乡镇机关作风建设的关键不是考勤

□ 朱 霆

10 月的一个清晨，笔者去一个乡政府办事，发现机关事业单位工作人员都在脸谱识别仪前，等候上班“照相”签到。

乡镇机关安装脸谱识别仪对机关事业单位工作人员进行考勤，固然是出于乡镇机关作风建设的考虑，但是乡镇工作的特点决定了这个做法弊多利少。

当前，乡镇担负着“三农”工作的很多重要任务，加强农村基层党组织建设、实施乡村振兴、脱贫攻坚、群众增收、民生改善、文明实践、社会治理、和谐稳定等方面的工作，都需要乡镇干部更多地走出机关，走到村庄和企业中去，进车间、到田头，去为基层村（居）、企业、农民提供指导服务，与基层干部一道谋划发展稳定的良策，为基层和农民解难事、办实事，在打通为民服务的“最后一公里”和增进民生福祉上下功夫求实效。

机关作风建设关键靠的是制度管人管事，无需要靠机械的管理方法来代替。反对官僚主义、形式主义，远离浮躁“花架子”，如何真正让乡镇机关工作人员做到聚焦发展、狠抓落实、担当作为，这才是最有效的考勤。