是否专注，产品是否可靠，事业是否成功，则成为衡量一个人技艺优劣等级的主要标准。纵观那些出色的工匠，之所以能够事业有成，其最重要不是靠运气，而是靠理智和自信。这两者是人对自己的行为负责，发现自己的才能，追求自己的目标，关键是有适应性地去工作，正确处理压力，减少失败和畏惧心理，把工作中的失败和不如意当作正常的反馈来看，帮助我们增强对困难的免疫力，建立强大的自信心。第六，真诚守信。它既是一种道德品质和道德信念，也是每个公民的道德责任，更是一种崇高的“人格力量”，对于一个企业和团队来说，它是一种品牌，一种形象，一种信誉。真诚守信是人和人之间正常交往，社会生活保持稳定，经济秩序得以发展的重要力量，它是一个人成功的基石。第七，感恩之心。富有工匠精神的员工，必有一颗感恩的心，会对工作投入更多的爱和激情，就会在工作中多坚守一时，多一份专注，就更愿意帮助同事、团结同事，少了抱怨、怠工。身怀感恩之心，让工作成就事业，发现工作的乐趣的意义，不断进步和成功，从而使职场之路越走越宽。感谢公司为我们提供的平台，用良好的心态对待工作，努力做好本质工作，如果公司发展得好，我们的收益必然就越大。

三、工匠精神的外延

《中国制造》2025纲领中明确指出，工人不再是简单的体力劳动者，而是高技能的复合型人才，这种复合型人才除了要有精益求精的职业态度外，还要有创新精神。只有创新，才能实现“增品种、提品质、创品牌”的目标，这也是培养时代工匠精神的意义所在。

工匠精神的外延是创造创新，创新，顾名思义，是指创造新的事物。具体而言，创新是为了人类满足自身需要，不断拓展对客观世界及其自身的认知与行为过程的结果的活动。创新是人类特有的认识能力和实践能力，是人类主观能动性的高级表现形式，是推动民族进步和社会发展的不竭动力。创新是职业素质中最关键的素质要领，它能激发人的主体性、能动性、创造性，从而使人自身的内涵和能力获得极大丰富和扩展。创新是大国工匠的必备素质，用创新发明把“不可能”变成“可能”。

四、小结

工匠精神是对自己工作和产品精益求精、追求极致的精神理念，是一份执着专注，是一责任坚守。工匠精神不是口号，他存在于每一个人的身上和心中。传承工匠精神，勇于创新，不断进取，坚守诚信，真正善良，充实人生，实现自我价值，使个人成为企业急需的工匠级优秀员工。伟大时代呼唤伟大精神，工匠精神引领中国制造向中国智造的华丽转型，促进我们的经济社会稳步前进。