企业财务报表的合并编制探寻

郭文文

摘要：在目前国内经济快速发展的大环境条件下。国内的大多数企业都开始重视财务管理。而且报表作为反应公司财务状况的一种主要的方式。对于加强企业财务报表的管理是十分重要的。企业如果想更好的进行财务管理，就必须要引进合并企业财务报表的理念。当然，引进合并企业财务报表，在一定程度上可以提高其财务管理的工作效率。但在实际的工作运用中还是存在着一定的问题。本文将对于在企业财务报表合并编制的过程中会出现的问题进行一定的总结，并提出笔者自己的解决措施。

关键词：企业 财务报表;合并编制;解决措施

一、企业财务报表合并编制的含义

企业的财务报表合并，主要是对于企业的母公司和子公司之间的财务状况，管理的一种。方式要对母公司和子公司的财务管理状况，资金流动情况和产生的效益进行整体的分析统计。就需要对其进行企业的财务报表合并。

由此来制定出能够反映母公司和子公司整体经济状况的表格，并通过制定的表格来综合考虑母公司和子公司的实际情况。财务管理方式简单来讲就是综合母公司和子公司的现有经济情况。来制定综合性的财务报表，以便于更好的进行企业的财务管理。财务报表的编制需要依据公司多方面的、全面的实际情况，并且遵守合理的规章制度和系统化的管理。

二、企业进行财务报告合并编制所需要的工作流程

（一）财务工作的各项底稿需要经过合理的处理。当财务报表在进行合并项工作时，财务提高在此起着关键性的作用。当然，仅仅依靠财务底稿工作来帮助完成财务报表的合并编制工作是不可行的，但是由此可以为合并编制工作提供极大的助力，也可以避免工作中出现的一些不必要的麻烦，极大地提高工作的效率。通过记录财务底稿工作可以明确母公司和子公司之间的经济交往和状况，以及经济细节的联系，为合并编制工作提供正确的方向和合理清晰的思路。财务底稿还可以起到为合并编制补充资料的作用，显而易见，底稿工作的进行无疑是相当重要的。

（二）对于特殊的财务报表进行适当的处理。在进行报表处理工作的过程中，尤其要注意母公司和子公司的一些特殊的财务情况的记录，要进行必要的底稿记录工作，将特殊的财务报表进行适当的特殊处理，这样不仅利于公司账目的清理，也能够大大提高工作效率。

（三）进行正确的调整和勾兑。调整编制报表是在合并编制工作中的关键一步。财务报表的合并编制的最终效果主要取决于此，所以在进行这一项工作要特别的注意，对于编制调整数据和核算工作要更加地仔细认真。编制调整主要是通过核算成本和财务清算为利润转化而进行的财务工作。进行编制调整时，对于企业的资产管理也应进行相应的调整。编制的调整和抵消目的是为了将公司的资产账目中重复的部分合并，尽量减少在后期调报表合并过程中造成的工作的重复，就提高了效率。

（四）合并财务报表的数目。在进行统计财务报表工作的过程中，工作人员主要依据子母公司的资产、收益和税收等方面的情况来进行相应的统计，并需要在别的相关财务报表中进行印证。

（五）将统计数据填入正式的财务报表。这是整个财务报表合并工作完成的最后一个工作步骤。将整理好了的财务数据全部填入到最后的财务报表中就完成了整个编制工作。

三、在进行企业的财务报表合并编制中主要存在的问题

（一）目前对于报表合并的范围规范并不十分明确，虽然财务工作人员是根据规定的工作法则来进行日常的财务工作，但是相应的规章制度并没有对股份所有权的问题进行明确的规定，所以当工作人员进行财务报表的合并编制工作是就出现了一些问题。第一虽然母公司对子公司是间接控制的，但是其中的持股问题始终模糊不清，财务人员在处理此类问题时往往根据自己以往的认知经验来处理，最终的结果往往是合并的编制的效果出现争议。第二个问题主要在于短暂性控股方面，绝大部分的公司并不会将短期控股期间的利益归纳到本公司的财务报表之中，但是这种行为是不符合财务报表合并编制的相应规范的，也不利于财务报表合并规范性的确立和保持。

