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淄博市创业培训现状分析及对策研究

2019-01-28淄博市劳动就业办公室王延群

中国商论 2019年13期
关键词:师资培训

淄博市劳动就业办公室 王延群

近年来,淄博市创业培训迅速发展,创业服务水平与日俱增,取得了可喜的成绩。同时也应看到,在深入推进创业培训的过程中,还存在许多困难亟待解决。创业是就业之源,只有政府、社会和培训机构三个主体携手共进, 才能赢来创业培训发展的春天。

1 近几年淄博市创业培训概况

1.1 创业培训成绩

在“大众创业、万众创新”的背景下,本市整合现有资源,成立了创业大学,各区县设置培训教学点,专门组织全市的创业培训工作。在政府的高度重视下,本市的创业培训工作取得了前所未有的成绩:培训人数逐年增长,培训质量全面提高,培训效果异常显著,取得了良好的社会效益。

1.1.1 政府重视,宣传到位

各级政府高度重视创业工作,充分运用新闻媒体,多渠道、多形式宣传创业扶持政策,推广成功创业的典型,弘扬培训机构的特色做法和显著成效,营造创业创新的良好氛围,鼓励更多的人积极投身创业实践,使大国工匠精神代代相传。本市自2015年以来,连续四年组织创客大赛,得到了社会各界的充分肯定,营造了“大众创业、万众创新”的良好氛围,在全市范围内掀起了一股创业热潮,创业培训工作取得了前所未有的突破。

1.1.2 创业培训范围从纵向和横向两个维度进行延伸

一方面,创业培训对象从纵向上进一步拓展:2006年以前,实行免费创业培训的大多是下岗失业人员,2006年以后,创业培训范围逐步延伸到高校毕业生、农村富余劳动力、失地农民、退役士兵等人群。另一方面,创业培训层次和服务从横向上得以深化:培训层次由最初的GYB培训扩展到SYB培训、IYB培训、EYB培训,培训内容不断丰富;培训服务从创业理论培训,发展到创业实践模拟,再到创业的全程扶持、落地实施,逐步搭建起融合课堂教学、职场体验和专项创业服务等功能于一体的综合性公共就业服务平台,使得创业培训向纵深发展。

1.1.3 创业优惠政策到位,让创业者真正得到实惠

1.1.4 加快创新创业平台建设,实现创业带动就业的倍增效应

以创业大学为平台,不断整合各类资源,优化创业载体建设。建设一批有特色、有发展能力的创业孵化基地、创业园、创业会客厅等,加快发展众创空间,实现创新与创业、线上与线下、孵化与投资相融合,建立起集政策宣传、项目开发、专家咨询等功能于一体的创业网络服务平台,为创业者提供开放式、便利化的发展空间。不断扩大创业规模,完善创业生态系统,提高创业服务能力,增强自主创业者的市场竞争力,保障初创企业的成功率,以创业带动就业成效显著。

1.2 创业培训存在的突出问题

本市的创业培训虽然得到了各级政府的高度重视,所取得的成绩也是有目共睹的,但与大城市相比仍处于起步和试点阶段,创业培训还不成熟,存在许多现实问题和困境。

1.2.1 创业培训工作制度保障欠缺,管理体制存在不足

当前本市的创业培训工作只停留在设计层面,没有完善的政策保障,操作标准不统一,创业培训工作存在不规范性,可操作性也有待进一步加强。同时,本市的创业培训工作通常由人力资源与社会保障部门负责,当然也离不开相关部门的协同作业,这就极易造成多头共管的局面,一定程度上增加了管理的难度,影响到决策的科学性与实效性。

1.2.2 创业师资队伍建设亟待加强,整体素质有待全面提高

创业培训教师不仅需要较高的理论水平,还需要超强的实践经验。目前本市的创业师资专业教育背景单一,缺乏必要的企业从业经验,许多创业导师还处于兼职状态,创业培训工作很大程度上存在纸上谈兵的尴尬。随着创业培训目标任务的增长和创业培训质量要求的提升,无论从年龄结构、知识结构还是教学经验上,创业教师都将面临着越来越严峻的考验。

3.10 临近保质期食品。接近但尚未超过食品包装上标明的保质日期的食品。一般是指保质期在一年以上的、对应不低于期满之日前45天的食品;保质期在半年以上不足一年的、对应不低于期满之日前20天的食品;保质期在0天以上不足半年的、对应不低于期满之日前15天的食品;保质期在30天以上不足90天的、对应不低于期满之日前10天的食品;保质期在16天以上不足30天的、对应不低于期满之日前5天的食品;保质期在3天以上少于15天的、对应不低于期满之日前2 天的食品。

1.2.3 创业培训缺乏资金保障,成为影响创业培训效果的瓶颈

创业培训的开展离不开资金的支持。资金不足,或者说财政培训经费的拨付滞后,严重影响了本市创业培训工作的有序开展。尤其是培训补贴标准不能与时俱进,使得本市的创业培训规模和培训质量远远低于一线城市。同时,创业培训实行属地化管理,补贴标准在全市范围内没有形成统一,培训补贴的拨付不以培训数量为基础,而是以培训合格率为参考,因而使得培训经费拨付相对不足,严重影响了创业培训工作的长足发展。

