新形势政工人员做好工会工作的策略研究

文/徐辉



新形势政工人员做好工会工作的策略研究

文/徐辉

江西省交通工程集团养护有限公司

在新的历史发展阶段下，社会主义市场经济冲击着各个行业的发展，为了和新形势相适应，各个企业和机构都开始变革，注重自身的结构重组，做好工会工作的协调，取得了一定的发展。文章通过结合笔者自身的工作经验，分析了党群工作的现状，和时代发展相适应研究了政工人员做好工会工作的措施，为相关的工作人员提供参考和借鉴。

政工人员；工会工作；重要性；现状问题；有效措施

在新形势下，工会工作是沟通政府和人民的重要载体，做好工会工作可以密切企业单位和职工们的联系，落实好上级部门的政策和方针，让群众的行为更加规范，帮助他们树立正确的世界观、人生观和价值观，规范职工们的行为。所以在新形势下政工人员做好工会工作对于我国的发展具有重要意义。

1 政工人员做好工会工作的重要性

伴随着经济的发展，先进的科学技术推广，社会主义市场经济的变革，人们的思想更加多元化，接受信息的方式也更加多元化，所以很容易对国家的相关政策产生偏见。在这样的背景下，政工人员进行工会工作具有重要的意义，具体分析如下所示。

1.1 政工人员做好工会工作保证了企业的生产经营管理

过去，企业的运营过分重视经济效益，但是现在更加注重以人为本，提高企业的综合水平。对于各个企业的员工们来说，他们的生活和工作会受到国家政策的作用，政工人员借助于工会工作有利于宣传我国的相关政策，丰富企业的文化，另一方面还可以提高员工们的思想道德水平，有利于提高员工们对企业的责任心。

1.2 政工人员做好工会工作为宣传企业文化，建设企业文明提供了基础

企业的工作是以企业文化为中心，结合政府的有关政策进行，对于企业来说，其员工们的素养影响了企业的生产和经营活动，借助于政工人员的工会工作可以更好的宣传企业文化，同时还可以激发员工们的工作热情。在开展精神文明建设过程里发挥工会的作用。

1.3 政工人员做好工会工作有利于发挥群众的监督作用，促进群众主体地位得到实现

我国坚持人民民主制，企业的发展也要坚持人民民主制，体现职工们的主人翁地位。不过现在的大部分企业都是把职工当做提高经济效益的工具，这样就导致员工的发言权受到限制。借助于工会工作可以推动员工和企业领导的沟通，让两者可以互相监督，使企业由内而外进行规范化经营。

2 新形势下政工人员的工会工作在开展过程中面临的现状和问题

通过上面的分析可以得知，政工人员的党群工作对于企业和国家的发展具有重要意义，不过在新形势下过去的经营模式对现在的工会工作依然有一些影响，具体来看主要有以下几种问题。

2.1 领导重视力度不够，政工人员业务能力不高

对于任何一个企业来说，其生产工作是主人的任务，所以企业自然的会忽视了对员工们的思想政治教育工作。受到过去经济理念的影响，很多政工人员自身对工会工作缺乏足够的认知，认为工会工作对于企业的发展没有多大作用，加上领导们缺乏重视力度，整个企业的政工部门就是形式化的部门。由于政工人员自身的素质不高，不能顾及企业的长远利益，在学习时缺乏学习的积极性，导致整个政工部门非常拖沓，不利于发挥工会工作的价值。

2.2 缺乏健全完善的工作机制

对于各个企业来说，他们的发展需要具备一定的制度约束，不过现在的很多企业没有针对工会工作完善相关的规章制度，在实际的工作过程里缺乏感召力，不利于实现工会工作的价值。

2.3 工会工作形式单一，内容匮乏，缺乏创新

伴随着社会主义市场经济的发展，企业为了提高自身的综合实力而忽视了工会工作的价值，这样一来工会工作的形式不够丰富，缺乏创新力度，这样职工们会抵触工会工作，不能实现宣传工作的价值，很难推动企业的可持续发展。

3 新形势下政工人员开展工会工作的有效途径

3.1 加大对政工工作人员的素质培养

对于企业来说，要想做好工会工作必须提高政工人员综合素养，通过定期的培训来提高政工工作人员的专业性。通过引进来和走出去相结合的方式来提高员工们的业务能力，让政工人员更好的感悟政府和企业的决策、方针和路线，进一步优化企业结构组织，有利于增强企业的综合实力。

3.2 创新政治宣传理念，丰富宣传方式

企业的宣传工作对于工会工作的发展具有重要意义，在进行宣传时要充分运用好科学技术，通过新的方式促进企业的内部的沟通交流，以此为基础影响每一个员工，提高工会工作的执行力。与此同时，借助于组织和职工的互动可以实现双向传达。在进行宣传时要关注职工的需求，及时解决职工们的生活和工作难题，发挥工会工作的价值。

3.3 完善企业政工工会工作的保障机制

企业的工会工作进行过程里要创造良好的氛围，抓住工作的重点，进一步完善企业政工工会工作的保障体系，与此同时，领导们也要给予一定的支持和关注，通过完整的奖励和惩罚体系保护职工们的利益。借助于不断完善的制度体系可以提高政工工会工作的效率，推动企业政工工作的发展。

3.4 稳定企业的改革，为工会工作提供良好的基础

从目前来看，我国社会正处于经济转型阶段，所以企业的发展也面临着一定的挑战。所以企业必须营造良好的内部环境，和基层员工们进行沟通交流，有利于工会工作更好的发展，这样才能提高企业们的信心，提高工会工作的效率。

4 结束语

通过上面的分析可以得知，政工人员开展工会工作对于企业的发展具有重要意义，在新形势下，开展工会工作可以优化组织的结构，提高企业的综合实力。文章通过结合笔者自身的工作经验，分析了政工人员做好工会工作的重要性 ，研究了新形势下政工人员的工会工作在开展过程中面临的现状和问题，有针对性的提出了新形势下政工人员开展工会工作的有效途径，为相关的工作人员提供参考和借鉴。

[1]晏承芹.新形势下企业工会工作面临的新问题与对策探讨[J].重庆电力高等专科学校学报，2013，01：45-47.

[2]徐艳萍.探讨新形势下政工人员如何做好思想政治工作[J].中外企业家，2016，28（24）：164.