新时期党校党建工作创新的路径

谢照惠

(四川省内江市隆昌县委党校，四川 隆昌 642150)

一、新时期党校党建工作存在的问题

(一)党校党建工作缺乏创新

党校党建工作缺乏创新，主要是由于党建工作一直以来都不受到公共事业单位的重视，他们对于党建工作一直都是采取敷衍了事的态度，认为党建工作可有可无，群众没有积极性，党建工作开展起来也有一定的难度。在人们心里，一直以为党校就是开展思想政治工作的，对党校的工作有认识的偏差，人们只是在口头上拥护，做什么事都是敷衍。党校内部的工作机制缺乏创新性，只是一味地宣传和推广，在宣传方式上也缺乏创新性，没有突出党校工作的特色，这在一定程度上影响了党校工作的开展。

(二)党校党建队伍建设不足

党校是党政教育工作的前沿和堡垒，党政教育工作者需要有较强的党性觉悟和专业的知识，为其他党员干部进行思想政治教育工作。然而，现在的年轻人都不太愿意从事党校工作，认为党校的工作无聊，没有意思，严重影响着正常的党风党建工作，也阻碍着党校党建工作的创新开展。所以，党校的工作队伍建设不足，一定程度上也给党政教育工作的开展带来了难度。

(三)党校党建教育方式落后

21世纪信息时代的带来，为人们带来了电子信息技术和产品，电脑、手机、手机平板的出现更是为人们的生活带来了很多便利，现在，已经有很多的学校开展教育都是采用多媒体信息技术。目前，党校工作的开展还是沿用以前的办法，没有任何创新性，部分教师在教学方法和模式上缺乏创新性，教学质量不高，没有充分激起学生学习的兴趣，导致党校党建工作的效率严重偏低。开展党政教育工作最重要的是教学方法和手段，教育方式落后，也会给党政教育工作带来一定的难度。

二、新时期党校党建工作创新的实践策略

(一)夯实党校党建工作的组织基础

当前，党校党建工作开展的基础就是要有一支党性强、专业知识过硬的队伍，打好基础，才能谈以后的发展和建设。党校党建工作开展的基础就先从组织基础做起，建立共同的奋斗目标，完善组织建设结构，做好人员的选拔和安排。开展党校党建工作应当先要有规划路线，制定好目标，沿着指导方针，朝着目标一直奋斗，优化组织建设结构，建立不同专业、不同课程的党组织。还有，应当为学员准备好工作和学习的材料，从而推动党建工作的开展。

(二)在新的历史起点上深化党校人事制度改革

党建工作开展的顺利与否，关键在于是否有一批思想觉悟高、专业知识强大的队伍，时代在不断发展变化着，人们的思想方式也在变化，知识水平也在不断提高，党建队伍的质量也应当有所提高。新时代背景下，党校应当鼓励学员们要善于学习，通过不断学习来发展、充实自己，加强党校教师队伍的基本能力和素养培训。

(三)党校党建工作需要运用好现代化的技术工具

信息化时代的到来，给人们的生活带来便利的同时，也为人们带来了新技术、新思想。党校应当充分利用现代电子产品，开展一种具有党校特色的网络化教育，利用多媒体信息设备和计算机网络技术开展党建工作，从而能够保证党校党建工作能够真正实现信息化、制度化和创新化的多元化需求。现在的人们手机不离手，党校可以充分利用这一特点，在手机平台上设置一些党建教育课程或者网站，供人们学习和了解。与时代接轨，才能让更多的人认识、了解这些知识。

三、小结

新时代背景下，给党校党建工作的开展带来了新的机遇和挑战，如何能更好的开展工作，是每个党员干部应当考虑的问题，目前开展的工作还是有问题，比如：党建工作缺乏创新性、队伍建设不足、教育方式落后，针对这些问题，提出了具体的实施措施，夯实党校党建工作的组织基础、在新时代背景下深化党校人事制度改革以及运用好现代电子设备。在学习、建设的过程中，我们一定要充分认识到工作中的不足，及时做出改进，提高思想政治觉悟和党建工作效率，党政教育工作是基础，是每个党员干部都应该加强学习的能力和知识，新时代背景下，我们更需要去不断学习和锻炼来提升自己各方面的能力和知识，来适应时代发展的脚步，成为一个新时代的优秀党员。