（二）财务管理缺乏真实性。当下，财务管理的理论在不断地发展，对于企业的以往的财务管理方式也在不断地产生限制。传统的管理方式已经不适用于现代的财务管理问题的处理，出现问题的几率也会增加。出于多方面的原因，企业经常会出现自身财务信息不真实的情况，一方面由于财务工作人员的工作失误，另一方面是由于合并编制工作中设计的子母公司太多，各个公司的人员素质存在着较大的差异，工作准则等方面也存在着较大的不同，所以财务信息在保存方面就存在着偏差，进而导致了理解方面的不同，出现信息不对称的状况也是不可避免的。

（三）雙方政策不一致影响合并编制工作的顺利进行。根据相关的会计准则，明确规定子母公司需要采取一样的管理政策来进行相应的财务管理。政策具有矛盾的地方在于子公司需要按照母公司的财务管理方式来进行工作，在实际工作中是无法完成的。母公司的发展历史悠久，业务综合，设计领域也更加地广泛，执行起来更加地复杂。而子公司与母公司在各个方面都存在着较大的差距，如果按照母公司的管理政策来进行，无疑是加大了工作的难度，所以大部分的子公司都无法按照母公司的财务管理政策来进行管理工作。所以当子公司按照母公司的财务管理方式进行工作时，硬要改变自身原有的工作模式就会产生信息的巨大偏差。

同时会在一定程度上影响财务编制信息的真实性。所以如果要进行财务的调整，无疑会大大增加财务人员的工作压力，同时还会造成不必要的开支，形成大量地浪费。

四、企业进行有效的财务报表合并的有效的措施。

（一）要明确企业报表合并的范围。明确企业报表合并的范围是保证企业财务报表合并编制的质量，正确、明晰的范围的设立会更加清楚的反映公司的真实财务状况，也能够有效地避免工作中不合规范的行为，相关的部门也要对合并范围进行明确的界定，确保做到在整个合并工作开展的过程中进行实时的督查与监管，为接下来的工作打下基础。而当现实和财务理论出现差异时，就要根据实际的情况来进行现有阶段的分析财务报表，合同合并编制。这样才可以真实的实现合并报表的目的，有助于对整个企业的财务经济状况进行一个清晰的认识。最后，在财务工作中一定要根据实际的控股情况进行分型，不能过分局限在规则框架之下，反而会忽视了公司的实际情况。

（二）重视一致性和重视重要性相结合。当出现信息失真的情况时，更要遵循一致性和重要性的原则，对报表合作工作进行针对性地处理，只有当财务管理和财务处理一致时，才能保证一致地发展方向。

报表合并编制的过程中。保证结果的一致性才能得到实现理想中的效果。这样不仅可以提高财务信息的准确性，还可以大幅的提高工作的效率，更重要的是。可以将很重要的财务信息在财务报表上体面体现出来。这样一来，既省略了步骤，还突出了重点。整体的工作效率大大提高。

（三）根据实际情况来保证政策的统一性。子母公司时常出现财务政策不一致地状况，这将对其他公司地合并工作产生极大地影响，所以子公司和母公司再进行政策选择时都会面临可行性和可靠性的选择。在面对可行性地抉择时，许多公司为了政策的一致性往往会选择可行性来保证工作的正常进行，但这并不意味着可行性不强。在特殊情況下，选择可行性可能会比选择可靠性会得到更厉害更理想的效果，更有效地保证公司政策的统一性。

五、结束语

现在经济发展的速度越来越快，企业合并的速度也在不断地增强，因此，更加需要对企业的报表合并编制问题给予重视，这样才可以更清晰的反映公司与公司之间的经济状况，由此来进行相关的经济决策，有助于公司实现更快、更好的发展。在日常财务管理工作中就要注意多总结，及时发现在合并报表编制中所出现的问题，并积极的采取措施来解决。当问题出现矛盾时，一定要将真实可靠的公司信息作为工作合并编制的依据，切不可根据经验随意处理。目前财务管理工作仍然存在着许多的问题，企业也就更不能放松警惕，还需要大家共同努力，不断地解决问题，完善发展。

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