1.2.4 学员对创业培训的认识不足,培训方式有待进一步完善

社会创业文化氛围不浓厚,创业信息不对称,使得学员自身往往缺乏创业精神和长远规划,认识不到培训对自主创业、对改变生活质量的重要价值,仅仅把培训作为领取失业金不可逾越的环节,因而参与培训的积极性和主动性不高。同时,在创业培训过程中,重理论轻实践,模拟经营与项目推介、创业孵化基地建设相脱节。培训方式稍显陈旧,培训过程缺乏针对性,培训内容实用性不强,无法满足创业者的需求,从而导致培训效果事半功倍,实效性无从谈起。

2 淄博市创业培训的发展方向与对策建议

就业是民生之本,创业培训是推动就业的奠基石,“授人以鱼不如授人以渔”。针对上述影响创业培训的问题和因素,笔者从政府、培训机构、社会三个层面提出对策建议,以便推动创业培训的全面发展,提高初创企业的成功率。

2.1 政府层面:大力培育创业文化,为营造良好的创业环境提供政策和资金扶持

成功创业是创业培训工作的根本落脚点,政府制定的创业政策应适应时代发展步伐,体现针对性和可操作性。政府应加大整合创业培训补贴资金,纳入创业专项资金统筹使用,合理调整创业专项资金支出结构和支出比重,发挥最大效益。同时,进一步完善金融扶持、减免税负、创业服务等相关配套措施。从实际出发,对创业培训教材开发、师资培训等基础工作给予大力支持,对困难创业学员给予一定的生活补贴,从政策和资金层面扶持创业。

此外,政府应充分发挥自身的重要职能,落实创业责任担当。树立以人为本的创业服务理念,加强公共创业服务体系建设,强化政策宣传,建立健全创业项目库,组建创业导师团,加强创业指导,让公共就业服务的各项职能在创业培训过程中得到最大发挥。以政府为主导,持续完善创业环境,充分发挥“互联网+”推动大众创业的作用,建立起集政策发布、项目推介、融资服务、创业指导等功能于一体的创业网络综合服务平台,实现创业信息共享,营造创业氛围,培育创业文化。

2.2 培训机构层面

2.2.1 实现资源优势互补,加强师资能力建设

教师是进行教育、实现教育功能的主要力量,也是教育工作的执行者。高素质的创业教师队伍是实现创业培训的根本保证。

一是拓宽创业师资来源渠道。在大众创业、万众创新的环境下,从社会资源中广泛挖掘专兼职创业培训讲师,充实优化创业培训师资队伍。创业师资包括资深创业教育专家、知名企业家、风险投资专家、市场运营专家等,是一支教师力量的综合体。着重培育有自主创业实体和经历的创业讲师,建立起专门的创业师资库和创业导师团。

二是完善创业师资培训机制。完善创业师资培训机制是提高创业师资培训水平和能力的有效途径。加强创业教师培训力度,定期开展创业提升培训,通过亲身体验、经验交流、拓展训练等方式提升自身培训水平。同时,不断整合优化创业师资,定期举办创业沙龙,开展教研活动。

三是健全创业师资考核评价机制。建立健全创业师资考核评价机制,从根本上激发创业培训师的工作激情。鼓励创业教师投入创业理论研究,形成理论成果,并将理论成果应用到创业培训过程,实现教研相长。同时,将创业培训纳入教师考核,将考核结果与教师职称评定、绩效工资挂钩,通过物质和精神奖励,提高优秀教师的获得感,激励他们全身心投入创业培训事业。

2.2.2 扩大创业培训覆盖面,在培训内容与培训方式上实现创新

将创业课程纳入国民教育体系,将创业教育融入人才培养体系,将创业培训范围扩展至整个淄博市市民,让更多的人参与到创业大潮中来,实现高质量更充分的创业。培训内容是否注重实效是创业培训能否取得成功的关键。为此,培训机构要实地调研,准确把握学员的创业意向、创业瓶颈及创业的外部资源,以市场为导向开发培训课程,有的放矢地安排培训内容,采用体验式的培训方式,运用通俗易懂的语言,深入浅出,增强培训的针对性、实效性和多元化。

2.2.3 社会层面:多措并举,提升创业带动就业的倍增效应

一是构建“理论培训+网络模拟+创业后续跟踪服务”一体化创业服务模式。在做好理论培训及网络模拟企业运营的基础上,重点做好创业后续服务工作。加强创业指导专家委员会建设,开展“门诊式服务”“上门服务”和“网络服务”,帮助他们优化运营方案,提高创业能力,促进创业成功率和成活率。

二是在政府部门的统一规划下,依托社会力量,成立自主创业者协会,以此为平台,开展创业者联谊活动,加强创业者之间的沟通交流,定期组织专家志愿团开展形式多样的创业服务,解决创业者在经营中的实际困难。

三是支持举办创业训练营、创业沙龙、创业论坛、创新成果展示推介、创业大赛等活动,激发全社会创业创新活力,树立崇尚创新、创业致富的价值观。大力培育创客文化和创业精神,把创新的思想和观念转化为实实在在的创业实践。

四是加强多种形式的创业宣传,建立宣传长效机制,树立创业典型,充分发挥先进典型的引领示范作用,“传经送宝”,形成浓厚的创业氛围。开辟创业培训项目专栏,鼓励企业提供创业开办资金,提升市民创业的信心,鼓励创业带头人实行帮扶结对,带动周边人实现创业。

3 结语

创业培训是一项系统工程,创业是就业之源,创业培训在促进就业工作中有着举足轻重的作用。本市要充分发挥政府职能,加大扶持力度,营造“大众创业、万众创新”的社会环境,加强师资能力建设, 扩大创业培训覆盖面,创新培训内容与方式,切实提高创业成功率和成活率,更好地促进社会稳定发展。

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